Teamdagen Plattelânsprojekten 27 en 28 juni 2011 Op weg naar de streekagenda Arie Meulepas 27 juni 2011 Inhoudsopgave • Plattelandsontwikkeling in Noord-Brabant: - huidige situatie - veranderingen • Onderzoek succesfactoren: - onderzoek - drijfveren - succesfactoren • Adviezen Streekagenda Friesland - beschouwing streekagenda - project / proces - competenties Plattelandsontwikkeling • Integrale aanpak : leefbaarheid in de kernen, natuur, landschap, (verbrede) landbouw, recreatie & toerisme, water, cultuurhistorie • Geïntegreerde aanpak (gebiedsgericht) • Bottom-up • Taken gemeente: - kaderstelling: waar welke functies - accomoderen/faciliteren initiatieven - gemeentelijke projecten - regionale projecten • Wicked problem Tendensen plattelandsontwikkeling • • • • • • • Stoppers in de landbouw Platteland in relatie tot de stad Stedelingen willen recreëren op platteland Secundaire EHS/landschap Wateropgaven Krimp en leefbaarheid Europees landbouwbeleid Plattelandsontwikkeling in NoordBrabant • Schets huidige situatie • veranderingen en dilemma’s Plattelandsontwikkeling in Noord-Brabant • Eenduidige, gecoördineerde aanpak: Programma Landelijk Gebied • Organisatiebrede, provincie-uniforme aanpak • Volle breedte van de thema’s: natuur, landschap; PMJP is sturend • Aansturing regionale commissies, bestuurscommissies landinrichting, gebiedsmakelaars, PG-s Leader, streekmanagers, DLG, Vastgoed, subsidies Bestuurlijk Gecoördineerde uitvoering door Programma Landelijk Gebied: overleg en Extern Intern besluitvorming Gedeputeerden PS POC PVUR GS Klankbord VZoverleg Van Heugten Van Vught Van Haaften Jacobs Essed ROH Directeur Derks dir. lid Visschers ECL Directeur Bloem dir. lid Middelkamp SCO Directeur Dooremalen E&M pm MID Directeur Schulpen • Natuur • Leefbaarheid Beleidsoverleggen XXXXX DR Grond BOG X vz (XXX) Opdrachtgeversberaad 9 Gebiedscie’s MT’s Besluitvorming Tactisch Operationeel Ambtelijk Grond OOG Strategisch Programmamanagement Adviesteam grond • Doorkijk langere termijn • Relatie en bijstelling beleid • Evalueren met PS, partners • Communicatie/processtrategie Communicatie Programmering: pMJP-gMJP • Monitoring/voortgangsrapportages • Evaluaties/bijsturing • Organisatie subsidieloket •Organisatie-ontwikkeling/training • Faciliteren gebiedscommissies • Organiseren besluitvormingsproces IBU (incl. BTP) SMLG -Rapportages -Subsidies Regiegroep Vastgoed • Uitvoering projecten • Subsidieverlening ATP Kernteam LOG’s Gedelegeerd opdrachtgeversoverleg • Coördinatie van het proces • RO • Vastgoed • Water • Landbouw • Cultuurhistorie • Recreatie/ toerisme • Communicatie • Bedrijfsvoering Processen en functionarissen • • • • • • • Gebiedscoördinator/secretaris Gebiedsmakelaar Streekmanager Projectleiders/contactpersonen Secretaris PG Grondverwervers Subsidieverleners PMJP samengevat Beschikbare middelen PMJP per thema en naar financierder (x 1 mln) 800 700 600 500 400 300 200 100 0 Natuur (779 mln.)* Landbouw (214 mln.) EU Rijk Landschap en cultuurhistorie (56 mln.) Provincie Bodem en w ater (64 mln.) Toerisme en recreatie (67 mln.) Waterschappen Leefbaarheid (301 mln.) Gemeenten Derden Overig (37 mln.) Saillante punten inhoud • • • • • Megastallen Aankoop EHS-gronden Hydrologisch herstel Bezuinigingen ILG Idops Waarom veranderen? Het gaat toch goed? • • • • • 9 gebiedsopgaven structuurvisie Meer betrokkenheid burger, ondernemer Niet van boven opgelegd Minder budget Bestuurlijke drukte Netwerken met energie? • Provincie ondersteunt 9 gebiedsopgaven, integrale aanpak • Daarnaast kunnen gebieden/netwerken zelf aangeven een integrale aanpak te entameren; provincie –onder voorwaarden- bereid te ondersteunen Dilemma’s • Extern: wel of niet gebiedsdekkend • Verhouding met grote opgaven • Intern: sectorale of gebiedsgerichte