global employee share purchase plan

GLOBAL EMPLOYEE
SHARE PURCHASE PLAN
Delen in het succes van Royal Dutch Shell
Hoe GESPP werkt
Het plan
Aandelen ontvangen
Aandelen verkopen of overdragen
Het plan verlaten
Belasting en juridisch
Introductie
Het Global Employee Share Purchase Plan (GESPP) geeft u de
mogelijkheid om te delen in het succes van Royal Dutch Shell het succes dat u hebt helpen creëren.
Deze handleiding laat zien hoe het GESPP werkt om u te
helpen beslissen of u wilt deelnemen. Informatie over hoe het
GESPP werkt en hoe u zich kunt inschrijven, kunt u vinden op
de website van het plan en in de inschrijvingsdocumentatie.
GESPP is een gemakkelijke en zeer rendabele manier om
Shell aandelen te kopen. Bijdragen worden direct
ingehouden van uw salaris en u ontvangt aan het eind van
het planjaar Shell aandelen met 15% korting. Als
aandeelhouder zult u rechtstreeks voordeel hebben van
bedrijfssuccessen door zowel een stijging in de waarde van
uw aandelen als door regelmatige dividendbetalingen. Het is
echter belangrijk dat u zich realiseert dat de prijs van
aandelen zowel omhoog als omlaag kan gaan en de waarde
van uw aandelen ook kan dalen.
Notities

In deze handleiding verwijst ‘Shell’ in het algemeen
naar ofwel Royal Dutch Shell plc ofwel het bedrijf
waarvoor u werkt binnen de Shell Group.

U koopt RDSA aandelen in het moederbedrijf, Royal
Dutch Shell plc. of RDS.A ADR’s als uw basisland
de VS is.

Meer informatie over het plan, inclusief het volledige
planreglement en het VS prospectus is te vinden op de
website van het plan op:
sww-stockweb.shell.com/gespp/

Er zijn lokale varianten die van toepassing zijn op
sommige locaties. De gegevens vindt u op de website
van het plan.
Contactinformatie
Hoe GESPP werkt
Het plan
Aandelen ontvangen
Aandelen verkopen of overdragen
Het plan verlaten
Belasting en juridisch
Contactinformatie
Hoe het GESPP werkt
Het GESPP is eenvoudig

U kiest of u zich wilt inschrijven voor het plan

U besluit hoeveel u wenst bij te dragen. Er is een
jaarlijkse limiet voor het totaalbedrag dat u in het jaar
kunt bijdragen, maar hoeveel u wilt bijdragen en hoe u
uw bijdragen spreidt, is uw beslissing


