BELEIDSNOTA van de T.V.W.V. “Vertrouwd naar de toekomst” Tennis Vereniging Westerhaar-Vriezenveensewijk Zwembadlaan 8 Westerhaar Tel: 0546-658160 VOORWOORD Vertrouwd naar de toekomst! Voor jullie ligt het nieuwe beleidsplan van de Tennisvereniging Westerhaar Vriezenveensewijk voor de jaren 2008-2013. Met dit beleidsplan beschrijven wij onze doelstellingen voor de korte en de lange termijn. Een basis, waarop we onze activiteiten door ambitieuze, maar haalbare doelen moeten realiseren. In de keuzes die we moeten maken zullen we een balans moeten zoeken in onze financiën door de betaalbaarheid van onze plannen steeds voor ogen te houden. De volgende stap is dat dit plan wordt omgezet in diverse plannen voor en door verschillende onderdelen van onze vereniging. Het kader dat zo ontstaat, moet worden vertaald in concrete plannen en begrotingen voor de komende jaren. Daarnaast is in dit beleidsplan te lezen wat de verschillende spelregels zijn voor het bestuur en de commissies. Spelregels waaraan wij ons allen dienen te houden De Tennisvereniging Westerhaar Vriezenveensewijk is een vereniging die bestaat uit vele vrijwilligers. Dit betekent dat het bestuur, de commissies en de overige vrijwilligers op alle niveaus samenwerken. Een goed overleg tussen alle niveaus binnen onze vereniging is dan ook een absolute voorwaarde om onze doelen te bereiken. Doelen die we overigens steeds kritisch tegen het licht moeten houden. We zullen de flexibiliteit op moeten brengen om gemaakte keuzes bij te stellen wanneer interne of externe ontwikkelingen daar om vragen. Alleen op die manier zal dit plan werkelijk gaan leven en helpen onze ambities waar te maken. De wijze waarop dit meerjarenbeleidspan tot stand is gekomen, laat ons zien dat de Tennisvereniging Westerhaar Vriezenveensewijk een vereniging is om trots op te zijn. Het leert ons ook dat wij als vereniging enorm afhankelijk zijn van de inzet en motivatie van onze leden. De genoemde plannen kunnen niet zonder jullie worden gerealiseerd en hierbij rekenen wij op de maximale inzet van iedereen. Graag wil ik via deze weg iedereen bedanken, die een bijdrage heeft geleverd aan de ontwikkeling van dit beleidsplan. Roy Langeler Voorzitter -1- INHOUDSOPGAVE Hoofdstuk 1 Hoofdstuk 2 Functieverdeling blz. 1.1 1.2 1.3 1.4 1.5 1.6 1.7 1.8 1.9 1.10 1.11 4 4 4 4 4 5 5 5 5 5 5 Taakomschrijving Hoofdbestuur 2.1 2.2 Hoofdstuk 3 Dagelijks Bestuur Algemeen Bestuur Technische Commissie Jeugdbestuur Redactie Kantine Commissie Reclame / Sponsor Commissie Vereniging Competitie Leider ( VCL ) Parkzaken Toernooicommissie + VTL Ledenadministratie Dagelijks Bestuur Overige Bestuursleden 6 7 Taakomschrijving diverse Commissies 3.1 3.1.1 3.1.2 3.1.3 Technische Commissie Doelstelling Technische Commissie Rechten en plichten Technische Commissie Rechten en plichten Bestuur 8 8 8 8 3.2 3.2.1 3.2.2 3.2.3 Jeugdbestuur Doelstelling Jeugdbestuur Rechten en plichten Jeugdbestuur Rechten en plichten Bestuur 9 9 9 9 3.3 3.3.1 3.3.2 3.3.3 Redactie Doelstelling Redactie Rechten en plichten Redactie Rechten en plichten Bestuur 10 10 10 10 3.4 3.4.1 3.4.2 3.4.3 Kantine Commissie Doelstelling Kantine Commissie Rechten en plichten Kantine Commissie Rechten en plichten Bestuur 11 11 11 11 -2- Hoofdstuk 4 Hoofdstuk 5 3.5 3.5.1 3.5.2 3.5.3 Reclame / Sponsor Commissie 12 Doelstelling Reclame / Sponsor Commissie 12 Rechten en plichten Reclame / Sponsor Commissie 12 Rechten en plichten Bestuur 12 3.6 3.6.1 3.6.2 3.6.3 Vereniging Competitie Leider ( VCL ) Doelstelling Vereniging Competitie Leider Rechten en plichten Vereniging Competitie Leider Rechten en plichten Bestuur 13 13 13 13 3.7 Parkzaken 13 3.8 3.8.1 3.8.2 3.8.3 Toernooi Commissie + VTL Doelstelling Toernooi Commissie + VTL Rechten en plichten Toernooi Commissie + VTL Rechten en plichten Bestuur 14 14 14 14 3.9 Ledenadministratie 15 Beleidsplan 4.1 Algemeen 16 4.2 4.2.1 4.2.2 4.2.3 4.2.4 4.2.5 Beleid voor