opstelling? Opnieuw integraal programma? • Verdeling van verantwoordelijkheden en bevoegdheden • Welke rollen komen terug? • Projectmatige sturing vs. alliantiemanagement? Onderzoek Waarom zijn deze gemeenten zo succesvol? • 36 gemeenten telefonisch; 18 gemeenten gesprek • Workshop 17 maart • Enkele publicaties • Pierre van Amelsvoort Vraagstelling • Waarom investeren sommige gemeenten zo sterk in plattelandsontwikkeling? Wat zijn de drijfveren? • Wat onderscheidt succesvolle gemeenten bij de wijze waarop ze dat doen van andere gemeenten? Wat doen zij anders? Doen ze iets anders? • Welke verbeterstrategieën zijn -mede op basis hiervan- te formuleren? Hoe kan het met minder kosten? 1e vraag • Waarom investeren sommige gemeenten zo sterk in plattelandsontwikkeling? Wat zijn de drijfveren? Waarom? Drijfveren (1) Functies (landbouw, natuur, enz.) zitten elkaar in de weg (2) Leefbaarheid onder druk, krimp (3) Bewoners en gebruikers vooral zelf laten bepalen en uitvoeren (4) Recreatief aantrekkelijk buitengebied (5) Natuur en landschap als inspiratie en uitgangspunt (6) Combinaties van voorgaanden Voorbeelden: Nijefurd en Noord-Beveland • • • • • • • • • Nijefurd ca. 10.955 inw. en 96.61 km2: 113 inw./km2 Noord-Beveland 7327 inw. en 86,07 km2: 85 inw./km2 Toeristisch-recreatief sterk gegroeid, florerend Krimp, leefbaarheid, cultuurhistorie, natuur, landschap, landbouw Jaarlijks forse gemeentelijke investeringen (1- 1,5 mln. euro) Gemeente als verlengstuk van gemeenschap Visie samen met gemeenschap opgesteld Meerwaarde helder; op lokaal niveau en voor individuele ondernemers Politiek niet betwist: iedereen koestert de kip met de gouden eieren Voorbeelden: Winterswijk en Ooststellingwerf • Winterswijk: 29.026 inw. (23.650 in de plaats Winterswijk), 137,77 km2:ca. 171 inw./km2.; 9 buurtschappen • Ooststellingwerf: de oppervlakte is 224,16 km2. De gemeente heeft ca. 26.288 inwoners. Dat is 117 inw./km2 • Winterswijk: Nationaal landschap Winterswijk • Ooststellingwerf: het Fochterloerveen en het Drents/Friese Wold • Integrale opgaven: natuur en landschap, recreatie & toerisme, landbouw, krimp, leefbaarheid • Beide gemeenten team plattelandsontwikkeling: alle disciplines hierin (RO, milieu, recreatie & toerisme, economie, leefbaarheid) hierin opgenomen • Jaarlijks forse investeringen van gemeenten, ca. 1 mln. • Opgaven deels sterk bepaald door natuurlijke omgeving en rijksstatus en deels politiek bestuurlijk bepaald • Meerwaarde in zekere mate bepaald door politiek Voorbeelden: Deurne en Gemert-Bakel • Deurne: 31.536 inw. en 118 km2: 267 inw./km2 • Gemert-Bakel: 28.751 inw. en 123,62 km2: 232 inw./km2 • Gemeenten met veel en krachtige landbouw in combinatie met natuur (Deurne: Peelvenen, Gemert-Bakel: Stippelberg) • Functies die elkaar in de weg zitten, landbouw, milieu, natuur, gezondheid • Krachtige bestuurder die kiest voor offensieve aanpak • Beide gemeenten investeren fors in aanpak • Naast eigen middelen veel in aanpak BIO/RvR • Meerwaarde helder, maar politiek sterk beïnvloed • Stedelijke functies en problematiek wedijveren om politieke aandacht 2e vraag • Wat onderscheidt succesvolle gemeenten bij de wijze waarop ze dat doen van andere gemeenten? Wat doen zij anders? Doen ze iets anders? 