De plancyclus van het GESPP loopt van januari tot
december en uw bijdragen worden van uw netto
salaris ingehouden
Aan het einde van het jaar wordt uw geld gebruikt om
aandelen Royal Dutch Shell plc te kopen met een korting
van 15% op hetzij de aandelenprijs aan het begin of het
einde van het jaar (welke van de twee het laagste is). U
ontvangt RDS.A ADR’s als uw basisland de VS is – ieder
ander ontvangt gewone aandelen RDSA. De aandelen
worden vervolgens overgedragen naar een rekening op
uw naam waar ze dividend zullen gaan verdienen. U
kunt er ook voor kiezen om de aandelen te verkopen of
over te dragen
Onder het plan worden aandelen één keer per jaar gekocht.
Om de aankoopprijs vast te stellen, berekent het bedrijf de
korting op basis van de laagste aandelenkoers van het begin
en het einde van het planjaar. Opmerking: De koers aan het
einde van het planjaar wordt beschreven als de slotkoers op
de eerste beursdag na afloop van het jaar.
Voorbeeld van hoe GESPP werkt
€
$
US Dollar voorbeeld
Euro voorbeeld
Jaarlijkse bijdrage door deelnemer
$ 8,000
€20
Aandelenkoers start planjaar
$60
Aandelenkoers einde planjaar
€25
Aandelenkoers einde planjaar
$65
Laagste koers voor toepassing korting
€20
Laagste koers voor toepassing korting
$60
Korting van 15%
€17
Korting van 15%
$51
Marktwaarde aandelen bij levering
€25
Marktwaarde aandelen bij levering
$65
Geleverde RDSA aandelen
(€6.000/€17)
352
Geleverde RDSA aandelen
$8,000/$51)
156
Jaarlijkse bijdrage door deelnemer
€ 6,000
Aandelenkoers start planjaar
Zonder deze korting en lagere aandelenkoers
zou u ontvangen:
Zonder deze korting en lagere aandelenkoers
zou u ontvangen:
Aandelen toe te kennen aan eigen bijdragen 240
Aandelen toe te kennen aan eigen bijdragen 123
€6,000/€25 (marktwaarde aandelen bij levering)
$8,000/$65(marktwaarde aandelen bij levering)
Aandelen toe te kennen aan bijdrage bedrijf
Aandelen toe te kennen aan bijdrage bedrijf
112
= 15% korting plus differentieel aandelenkoers
22
= 15% korting plus differentieel aandelenkoers
De bijdrage van het bedrijf
In de meeste landen betaalt u belasting over het verschil tussen
het aantal waarvoor u betaalt en de huidige marktwaarde van
de aandelen die u krijgt.
Hoe GESPP werkt
Het plan
Aandelen ontvangen
Aandelen verkopen of overdragen
Deelnemen aan het plan
Het plan verlaten
Belasting en juridisch
Contactinformatie
1/3
Wie komt in aanmerking
Inschrijven voor het plan
Het GESPP is beschikbaar voor werknemers van Shell
bedrijven en dochtermaatschappijen die meedoen aan
het plan. Zodra u in aanmerking komt wordt contact met
u opgenomen door Computershare om te vragen of u aan
het GESPP wilt deelnemen. U kunt op elk moment in het
planjaar aan het GESPP deelnemen, en inschrijving vindt
maandelijks plaats.
Er zijn twee manieren waarop u zich kunt inschrijven
voor het plan met behulp van Computershare:

online, of

per telefoon met gebruik van Interactive Voice
Response (IVR)
Volledige informatie over hoe en wanneer u zich kunt
inschrijven vindt u in de inschrijfdocumentatie. Als u zich
voor de 15e van de maand inschrijft, wordt uw eerste
bijdrage normaliter in de volgende maand ingehouden
(maar dit tijdsbestek kan variëren, afhankelijk van de
sluitingsdatum van de loonadministratie). Als u zich
eenmaal hebt ingeschreven voor het plan, dan zal uw
deelname automatisch doorlopen in de volgende
planjaren, tenzij u voor inschrijving naar een nietdeelnemend land verhuist of ervoor kiest het plan te
verlaten of uw bijdragen te stoppen.
Zaken om in overweging
te nemen

Het bijdragebedrag dat u bij inschrijving
selecteert, wordt (maandelijks,
halfmaandelijks of tweewekelijks waar
toepasselijk) van uw netto salaris
ingehouden tot het moment waarop u
ervoor kiest uw bijdragen aan het plan
te stoppen, het plan te verlaten, of u uw
jaarlijkse financiële ruimte heeft bereikt.

