Junior ALM medewerker
advertisement
Ph i l i ps Pensi oenf onds Ph i l i ps Pensi oenf onds VACATURE: JUNIOR ALM MEDEWERKER Philips Pensioenfonds is een van de grootste ondernemingspensioenfondsen van Nederland. Het Fonds heeft ruim 100.000 deelnemers en een belegd vermogen van ruim EUR 17 miljard. Philips Pensioenfonds heeft het vermogensbeheer uitbesteed, maar heeft de strategie- en regierol belegd binnen het Bestuursbureau van het Fonds. Een van de kerntaken van het Bestuursbureau is Asset Liability Management (ALM). Als uitbreiding van ons team zijn we op zoek naar een junior ALM medewerker. Junior ALM medewerker Philips Pensioenfonds hanteert als één van haar ‘Investment Beliefs’ dat de strategische asset allocatie één van de belangrijkste beslissingen in het beleggingsproces is. ALM analyses spelen een belangrijke rol bij de keuzes die worden gemaakt op het gebied van de strategische asset allocatie. Maar ook andere beleidskeuzes, zoals het indexatie- en premiebeleid van het Fonds worden ondersteund met ALM analyses. Als junior ALM medewerker houd je je bezig met de modellen die gebruikt worden om ALM analyses uit te voeren. Samen met een senior ALM medewerker werk je aan de kwantitatieve onderbouwing van de beleidskeuzes die het Fonds maakt. In deze functie leer je de werking van een pensioenfonds goed kennen, omdat zowel de pensioenverplichtingen als de beleggingen samen komen in een ALM model. Wie zijn wij? Het Bestuursbureau van Philips Pensioenfonds bestaat uit zo’n 25 medewerkers. De afdeling Beleggingen bestaat naast de Directeur Beleggingen uit zeven medewerkers die gezamenlijk verantwoordelijk zijn voor balansmanagement, het beleggingsbeleid en de aansturing van de externe vermogensbeheerder. Het Bestuursbureau ondersteunt het bestuur van Philips Pensioenfonds. In 2014 heeft Philips Pensioenfonds gekozen voor een nieuw bestuursmodel, te weten een one tier board, type omgekeerd model. Het Algemeen Bestuur van het Pensioenfonds bestaat uit uitvoerende en niet-uitvoerende bestuurders en een onafhankelijk voorzitter. De niet-uitvoerende bestuurders bestaan uit vertegenwoordigers van werkgever, werknemers en gepensioneerden. De drie uitvoerende bestuurders vormen het Dagelijks Bestuur. Wie ben jij? Je bent nieuwsgierig, enthousiast, initiatiefrijk en hebt sterke communicatieve vaardigheden. Het lijkt je leuk in een team te werken dat divers is wat betreft achtergrond en expertise en zo te kunnen ontdekken in welke richting je jezelf wilt ontwikkelen. Je hebt een afgeronde WO-opleiding (bij voorkeur econometrie, economie, wiskunde of actuariële wetenschappen). Je hebt affiniteit met pensioenen en beleggen. Je reactie Voor vragen over de vacature kun je contact opnemen met Anita Joosten, Directeur Beleggingen (telefoon: 040 – 274 87 15). Je sollicitatie kan je richten aan [email protected]. 1/1