3 opstapjes 1. Wicked Problem 2. Meerwaarde 3. Succesvolle gemeenten, modellen Plattelandsvernieuwing: ‘wicked issue’ • • • • • • • • • Complex, veel factoren Factoren ontwikkelen zich verder Onderlinge beïnvloeding Spanning tussen factoren: tegengestelde belangen en belangengroepen Oplossing van de ene factor leidt tot nieuwe problemen of verergering van andere Zijn nooit helemaal te elimineren, wel aan te pakken Try and error, al doende leren Er is geen set van oplossingen Elk probleem is uniek Wat is succesvol: maatschappelijke meerwaarde! • • • − − − − − Elke succesvolle organisatie moet meerwaarde bieden Meerwaarde voor bewoners, gebruikers en bedrijven Meerwaarde plattelandsontwikkeling bij gemeenten: op gemeentelijk niveau functies en inrichting in evenwicht en op juiste plek: waardering door anderen zelf oppakken van (eigen) gemeentelijke taken mede invullen van rijks- en provinciale taken stimuleren en accomoderen individuele initiatiefnemers ketenregie: co-creatie Externe oriëntatie met interne effecten Fase 5 OMGEVING Interne bedrijfsvoering met externe effecten Fase 4 KLANT Fase 3 PRODUCT Fase 2 PROCES Fase 1 INPUT Sturing op activiteiten Ontwikkeling planning & controlcyclus Product, output- en prestatiesturing Sturing op kwaliteit en cultuur Omgeving realisering omgevingsgerichte sturing Modelmatige benadering van succesvolle gemeenten uit de literatuur Ontwikkelfases in relatie tot opdracht Wat onderscheidt succesvolle gemeenten? • Leiderschap, visie en externe oriëntatie • Organisatie op orde • Cultuur Leiderschap, visie en externe oriëntatie Organisatie op orde Cultuur Wat onderscheidt succesvolle gemeenten: leiderschap, visie en externe oriëntatie • Er is een bestuurder (geweest) die het College en de Gemeenteraad heeft overtuigd • Er is een visie op plattelandsontwikkeling • De visie is mede extern (bewoners, ondernemers, gebruikers, maatschappelijke partijen) tot stand gekomen Wat onderscheidt succesvolle gemeenten: organisatie op orde • Er is een wethouder (burgemeester) die het herkenbaar in zijn portefeuille heeft • Er is voldoende ambtelijke capaciteit; interne coördinerende organisatiestructuur • Vast bedrag in de programmabegroting Wat onderscheidt succesvolle gemeenten: cultuur • Pro-actieve, ontwikkelingsgerichte cultuur • Oplossingsgericht, dienende overheid • Integrale, gebiedsgerichte aanpak Leiderschap, visie en externe oriëntatie Organisatie op orde Cultuur 3e vraag • Welke verbeterstrategieën zijn -mede op basis hiervan- te formuleren? Hoe kan het met minder kosten? Tendensen financiën • ILG-budgetten bezuiniging en soms al ver besteed • Provincies houden regie en dus ook financiën? • Europese middelen plattelandsontwikkeling meer mogelijkheden (Interreg, Life+) • Middelen GLB ??? • Gemeenten bezuinigen • Gemeentelijke vastgoedbedrijven wisselend/ in mineur • Op zoek naar verdienmodellen! • Effectiever en efficiënter werken • Goedkoper aanbesteden • Subsidie(s) • Samenwerking (met andere gemeenten) • Ander financieringsinstrument • Zelfsturing Minder Ander ontwerp op project-/programmakosten niveau voor de Slim combineren op projectniveau: gemeente/ • veelal ondernemer die investeert organisatie • in het project wordt het (terug)verdiend • ander ontwerp (tijd, hoeveelheid, kwaliteit) • zoeken van combinaties op projectniveau (overheidsdoelen worden ‘meegenomen’) Geen opbrengstmogelijkheden Opbrengstmogelijkheden Business as usual • niks mis mee als budget voorradig is Dezelfde kosten voor de gemeente/ organisatie Ander ontwerp op gebiedsniveau Collectief/gebiedsgericht: • overheid investeert in een gebied/programma • via een collectief systeem terug te verdienen (heffing/aandelen) • middelen komen later terug (soms meteen) • zoeken van combinaties op gebiedsniveau Ander financieringsinstrument, subsidies • Zelfde plannen, zelfde ontwerp, andere financiering voor het zelfde doel • Soms andere financier, soms andere overheidspartij • Effectiever en efficiënter werken • Goedkoper aanbesteden • Subsidie(s) • Samenwerking (met andere gemeenten) • Ander financieringsinstrument • Zelfsturing Geen opbrengstmogelijkheden Minder kosten voor de gemeente/ organisatie Opbrengstmogelijkheden Dezelfde kosten voor de gemeente/ organisatie Ander financieringsinstrument, subsidies • Streekrekening • Erfpacht