Indien u dit wenst (maar niet later dan
15 november), kunt u tijdens het jaar uw
bijdragen wijzigen of stopzetten, zolang
u de maximale jaarlijkse bijdrage niet
overschrijdt.
Hoe GESPP werkt
Het plan
Aandelen ontvangen
Aandelen verkopen of overdragen
Deelnemen aan het plan
Uw bijdragen
U beslist hoeveel u wilt bijdragen, maar het bedrag dat u in
het jaar bijdraagt, moet binnen de jaarlijkse bijdragelimiet
blijven. Elk jaar wordt een minimum- en maximumbedrag
vastgesteld die gevonden kunnen worden op de website van
het plan en in de inschrijvingspapieren.
U kunt uw bijdrage te allen tijde in het planjaar wijzigen
(maar niet later dan 15 november) zolang u de jaarlijkse
bijdragelimiet niet overschrijdt.
De limieten worden voor het begin van het planjaar in euro’s
vastgesteld, en waar toepasselijk omgerekend naar de lokale
valuta. Als u zich inschrijft, selecteert u uw bijdrage in de
lokale valuta (dit kan anders zijn voor sommige expats
- op de website kunt u lezen of dit voor u het geval is).
Het bedrag staat vervolgens voor het jaar vast en zal niet
worden aangepast voor wisselkoersfluctuaties.
Voor deelnemers met de VS als basisland, worden de
bijdragen in dollars ingehouden.
Het plan verlaten
Belasting en juridisch
Contactinformatie
2/3
Beschikbare ruimte
Uw maximale financiële ruimte wordt op uw rekening vermeld
en geeft de maximale bijdragen aan die u in het planjaar
kunt betalen. Dit bedrag wordt verminderd met elke
maandelijkse bijdrage, om ervoor te zorgen dat uw jaarlimiet
niet wordt overschreden. Zodra u de jaarlijkse financiële
ruimte heeft bereikt, kunt u geen betalingen voor het planjaar
meer uitvoeren.
Geautomatiseerde reductie
Er wordt een automatische reductie geactiveerd als uw
spaarbedragen door Computershare moeten worden verlaagd
om ervoor te zorgen dat uw beschikbare financiële ruimte niet
wordt overschreden.
Zaken om in overweging
te nemen

Aandelen zijn lange termijn
investeringen en de prijs kan zowel
omhoog als omlaag gaan. Of u
winst maakt op uw aandelen ligt
grotendeels aan de prijs waarvoor
u ze verkoopt.