de korte termijn Boiler vervangen Nieuw meubilair in de kantine Kindvriendelijkheid park Buitenmeubilair Opstellen draaiboek commissies 16 16 16 17 17 17 4.3 Beleid voor de lange termijn 4.3.1 Geautomatiseerd systeem voor de baanverlichting, Digital afhangen, computer in de vergaderzaal 4.3.2 Digitale toegangscontrole park 4.3.3 Overkapping terras 4.3.4 Berging voor buitenmeubilair 4.3.5 Privatisering 17 Slotwoord 19 -3- 17 18 18 18 18 HOOFDSTUK 1: FUNCTIEVERDELING 1.1: Dagelijks Bestuur: Voorzitter Secretaris Penningmeester 1.2: Lid Lid Lid 0546-561711 06-25258989 0546-658371 0546-659609 0546-658458 0546-658658 : Joke Roelofs : Reint Smit : John Beumer : Co Mulder : Marianne Rink 0546-659609 0546-658816 0546-658059 0546-658009 0546-802055 : Erik Bakhuis : Géanda Protzman : Arie Westera : Herma Molenkamp : Sjoukje Jasper : Robbin Jasper : Kevin Molenkamp : Gerran Protzman 06-25258989 0546-658658 06-51802133 0546-658364 06-46762943 06-29431136 06-28033062 06-30373721 : Marieke Naberman : Jorine Louwers : Evelien Letteboer 0546-659983 0546-644813 0546-659914 Jeugdbestuur Voorzitter Secretaresse Lid Lid Lid Lid Lid Lid 1.5: : Roy Langeler : Erik Bakhuis : Erik Lamberink : Joke Roelofs : Hilbrand Hartman : Bert Protzman : Vacant Technische Commissie Voorzitster Lid Lid Lid Lid 1.4: 0546-561711 06-25258989 0546-658371 Algemeen Bestuur Voorzitter Secretaris Penningmeester Bestuurslid no. 4 Bestuurslid no. 5 Bestuurslid no. 6 Bestuurslid no. 7 1.3: : Roy Langeler : Erik Bakhuis : Erik Lamberink Redactie -4- 1.6: Kantine Commissie Voorzitter Lid Lid Lid 1.7: : Hilbrand Hartman : Heddie Drenth : Patrick Elzinga : Janita Slot 0546-658458 0546-646008 06-22501411 06-24211056 Reclame / sponsor Commissie Vacant 1.8: Vereniging Competitie Leider ( VCL ) VCL : Jens Post 2e VCL (jeugdzaken) : Erik Bakhuis 1.9: 0546-659477 06-25258989 Parkzaken Vacant 1.10: Toernooicommissie + VTL ( Vereniging Toernooi Leider ) Toernooileider Toernooileider Lid Lid Lid Lid Lid Lid Lid Lid Lid : Bert Protzman : Erik Bakhuis : Roy Langeler : Erik Lamberink : Joke Roelofs : Hilbrand Hartman : Arie Westera : Gert Wessels : Co Mulder : Hans Letteboer : Sjaak Snippe 0546-658658 06-25258989 0546-561711 0546-658371 0546-659609 0546-658458 06-51802133 0546-564441 06-53793653 0546-658980 0546-641700 1.11: Ledenadministratie Jennie Hartman De Dinkel 20 Westerhaar Tel: 0546-658458 -5- HOOFDSTUK 2: TAAKOMSCHRIJVING HOOFDBESTUUR 2.1 Dagelijks Bestuur De drie leden van het Dagelijks Bestuur hebben ieder een specifieke functie. De voornaamste taken van het Dagelijks Bestuur zijn in eerste instantie de dagelijkse leiding van de vereniging. Daarnaast bereiden zij de vergaderingen van het hoofdbestuur voor. Het Dagelijks Bestuur zorgt dat alle geledingen binnen de vereniging tijdig op de hoogte worden gebracht van actuele zaken. Het Dagelijks Bestuur zal met enige regelmaat in vergadering bijeen komen. Voorzitter: Geeft leiding aan en houdt toezicht op het verenigingsleven. Hij draagt zorg voor het naleven van de statuten, het Huishoudelijk Reglement en alle verdere regelingen en bepalingen. Hij is de officiële woordvoerder van de vereniging. Tevens leidt hij de bestuursvergaderingen en de algemene ledenvergadering. De voorzitter heeft verder geen specifieke taak Secretaris: De secretaris voert de administratie van de vereniging, voor zover deze niet aan anderen is opgedragen. Alle correspondentie zal in principe via de secretaris gaan. Hij zorgt er voor dat alle ingekomen post zo snel mogelijk op de juiste plek komt. Alle uitgaande stukken worden namens de vereniging door hem ondertekend, hij is verplicht van deze stukken een afschrift te houden. Hij is belast met het notuleren van de bestuursvergaderingen, vergaderingen dagelijks bestuur en de ledenvergadering. Brengt ingekomen stukken in de bestuursvergadering ter bespreking en draagt zorg voor het archief van belangrijke stukken. Penningmeester: Deze is verantwoordelijk voor de gehele financiële gang van zaken binnen de vereniging. Jaarlijks zorgt hij/zij ervoor dat alle commissies per 1 november (einde boekjaar) hun financiën aanbieden ter controle en voor verwerking in het financiële overzicht van de vereniging. Ook zal hij/zij zorgen voor een begroting voor het komende boekjaar, welke door het bestuur zal moeten worden goedgekeurd en aangeboden wordt aan de leden tijdens de ledenvergadering. De penningmeester heeft ook een controlerende taak voor alle commissies binnen de vereniging. Tevens is de penningmeester het aanspreekpunt voor derden zoals Bank en Stichting Waarborgfonds Sport (tot 2009). De complete financiële administratie zal éénmaal per jaar door twee personen, gekozen door de ledenvergadering, gecontroleerd worden en deze zullen hiervan verslag uitbrengen. Grotere uitgaven welke niet in de begroting zijn opgenomen of voor minder staan begroot, dienen aangemeld te worden bij de penningmeester en door het bestuur worden goedgekeurd. -6- 2.2 Algemeen Bestuur ( Overige bestuursleden ) Het Hoofdbestuur heeft de algemene leiding van de vereniging. Zij controleert het Dagelijks Bestuur op de uitvoering van de dagelijkse leiding. De belangrijkste taak is de uitvoering van het door het Bestuur opgestelde beleid. Zij zal hierin, binnen de haar tot beschikking staande middelen, doen al wat mogelijk is om deze beleidsregels op te volgen. In principe hebben alle overige bestuursleden een specifieke taak binnen het Bestuur. De meesten hebben zitting in één van de commissies binnen de vereniging. Zij brengen dan ook periodiek verslag uit aan het Bestuur aangaande zaken uit die commissie. Bestuurslid no. 4 Heeft zitting in de Technische Commissie. Zal de wensen van het Bestuur zo goed mogelijk in deze commissie kenbaar maken. Brengt met enige regelmaat verslag uit aan het Bestuur waardoor het Bestuur op de hoogte blijft van alle tennis-technische zaken. Bestuurslid no. 5 Heeft zitting in de Kantine Commissie. Is het aanspreekpunt met betrekking tot alle zaken betreffende de kantine. Vergaderingen, bijeenkomsten en activiteiten worden bij hem gemeld zodat er voor kan worden gezorgd dat er bezetting is in de kantine op dat moment. Zaken met betrekking tot het onderhoud aan de kantine vallen onder zijn verantwoording. Legt tevens periodiek verantwoording af aan de penningmeester. Bestuurslid no. 6 Heeft zitting in het Jeugdbestuur, al dan niet als voorzitter of onderhoud nauw contact met het Jeugdbestuur. Zal de wensen van het Bestuur zo goed mogelijk in deze commissie kenbaar maken. Brengt met enige regelmaat verslag uit aan het Bestuur. Zorgt hierdoor dat het Bestuur op de hoogte is en blijft van de verlangens van het Jeugdbestuur. Bestuurslid no. 7 Is het aanspreekpunt voor alle Parkzaken. Dus alle zaken die aan de Zwembadlaan gebeuren, buiten de Kantine om, gaan via hem. Storingen aan licht- en sproei-installaties enz. worden bij hem gemeld. Hij verzorgt de opdrachten voor reparatie, onderhoud end. Zaken met betrekking tot zelfwerkzaamheid en het naleven hiervan vallen ook binnen zijn verantwoording. -7- HOOFDSTUK 3: TAAKOMSCHRIJVING DIVERSE COMMISSIES 3.1 Technische Commissie 3.1.1 Doelstelling Technische Commissie De Technische Commissie organiseert alle activiteiten die te maken hebben met de tennissport. Voorbeelden zijn de clubkampioenschappen, wintercompetitie en enkele andere onderdelen naar eigen invulling. Creativiteit en enthousiasme voor het organiseren van activiteiten is een vereiste voor deze commissie om leden te behouden en te binden aan onze vereniging. Onder tennis technische zaken vallen ook de contract- en tariefbesprekingen met de betreffende tennisorganisatie inzake het aanbieden van tennislessen en het aanstellen van een tennisleraar. Uiteindelijk zal de aanstelling plaatsvinden in samenspraak tussen de commissie en het Hoofdbestuur. Evaluatie gesprekken, minimaal twee maal per seizoen, met de tennisleraar wordt in klein comité samen met een bestuurslid gehouden. Het Dagelijks Bestuur wordt te allen tijde op de hoogte gehouden van ontwikkelingen en zaken die op dat moment spelen. 