i.c.m. institutionele belegger • Natuurcompensatie binnen de EHS gebundeld inzetten • Sponsoring • Inwonersbelasting • Europese subsidies (LIFE+, Interreg) • Aansluiting zoeken bij middelen nieuw bestuursaccoord provincie Ander ontwerp op projectniveau • Slim combineren op projectniveau: – veelal ondernemer die investeert Minder kosten voor de gemeente/ organisatie Ander ontwerp op projectniveau – in het project wordt het (terug)verdiend – ander ontwerp (tijd, hoeveelheid, kwaliteit) – zoeken van combinaties op projectniveau (overheidsdoelen worden ‘meegenomen’) – naarmate je meer beleidsruimte toestaat is er meer bereidheid, meer mogelijk Geen opbrengstmogelijkheden Opbrengstmogelijkheden Dezelfde kosten voor de gemeente/ organisatie Voorbeelden slim combineren • Woningen in de EHS/landgoederen • Melkveehouder, extensief beweiden (100 + 100 ha), theeschenkerij • 300 producten in cafetaria • Recreatie-sector • Tijdelijke bestemmingen: - windmolens - kersenteelt Ander ontwerp op gebiedsniveau • Collectief/gebiedsgericht: – overheid investeert in een gebied/programma – via een collectief systeem terug te verdienen (heffing/ aandelen/verkoop) Minder kosten voor de gemeente/ organisatie Geen opbrengstmogelijkheden Opbrengstmogelijkheden – middelen komen later terug (soms meteen) – Zoeken van combinaties op gebiedsniveau (wonen, natuur, landschap, recreatie, energie, werken) Ander ontwerp op gebiedsniveau Dezelfde kosten voor de gemeente/ organisatie Voorbeelden ander ontwerp op gebiedsniveau • Toeristenbelasting • Ruimte voor Ruimte/Knooperven/BIO • Energielandschap Alliantie-management, co-creatie • Combinaties! • Kracht van omgeving(spartijen) benutten • Goed nagaan wat je zelf kunt; wat kan de omgeving doen • Wisselende allianties • Regie • Gezamenlijk uitvoeren Tot slot: relatie succesfactoren • Ontwikkelingsgericht (welke meerwaarde levert de ontwikkeling op?) • Creativiteit • Oplossingsgericht • Stimuleer ondernemerschap/innovaties • Ga overleg met partijen aan • Denk over sectoren heen Op weg naar streekagenda’s • • • • • • • Wat wil Provincie Friesland bereiken? Hoe? Het middel streekagenda Wat is een streekagenda? Project / Proces Wat moet je daarvoor kunnen? Adviezen aan/tbv de organisatie Wat wil provincie Friesland bereiken? • Voorzieningen/leefbaarheid op platteland op peil houden: voorzieningen spreiden, multifunctionele centra, digitale mogelijkheden; koppeling met sociaal-culturele identiteit. • Innovatie, kennis, werkgelegenheid, recreatie & toerisme; • Verbetering/vernieuwing woningvoorraad • verkeersveiligheid, duurzaamheid, landschappelijke inpassing van infrastructuur, openbaar vervoer,fietsbeleid; combinatievervoer op m.n. het platteland • natuur, weidevogels en ecologische verbindingszones. De zorg voor de Friese natuur en het landschap • duurzame, innovatieve en concurrerende landbouw • duurzame energiebronnen decentrale energieopwekking; • duurzaamheid /winstgevende economische activiteiten ‘biobased economy’; Uitspraken over hoe? • De provincie kiest meer dan voorheen voor flexibele werkwijzen, zoals programma- en projectmanagement, integrale beleidsagenda’s, interactieve ‘koöperatieve’ beleidsprocessen, gebiedsgericht werken via streekagenda’s, tijdelijke structuren en (ontschotte) fondsen • brede gebiedsontwikkelingsprojecten, zoals rond de Centrale As en de N381 • gemeenschappelijke strategische dynamische agenda’s. Die kunnen provinciebreed zijn, maar ook tussen provincie en enkele gemeenten. Essentieel is dat ze samen met anderen worden opgesteld. Het zullen ‘levende’ agenda’s zijn en frequent aangepast: b.v. de beleidsagenda krimp, de streekagenda’s die we tot stand willen brengen in de diverse Friese regio’s en de samenwerkingsagenda’s met de grote kernen in Fryslân; • Voor