Financiële experts adviseren dat
investeringen gespreid moeten
worden over een aantal
verschillende spaarvormen. Voordat
u besluit hoeveel u wilt brijdagen,
moet u misschien overige aandelen
die u in het bedrijf hebt in
overweging nemen.
Hoe GESPP werkt
Het plan
Aandelen ontvangen
Aandelen verkopen of overdragen
Het plan verlaten
Overplaatsing binnen de Shell Groep
Overplaatsing naar een deelnemend land
Als u deelneemt aan het GESPP en u wordt vervolgens
overgeplaatst naar een ander land dat aan het plan
deelneemt, dan kunt u blijven bijdragen aan het plan. Vanaf
2011 wordt uw overplaatsing automatisch geregistreerd en
uw bijdragen blijven doorlopen. Mochten uw afschrijvingen
niet herstarten binnen 2 maanden na uw overplaatsing, neem
dan contact op met Shell HR Service Centres. Wilt u echter uw
bijdragen stopzetten als u naar een ander land gaat, dan
dient u de instructies voor stopzetting op de onderstaande
pagina ‘Uw bijdrage stoppen of het plan verlaten’ te volgen.
Overplaatsing naar een niet
deelnemend land
Als u naar een land wordt overgeplaatst dat niet deelneemt,
dan worden uw bijdragen stopgezet tot het moment dat u
naar een deelnemend land wordt overgeplaatst. Alle
bijdragen die u heeft betaald, kunnen in het plan blijven en
worden gebruikt om aan het eind van het jaar aandelen te
kopen. U kunt er ook voor kiezen het plan te verlaten en uw
bijdragen terug te ontvangen. Zie ‘Uw bijdrage stoppen of het
plan verlaten’ voor meer informatie.
Belasting en juridisch
3/3
Tijdelijk afwezigheid
Als u tijdelijk afwezig bent van uw werk, bijvoorbeeld door
ziekte, zwangerschapsverlof of ouderschapsverlof, dan kunt u
ervoor kiezen om:
1. bijdragen te blijven betalen als uw salaris
voldoende is;
2. uw betalingen te stoppen; of
3. het plan te verlaten.
Raadpleeg de Zwangerschap- en langdurigverlof
via:
http://swwstockweb.shell.com/Maternity_long_term_absenc
e.asp
Contactinformatie
Hoe GESPP werkt
Het plan
Aandelen ontvangen
Aandelen verkopen of overdragen
Het plan verlaten
Belasting en juridisch
Contactinformatie
De levering van uw aandelen
Aan het einde van het planjaar berekent Shell hoeveel
aandelen u zult ontvangen. De korting wordt als
volgt berekend:
Uw aandelenrekening
Aankoopprijs =
Laagste
van:
Aandelenkoers aan het
begin van het jaar
Aandelenkoers aan het
einde van het jaar
Wij verwijzen naar de website van het plan voor informatie
over de landen waarop deze beperkingen van toepassing
zijn. Deze informatie zal daar voor het einde van het planjaar
geplaatst worden.
Korting van:
15%
Aandelen ontvangen
Uw aandelen zullen, zo snel als redelijkerwijs mogelijk is,
worden overgedragen naar een rekening op uw naam waar
ze dividend zullen gaan genereren.
Contante levering
In sommige landen gelden beperkingen wat betekent dat de
aandelen niet aan u kunnen worden geleverd. Als dit het
geval is, ontvangt u het equivalent van de aandelenlevering in
contanten in plaats van in aandelen. Als dit op u van
toepassing is, wordt u hiervan op het tijdstip van levering op
de hoogte gesteld.
Als uw aandelen aan uw Verworven Aandelen Rekening
worden geleverd, kunt u ze daar houden tot u ervoor kiest om
ze te verkopen of over te dragen. Uw aandelensaldo zal elk
jaar dat u deelneemt aan het plan groeien. U kunt uw
rekening te allen tijde controleren op de Computershare
website op
www.computershare.com/employee/shellshareawards door
uw Global ID en PIN te gebruiken. Deze ontvangt u in een email van Computershare op het tijdstip dat u wordt
uitgenodigd zich in te schrijven. U kunt uw aandelen ook via
deze website verkopen of overdragen.
Speciale opmerking voor deelnemers
in de VS
Bij inschrijving heeft u de keuze om uw aandelen op uw
Fidelity Rekening te ontvangen of op een Verworven
Aandelen Rekening (als beschreven op deze pagina).
Opmerking
Uw bijdragen worden tijdens het
planjaar in het plan gehouden. U
ontvangt geen aandelen tot na afloop
van het planjaar.
Hoe GESPP werkt
Het plan
Aandelen ontvangen
Aandelen verkopen of overdragen
Het plan verlaten
Belasting en juridisch
Contactinformatie
Aandelen verkopen of overdragen
Aandelen verkopen
Aandelen overdragen
U kunt uw aandelen online verkopen op de website van
Computershare
www.computershare.com/employee/shellshareawards.
Als u uw aandelen wilt verkopen van uw Verworven Aandelen
Rekening (inclusief de aandelen die u mogelijk hebt van een
vorige GESPP cyclus), dan zal de transactie onmiddellijk, na
ontvangst van de instructie, worden uitgevoerd zodra de
relevante effectenbeurs open is. Als u uw verzoek doet
buiten de openingstijden van de effectenbeurs, dan zal de
transactie worden uitgevoerd als de relevante effectenbeurs
weer open is.
U kunt uw aandelen ook op elk moment via de website
van Computershare naar uw eigen beleggingsrekening
overdragen. Er worden hiervoor geen kosten in
rekening gebracht.
Het geld van de verkoop wordt normaliter binnen 6
werkdagen op uw bankrekening overgemaakt. U betaalt
transactiekosten en deze worden ingehouden op de opbrengst
van uw verkoop.
Over het algemeen kunt u uw aandelen verkopen wanneer u
wilt. Uw mogelijkheid om te handelen kan echter op bepaalde
momenten beperkt worden door de normale insider
handelsregels, de Securities Dealing Code, en door
handelstops opgelegd door Shell. Als u op de insiderlijst staat
dan moet u de code lezen om te zien of u toestemming krijgt
voor het verkopen van aandelen.
Deelnemers in de VS
Als uw aandelen in een Fidelity Rekening worden gehouden
kunt u ze verkopen of overdragen.

online via www.netbenefits.fidelity.com

Via het voice response systeem van Fidelity, Fidelity
Automated Service Telephone (FAST*) 1-800-544-5555

