Training Strategisch Leiderschap

advertisement
Training Strategisch Leiderschap
Je hebt een leidende rol in jouw onderneming, bent gedreven en wilt bijdragen aan de
ontwikkeling van de organisatie en de medewerkers. Tegelijkertijd wil je jezelf ontwikkelen en op
basis van je passie, drijfveren en ambities een strategische koers uitzetten. Maar hoe word je die
strategische leider die inspireert en samen met anderen resultaten boekt? Strategisch leiderschap
begint met een zoektocht naar je drijfveren en passie, om deze vervolgens te kunnen vertalen naar
een missie en visie op basis waarvan je je organisatie vormgeeft.
Voor wie
Strategisch Leiderschap is bedoeld voor ondernemers en leidinggevenden die vanuit hun persoonlijke
visie invulling willen geven aan de missie en de koers van de onderneming. Je ontwikkelt een concreet
beeld van wat je wilt bereiken, en krijgt vervolgens tools aangereikt waardoor je in staat bent om
mensen binnen de organisatie te verbinden aan jouw visie. Dit vereist van de deelnemers dat zij
openstaan voor een zoektocht naar identiteit, persoonlijke waarden, zingeving en drijfveren.
Hoe en wat
Het programma bestaat uit een mix van theorie en praktijk. De theorie wordt vertaald naar de
persoonlijke praktijk middels opdrachten en discussies. Er is ruimte voor interactie, uitwisseling van
persoonlijke ervaringen en intervisie. Tijdens de bijeenkomsten en in de opdrachten wordt specifiek
ingegaan op vraagstukken binnen de eigen organisatie.
Programma
Het programma bestaat uit 6 dagdelen en is opgebouwd rondom 3 thema’s:
Thema 1:
Een theoretisch blok dat inzicht geeft in de ontstaansgeschiedenis van onze huidige
management strategieën en modellen (1 dagdeel)
Hoe is ons denken over organisaties, structuren, systemen, mensen, management en
leiderschap ontstaan? Passen deze denkbeelden nog wel op de huidige tijd?
Thema 2:
Een interactief blok gericht op de persoonlijke ontwikkeling en leiderschap (2 dagdelen)
Hoe ontdek ik mijn visie op basis van mijn persoonlijke drijfveren en ambities?
Je ontwikkelt bewustzijn van wat echt belangrijk voor je is, vertaald in een concreet
beeld van wat je wilt bereiken. Deze visie komt van binnenuit, je kunt je er met hart en
ziel voor inzetten.
Thema 3:
Een interactief blok gericht op de ontwikkeling van de organisatie (3 dagdelen)
Hoe kan ik mijn organisatie vormgeven en medewerkers verbinden aan mijn visie?
De visie wordt vertaald naar een collectieve ambitie, waardoor medewerkers
verbonden worden aan de voorgestelde koers en doelen.
Competenties
Tijdens dit programma ontwikkel je de volgende competenties:








Zelfsturing, -kennis en ontwikkeling: persoonlijk leiderschap;
Helikopterview: strategisch denken;
Omgaan met dagelijkse dynamiek: organisatie sensitiviteit;
Overbruggen van verschillen: inspireren en verbinden;
Op een stimulerende wijze omgaan met anderen;
Ontwikkelen van zelfredzaamheid bij medewerkers;
Innovatiegericht denken en handelen;
Ondernemerschap: holistisch denken en systeemdenken.
Resultaat
Na afloop van de training ben je in staat om vanuit je persoonlijke visie de leiding te pakken over je
organisatie en medewerkers, waarbij je stuurt op basis van een gedeelde ambitie. Hierdoor leveren
medewerkers vanuit hun competenties een bijdrage aan het beoogde resultaat. Innovatie wordt een
onderdeel van de dagelijkse werkroutine. Dit zie je terug in de volgende opbrengsten:








Persoonlijke ontwikkeling op het gebied van leiderschap en visie;
Inzicht in de persoonlijke drijfveren
Ontwikkeling van de missie en koers voor de organisatie;
Organisatieontwikkeling en -inrichting;
Inspireren en verbinden van medewerkers;
Leidinggeven op basis van afspraken en resultaten;
Ontwikkelen van zelfsturing en verantwoordelijkheid bij medewerkers;
Bevorderen van innovatie als integraal aspect van de onderneming.
Studiemateriaal
Tijdens de bijeenkomsten wordt gebruikt gemaakt van een syllabus en het boek: Nieuw Europees
Organiseren van Jaap Jan Brouwer en Jaap Peters.
Algemene informatie
Tijdsduur
6 dagdelen
Data
De nieuwe cursusdata worden z.s.m. bekendgemaakt. In-company trainingen
zijn ook mogelijk. Informeer vrijblijvend via [email protected]
Tijd
van 15.30 tot 20.00 uur
Locatie
Arc Mens & Organisatie, Stationsweg 84, 6075 CD Herkenbosch
Docent
Kees van den Hombergh
Prijs
€ 1.950,- exclusief BTW; inclusief koffie/thee, broodmaaltijden, studiemateriaal
Bewijs van deelname certificaat
Informatie
[email protected]
Aanmelden
Aanmelden voor de training is mogelijk via [email protected] of via onze website:
www.arcnederland.nl/mo.
Download