alle regio’s in Fryslân zullen in 2015 Streekagenda’s tot stand gebracht zijn; • de provincie zal burgers en organisaties de ruimte geven om eigen initiatieven te ontplooien. Vertrouwen als sleutelwoord: mei-inoar; Streekagenda • Niet strak gedefinieerd/gebiedsagenda • Manier om samen te werken, vaak gericht op uitvoering • Gebiedsgericht, integraal, samenhang • Tijdsvak • Partners wel/niet overheid Reeks top down –bottom up • Overheid kadert alles strak en sectoraal af en subsidiekader, sectoraal, middelsubsidies; • Overheid kadert minder (sectoraal) af, doelsubsidies; • Overheid heeft ontwikkelingsgericht kader en bepaalt in overleg hoe middelen worden ingezet; • Ontwikkelingsgericht beleidskader, beleidsruimte en middelen worden door gebied/dorp/alliantie ingezet. Samenwerken/organisatie • 1 doel, omvang, reikwijdte • 2 bevoegdheden/verantwoordelijkheden • 3 processen • 4 relatie(s) Streekagenda’s in soorten • ‘Project’ • Vooral overheidsdoelen en overheden • Provincie bepaalt reikwijdte, wie meedoet en spelregels • Efficiency, opdrachtgeveropdrachtnemerschap, sturen op projecten • ‘Proces’ • Overheidsdoelen en maatschappelijke partijen • Gezamenlijk bepalen wie meedoet, wat de reikwijdte is en wat spelregels zijn • Effectiviteit, draagvlak, alliantiemanagement Vooronderstellingen • ‘Project’ • Geen twijfel over doelen en resultaat • Partners aanwezig • Budget aanwezig • Doorzettingsmogelijkheid • Kennis voorhanden • Maatschappelijk draagvlak • ‘Proces’ • Doel helder, resultaat flexibeler • Budget beperkt • Niet afdwingbaar • Gebiedskennis nodig • ‘Drive’ zelfsturing Hoe zet je het op? • ‘project’ • ‘proces’ • Overleg tussen overheden: - reikwijdte/doel - programma/projecten - bestuursconvenant • Uitvoeringsorganisatie optuigen • Sturen en monitoren • Streekhuis als gezamenlijk kantoor en subsidieloket • Starten gebiedsproces: - initiele doelen - onderzoeken partners - doelen /reikwijdte - samenwerkingsvormen • Uitvoeringsorganisatie flexibeler: wisselende allianties • Streekhuis: ontmoetingsplek Sleutelwoorden • • • • • • • ‘Project’ Efficiency Projectmatig werken Sturen op projecten Uitvoeringsorganisatie Meer top down Overheidsgericht • • • • • • • ‘Proces” Inspiratie, vernieuwing Alliantie-management Verdienmodellen financieringsconstructies Draagvlak Meer bottom up Competenties • ‘Project’ • Projectmatig werken (sturen op tijd, geld, kwaliteit, risico’s) • Intersectoraal denken • Creativiteit binnen projecten • Kennis van gebied, • Kennis van samenwerkingspartners • Vertrouwen • Communicatieve vaardigheden • Teamplayer • ‘Proces’ • Belangen managen, onafhankelijke rol • Schakelen tussen doelen, concepten en partijen • Intersectoraal denken • Creativiteit • Inspirerend, oplossingsgericht • Vernieuwend • Verbindend • Communicatieve vaardigheden • Gebiedskennis • Kennis van financieringsconstructies Onderling verhouding tussen onderdelen • Streekagenda / streekvisie als kapstok • • • • Gebiedsprocessen rondom infra-projecten Uitvoeringsprojecten DLG Plattelandsprojekten Subsidieverlening Streekcommissie • ‘Project’ • Keuze maken! • Geen verantwoordelijkheden overdragen: afstemmen/gezamenlijk programmeren en monitoren/ draagvlak bevorderen. • Wel verantwoordelijkheden overdragen: rechtspersoon; eigen budgetten, vastgesteld uitvoeringsprogramma enz. • ‘Proces’ • Keuze maken! • Geen verantwoordelijkheden overdragen: afstemmen / gezamenlijk programmeren, inspireren / draagvlak bevorderen en monitoren. • Wel verantwoordelijkheden overdragen: gebiedsautoriteit! Eigen budgetten, doelstellingen, enz. Organisatie intern • Waarborgen naar buiten toe eenduidig opereren • Inhoud, externe en interne organisatie • (interne) afstemming tussen sectoren, processen en gebieden • Lijnorganisatie, matrix, kantelen