Of via een vertegenwoordiger van Fidelity op:
1-800-30-SHELL
Voor gegevens over transactiekosten dient u rechtstreeks
contact met Fidelity op te nemen
.
Belasting
Het is waarschijnlijk dat u in uw land
belasting moet betalen op de verkoop
of overdracht van aandelen van het
plan. Meer informatie over de
belastingimplicaties in alle landen
waar men kan deelnemen aan het
plan is voorafgaand aan de jaarlijkse
aankoop van aandelen beschikbaar.
Als u echter uw persoonlijke
belastingsituatie wilt bepalen, dan
dient u een onafhankelijke
belastingadviseur te raadplegen.
Hoe GESPP werkt
Het plan
Aandelen ontvangen
Aandelen verkopen of overdragen
Het plan verlaten
Belasting en juridisch
Contactinformatie
Uw betalingen stopzetten of het plan verlaten
Uw betalingen stopzetten
opnieuw bijdragen te betalen, maar het maximum bedrag dat u
mag bijdragen in het huidige Plan jaar zal de beschikbare
U kunt ervoor kiezen op elk moment gedurende het planjaar (maar
ruimte zijn tussen wat u heeft weggetrokken uit het plan en het
niet later dan 15 november) via de Computershare website uw
maximale jaarlijkse limiet voor het jaar. De bijdragen die u
maandelijkse bijdragen op te schorten. U kunt uw betalingen
betaald zodra u opnieuw deelneemt, worden gebruikt om
stopzetten voor zolang als u wilt. Als u gemiste betalingen als gevolg
aandelen aan het eind van het planjaar te kopen. Opname van
van stopzetting later toch wilt uitvoeren, dan kan dit door een hogere
een gedeelte van de bijdragen is niet toegestaan. Alle
bijdrage te kiezen als u weer met uw betalingen begint. Aan het
transactiekosten worden door u betaald en worden op de
einde van het planjaar ontvangt u aandelen met korting op basis van
betaling ingehouden. Er wordt geen rente over uw bijdragen
de waarde van uw totale bijdrage.
betaald en u krijgt geen vergoeding voor eventuele
Het GESPP verlaten
Er kunnen een aantal redenen zijn waarom u het GESPP zou willen
verlaten:
schommelingen in de wisselkoersen.
Als u het plan verlaat, maar voor Shell in een van de deelnemende
landen blijft werken, dan blijft u een in aanmerking komend
personeelslid en kunt derhalve tijdens het planjaar opnieuw aan het

U stopt met werken voor Shell.
plan deelnemen door u op de website van Computershare in te

U kiest ervoor het plan te verlaten - hetzij midden in het
schrijven. U wordt niet automatisch voor het plan van het volgende
planjaar of aan het einde van het planjaar (Let op - dit is niet
jaar ingeschreven, maar als u opnieuw aan het plan wilt deelnemen,
hetzelfde als uw betalingen stopzetten).
kunt u zich te allen tijde opnieuw inschrijven.
Wat uw redenen ook zijn om het plan te verlaten, u kunt kiezen wat er
Aandelen die u in uw rekening hebt worden daar gehouden (en
gebeurt met uw bijdragen.
blijven dividend genereren) totdat u ervoor kiest ze te verkopen of
1. U kunt uw bijdragen in het plan laten en aan het einde van het
over te dragen. Hier is geen tijdslimiet voor.
planjaar zullen zij dan gebruikt worden om aandelen met
Als u geen bijdragen betaalt als de inschrijvingsperiode voor het
korting te kopen en naar een rekening op uw naam worden
volgende planjaar begint (hetzij omdat u de betalingen heeft
overgedragen; of
stopgezet of het plan heeft verlaten), dan wordt u niet automatisch
2. U kunt uw totale bijdragen opnemen. In dat geval heeft u niet de
optie om aandelen aan het eind van het planjaar te kopen. U
kunt ervoor kiezen opnieuw aan het plan deel te nemen en
opnieuw ingeschreven. U ontvangt daarom een e-mail met een
uitnodiging als u nog in een deelnemend land bent, zodat u zich
opnieuw kunt inschrijven.
Uw bijdragen stoppen en
het plan verlaten
Voor instructies over hoe u uw
bijdragen kunt stoppen of het plan
kunt verlaten, zie de GESPP website
op: sww-stockweb.shell.com/gespp/
Hoe GESPP werkt
Het plan
Aandelen ontvangen
Aandelen verkopen of overdragen
Het plan verlaten
Belasting en juridisch
Contactinformatie
Belasting en juridisch
Securities Dealing Code
Het is tegen de wet om te handelen in aandelen als u over
‘insider informatie’ beschikt, dus als u iets weet dat de prijs
van Shell aandelen kan beïnvloeden. Shell geeft hierover
informatie in de Securities Dealing Code die u kunt lezen op:
sww.shell.com/ethicsandcompliance/code_of_conduct/insid
erdealing.html.
Overige informatie met betrekking tot de Securities Dealing
Code en regels betreffende (toestemming om te) handelen is
ook beschikbaar op:
sww-stockweb.shell.com/dealingcode/employee.asp.
Belasting
Het volgende is van belang:

