Jongeren Jongeren H2 Een leven lang leren Jongeren Hoe leren we? Socialisatie vindt plaats door: informatie en aanwijzingen die je krijgt. imitatie van anderen. ervaringen. experimenteren. Jongeren Goed of fout gedrag? Sociale controle Mensen in je omgeving letten op hoe jij je gedraagt. Sociale controle vindt overal plaats. Bijvoorbeeld: thuis (bv. door je ouders) op school (bv. door leraren) bij vrienden op straat (bv. door de politie) etc… Jongeren Sancties Sancties Manieren waarop iemand laat merken of je iets goed of fout hebt gedaan Positieve sanctie Een beloning van gedrag. Bijvoorbeeld: • een compliment van iemand. • loonsverhoging omdat je je werk goed doet. Negatieve sanctie Een gevolg van negatief gedrag. Bijvoorbeeld: • strafwerk krijgen. • een bekeuring krijgen. Jongeren Internalisatie Internalisatie Aangeleerde normen en waarden zijn vanzelfsprekend gedrag geworden Sommige dingen die je leert doe je na een tijd zonder erbij na te denken. Dat noem je geïnternaliseerd gedrag. Jongeren Socialisatieproces Jongeren Identiteit Identiteit De persoon die jij bent, gevormd door alle kenmerken die bij jou horen en je ervaringen. Je identiteit wordt gevormd door jou socialisatieproces. Heel belangrijk daarbij zijn groepen die jou gesocialiseerd hebben. Bijvoorbeeld: Het land of de woonplaats waar je vandaan komt. De jongerencultuur / vriendengroep waar je bij hoort. Je geloof Jongeren Hoe wordt je identiteit gevormd? http://www.schooltv.nl/video/normen-waarden-en-de-nederlandse-cultuur-samenvormen-ze-je-identiteit/ Jongeren Rolgedrag Iedereen heeft verschillende rollen. Op school gedraag je je anders dan thuis, en bij je vrienden of bij je bijbaantje gedraag je je ook weer anders. Rolgedrag Gedrag dat we van elkaar in bepaalde situaties verwachten. Omschrijf het rolgedrag van de volgende beroepsgroepen: • Leraren • Verkopers in een winkel • Bouwvakkers Jongeren Roldoorbrekend gedrag Wanneer je je gedraagt volgens een rolpatroon, dan vertoon je rolbevestigend gedrag. Roldoorbrekend gedrag Gedrag dat je niet direct bij iemands rol verwacht