PowerPoint-presentatie

Ieder kind de best passende
ontwikkeling
8 februari 2011
Henk Keesenberg
0651926723
[email protected]
www.passendonderwijs.nl
Beleid Van Bijsterveldt:
wetgeving per 1 augustus 2012
LWOO en PrO gebudgetteerd
€ 300 miljoen bezuinigen!
www.passendonderwijs.nl
Wetgeving
Per 1 augustus 2012:
•
•
•
•
•
•
•
•
•
Zorgplicht (voor besturen)
Samenwerking verplicht (regulier-speciaal)
Handelingsgericht indiceren (samenwerkingsverband)
Onderwijszorgprofiel (iedere school)
Medezeggenschap (instemming)
Landelijke geschillenregeling (bindend)
Landelijk referentiekader (richting)
Budgetfinanciering + verevening (Cluster 3 en 4)
LGF-middelen (schooldeel en AB+) naar het SWV
www.passendonderwijs.nl
taak 1: Zorgplicht
• Ieder schoolbestuur heeft de • Als een school een bepaald
verantwoordelijkheid een
arrangement niet zelf in huis
passend onderwijszorgheeft, moet het bestuur van die
arrangement aan te bieden aan
school, in samenwerking met
iedere leerling die zich bij een
besturen die dit arrangement
school van dat schoolbestuur
wel kunnen aanbieden, ervoor
aanmeldt of bij een school van
zorgen dat de leerling dat
dat bestuur is ingeschreven.
onderwijsarrangement
aangeboden krijgt, met een
gemotiveerde doorverwijzing.
www.passendonderwijs.nl
Taak 2: functioneel
verbinden
SWV’en + cluster 3 en 4
SO met PO
VSO met VO
Afspraken met:
• Cluster 1 en 2
• Externe partners
www.passendonderwijs.nl
Onderwijs en zorg
Hoe trekken we samen met onze externe
partners op bij :
• Meer aandacht voor preventie
• Integrale aanpak (1 kind, 1 gezin, 1 plan)
• Inzet op school
• Een completer continuüm aan leerlingenzorg
www.passendonderwijs.nl
SWV passend onderwijs
2 criteria: omvang en postcode
Brinnummers VO+VSO scholen= VO bekostigingsentiteit
Brinnummers PO+SO scholen = PO bekostigingsentiteit
www.passendonderwijs.nl
Juridische vormgeving
vereniging of
stichting
(financiële relatie
met DUO)
schoolbestuur
schoolbestuur
www.passendonderwijs.nl
schoolbestuur (V)SO
taak 3: Dekkend aanbod
Geen kind tussen wal en schip
www.passendonderwijs.nl
• basiszorg
• breedtezorg
• dieptezorg
www.passendonderwijs.nl
besluitvorming
• Status quo
• Stevige basiszorg (zie ijkpunten
handreiking) + speciale voorzieningen
• Idem + arrangementen + speciale
voorzieningen
www.passendonderwijs.nl
• Om de kwaliteit te
bewaken
• Om de middelen te
verdelen
• Om naar elkaar toe te
verantwoorden
• Om de dekkendheid te
garanderen
www.passendonderwijs.nl
• BELEID
– een helder beleid
leerlingenzorg
– een vastgesteld
onderwijszorgprofiel
– jaarlijkse bepaling effectiviteit
leerlingenzorg
• ONDERWIJS/ZORG
–
–
–
–
–
een veilige omgeving
zicht op ontwikkeling
handelingsgericht werken
onderwijs-op-maat
handelingsbekwame leraren
• BEGELEIDING
– Onderwijszorgarrangementen
– warme overdracht
– betrokken ouders
• ORGANISATIE
– interne zorgstructuur
– zorgteam
www.passendonderwijs.nl
taak 4: basisprofiel
vaststellen en bewaken
swv
bestuur
referentiekader
eisen basiskwaliteit inspectie
www.passendonderwijs.nl
Taak 5: Handelingsgericht
indiceren
stoppen met landelijke indicatiecriteria
•
•
•
•
•
Op maat
Leerlingafhankelijk
Leerkrachtafhankelijk
Flexibel
Gevarieerd
www.passendonderwijs.nl
Welk model?
•
•
•
•
School/bestuursdeel
Verwijzer betaalt
Solidariteit
Profielen
• DUO regelt het VSO (vastgestelde bedragen)
www.passendonderwijs.nl
Invoering
• 2012-2013:
alleen LGF naar SWV
Leerlingen VSO herindiceren
• 2013-2014:
VSO-bekostiging gaat in.
• Vanaf 2018-2019 verevende normbedragen
www.passendonderwijs.nl
Landelijk referentiekader leerlingenzorg
• Zorgprofiel van iedere school
• Handelingsgericht indiceren: zorgzwaarte bepalen
• Inzicht in ondersteuning voor kind en leerkracht
(intern en extern)
• Middelen volgen leerling: transparantie en
effectiviteit (ouders)
• Overgang naar VO/VSO
• Medezeggenschap
www.passendonderwijs.nl
I Besturen en SWV
•
•
•
•
•
•
•
Kengetallen;
Wie zijn mijn partners;
Welke visie;
Welk besturingsmodel;
Transparantie;
Kwaliteit en effectiviteit;
Verantwoording.
www.passendonderwijs.nl
De balans
Het vraagstuk van samenwerking: bestuurlijke
verantwoordelijkheid ten opzichte van
gezamenlijke verantwoordelijkheid.
www.passendonderwijs.nl
II Het management
inclusief zorgcoördinatie
teamvisie
profiel vaststellen
professionalisering
borging
www.passendonderwijs.nl
III de leraar
• Positioneren
• Opleiding
* klassenmanagement
* aanpak gedrag
• Grenzen aan de zorg
• Ondersteuning in de klas
www.passendonderwijs.nl
IV Ouders en
Oudersin
het onderwijs?
leerlingen
www.passendonderwijs.nl
Zorgplan
• Het continuüm aan zorg inclusief zorgprofielen
• Verdeling en besteding van zorgmiddelen
• Procedure en criteria voor zorgtoewijzing
• Procedure voor plaatsing VSO
• Nevenvestigingen
• Horizontale verantwoording
• Informatie voor ouders
NB Afstemming met gemeente(n)
www.passendonderwijs.nl
medezeggenschap
* (G)MR
Instemming zorgplan
www.passendonderwijs.nl
Inspectie
• ‘geboden zorg’ meenemen in weging
• 7 indicatoren:
- thuiszitters en VSV
- opbrengsten alle scholen
- spreiding en doorstroom
- kwaliteit scholen
- bestuurskracht
- vakbekwaamheid
- signalen
www.passendonderwijs.nl
Er is altijd een weg
www.passendonderwijs.nl