In de meeste rechtsgebieden betaalt u belasting
(en/of sociale premies) op de korting op de aankoop
van de aandelen

Het bedrijf kan verplicht zijn belasting of sociale
premies in te houden op de korting en kan dit doen door
genoeg aandelen te verkopen om aan deze verplichting
te voldoen

De bijdragen aan het GESPP worden ingehouden van
uw netto salaris

Het bedrijf verklaart en garandeert niet dat GESPP is
goedgekeurd voor belasting in een bepaald
rechtsgebied en garandeert geen bepaalde
belastingbehandeling.
In sommige landen kunnen er ook andere belastingen van
toepassing zijn, bijvoorbeeld kapitaalbelasting op de
verkoop van aandelen en/of op dividenden, en
welvaartsbelasting in relatie tot het hebben van aandelen. Als
u een expat bent dan zal u in overeenstemming met het
Internationaal Mobiliteitsbeleid beschermd tegen belasting
zijn, maar niet gelijkgesteld voor belasting zijn in relatie tot
het GESPPP. Meer informatie over belastingbescherming
vindt u op:
sww.shell.com/hr/internationalmobility/lta/compliance/lta_t
ax.html#_What_personal_income.
Als u meer wilt weten over uw persoonlijke situatie, bespreek
dit dan met een onafhankelijke belastingadviseur.
Nadere gegevens over de belastingimplicaties in elk land
waar het plan wordt aangeboden, zijn beschikbaar
voorafgaand aan de jaarlijkse aankoop van aandelen.
Deze handleiding en
de regels
Deze handleiding schetst de
belangrijkste kenmerken van het
Global Employee Share Purchase
Plan, maar het is geen juridisch
document en geeft u geen enkele
rechten tot bepaalde voordelen. Het
enige gezaghebbende document
betreffende het plan is het
planreglement. Meer informatie en
kopieën van het planreglement
kunnen gevonden worden op de
website van het plan.
Hoe GESPP werkt
Het plan
Aandelen ontvangen
Aandelen verkopen of overdragen
Het plan verlaten
Belasting en juridisch
Contactinformatie
Contactinformatie
De website van het plan op
sww-stockweb.shell.com/gespp/
informatie over het plan, inclusief de verschillen per land
 belastinginformatie
 vragen & antwoorden over het plan

De beheerder van het plan, Computershare

www.computershare.com/employee/shellshareawards

Email: [email protected]
Doorkiesnummer*: +44 (0)870 707 1430
Gratis nummer voor de VS**: 866 201 4448



inschrijven voor het plan
informatie over uw aandelenrekening
de verkoop of overdracht van uw aandelen
verloren PIN
verandering van het bedrag van uw bijdrage
Fax: +44 (0)870 703 6110
Shell HR Service Centres

vragen die niet door de hierboven genoemde bronnen
worden beantwoord

verkoop of overdracht van aandelen op een Fidelity Rekening
http://sww.shell.com/hr/internationalmobility/imr_contact.
html
Voor deelnemers in de VS, Fidelity
www.netbenefits.fidelity.com
Telefoon (Fidelity’s automatiske tjenester): 1-800-544-5555
Telefoon (Fidelity’s repræsentant):1-800-30-SHELL
* Als u internationaal belt, moet u het
internationale kengetal bellen. Het algemene
internationale kengetal is 00, maar sommige
landen kunnen een ander internationaal
kengetal gebruiken (bijv. Canada gebruikt
011), Voordat u internationaal belt, dient u
het internationale kengetal te controleren.
** Gebruik van het gratis nummer voor de
VS is wellicht niet mogelijk met uw
plaatselijke telefoondienst of kan in rekening
worden gebracht. In het geval dat u het
gratis nummer niet kunt gebruiken, kunt u het
doorkiesnummer gebruiken. Opmerking: het
gratis nummer voor de VS kan alleen in de
VS worden gebeld – als u zich buiten de VS
bevindt, kunt u het gratis nummer voor de VS
niet gebruiken. In dat geval kunt u het
doorkiesnummer gebruiken.
Definities voor de handleiding van het plan
Computershare
Aandeelhouder
De planbeheerder aangesteld om het GESPP uit te voeren
Een aandeel is een deel van een bedrijf. Als u aandelen in een
bedrijf hebt, betekent dit dat u een deel van het bedrijf ‘bezit’ en u
een aandeelhouder van dat bedrijf bent. Als u een aandeelhouder
van de Royal Dutch Shell plc bent, ontvangt u dividendbetalingen en
hebt u het recht te stemmen in aandeelhoudersvergaderingen.
Dividend
Als u aandelen koopt, investeert u in dat bedrijf. Als het bedrijf het
goed doet kunt u een winst op de investering ontvangen en er geld
aan verdienen. Deze betalingen worden ‘dividenden’ genoemd. U
ontvangt alleen dividenden als u de aandelen in uw bezit hebt op
de dividendregistratiedatum voordat ze betaald worden.
Dividenden op RDSA aandelen en RDS.A ADR’s worden momenteel
vier keer per jaar betaald. Voor informatie over RDS dividenden,
zie: www.shell.com/home/content/investor/dividend_information/
Open markt
Shell Group
Royal Dutch Shell en haar dochtermaatschappijen zoals
gedefinieerd in Artikel 1159 van de Companies Act
(Vennootschapswet) 2006.
Verkopen
Aandelen worden verhandeld op een aantal verschillende
effectenbeurzen waar ze voor iedereen beschikbaar (of ‘open’) zijn
om te kopen. De beurs waar RDSA aandelen ten behoeve van het
GESPP worden verhandeld is Euronext in Amsterdam. De beurs
waarop RDS.A ADR’s worden verhandeld ten behoeve van het
GESPP is de New York Stock Exchange in New York.
Aandelen gekocht onder het GESPP kunnen verkocht worden, behalve
waar handelsrestricties dit verhinderen, via de beheerder van het
plan, Computershare. Transactiekosten zullen worden ingehouden
van de opbrengsten. Deelnemers in de VS met aandelen die door
Fidelity worden gehouden, kunnen hun aandelen verkopen via de
website, telefonische dienst of een vertegenwoordiger van Fidelity. Zie
de contactpagina voor informatie.
Securities Dealing Code
Overdragen
Dit is een gedragscode voor alle werknemers van de Shell Group
betreffende de controle van voorkennis over Royal Dutch Shell en de
Shell Groep. Het omvat beperkingen in het handelen in effecten
(inclusief Royal Dutch Shell aandelen, ADR’s, andere door de Shell
Groep verhandelde effecten en ook effecten en grondstoffen van
derden). Als u toegang hebt tot insider informatie dan mag u geen
GESPP aandelen kopen, verkopen of overdragen terwijl u over deze
informatie beschikt. Zie het onderdeel ‘Belasting en Juridisch’ voor
meer informatie.
Het verplaatsen van aandelen van de ene rekening naar de andere
zonder dat ze verkocht worden. Onder het GESPP mogen aandelen
overgedragen worden van de Verworven Aandelen Rekening naar
een persoonlijke beleggingsrekening. Let op: dit is een complex en
tijdrovend proces. Deelnemers in de VS met aandelen die door
Fidelity worden gehouden, kunnen aandelen overdragen via de
website, telefonische dienst, of vertegenwoordiger van Fidelity.
Shell en Fidelity Investments zijn geen bij elkaar aangesloten maatschappijen.