3.1.2 Rechten en plichten van de Technische Commissie De Technische Commissie dient activiteiten vroegtijdig kenbaar te maken bij alle leden en mag verwachten dat er telkens voldoende deelname is voor de door haar georganiseerde evenementen. De Technische Commissie zorgt dat al de evenementen op een goede manier verlopen en probeert de organisatie zo op te zetten dat er verder geen redenen tot discussie zijn. Van de bijeenkomsten van de Technische Commissie worden telkens verslagen gemaakt. Een kopie van deze verslagen wordt zo spoedig mogelijk, via de secretaris, aan het Bestuur aangeboden. De Technische Commissie houdt een ordelijk en overzichtelijk financieel verslag bij, dat op elk moment door de penningmeester kan en mag worden ingezien. Wanneer er een overtollig batig saldo aanwezig is, zal het meerdere aan de penningmeester worden aangeboden. Ieder jaar, onmiddellijk na 31 oktober, wordt er door de Technische Commissie een jaaroverzicht gemaakt en aangeboden aan de penningmeester. 3.1.3 Rechten en plichten van het Bestuur De plichten zoals hierboven beschreven mogen door het Bestuur in alle redelijkheid worden verwacht. Het Bestuur verplicht zich de Technische Commissie in alle opzichten zoveel mogelijk te steunen. Het Bestuur zal de Technische Commissie financieel bijstaan. Een en ander in overstemming met de jaarlijkse begroting van de vereniging. Ook zal het Bestuur zorgdragen voor optimale contacten tussen de commissies onderling. -8- 3.2 Jeugdbestuur 3.2.1 Doelstelling Jeugdbestuur Het Jeugdbestuur moet zorgdragen voor een dusdanig aantrekkelijk pakket aan activiteiten voor de jeugd dat het een aanwas van jeugdleden voor onze vereniging tot gevolg heeft. Het Jeugdbestuur organiseert de jeugdclubkampioenschappen, kip-kuiken toernooi, competitie trainingen en diverse jeugdfeesten en activiteiten. De jaarlijkse open dag wordt door het Jeugdbestuur in samenwerking met het Hoofdbestuur georganiseerd. Een doelstelling van het Jeugdbestuur moet zijn de werving en het behoud van jeugdspelers binnen onze vereniging. Hiervoor zal dan ook ieder jaar een “maak kennis met tennis” evenement worden georganiseerd. Motto: “de jeugd heeft de toekomst” 3.2.2 Rechten en plichten van het Jeugdbestuur Het Jeugdbestuur zal alles in het werk stellen om de diverse activiteiten voor de jeugd tot een goed einde te brengen. Ze schept dus alle voorwaarden voor succes. Verder zal zij ook activiteiten organiseren waardoor de jeugd, ook in de winter, betrokken blijft bij onze vereniging. Het Jeugdbestuur geeft aan de vereniging competitie leider ( VCL ) aan of en, zoja, hoeveel teams er volgend seizoen aan de competitie deel zullen nemen. Zij zorgt in dit geval ook voor vervoer naar uitwedstrijden samen met ouders en begeleiders. Van de vergaderingen van het Jeugdbestuur worden telkens verslagen gemaakt. Een kopie van deze verslagen worden zo spoedig mogelijk, via de secretaris, aan het bestuur aangeboden. Het Jeugdbestuur houdt een ordelijk en overzichtelijk financieel verslag bij, dat op elk moment door de penningmeester kan en mag worden ingezien. Ieder jaar, onmiddellijk na 31 oktober, wordt er door het Jeugdbestuur een jaaroverzicht gemaakt en aangeboden aan de penningmeester. 3.2.3 Rechten en plichten van het Bestuur Van het Bestuur mag worden verwacht dat zij het Jeugdbestuur daar waar nodig zal ondersteunen in de uitvoer van haar taken. De penningmeester zal in ieder geval zorgdragen voor de uitvoering van de financiële verplichtingen, zoals het betalen van de diverse rekeningen. Het Bestuur zal het Jeugdbestuur financieel bijstaan. Een en ander in overeenstemming met de jaarlijkse begroting van de vereniging. Daar waar de jeugd een belangrijke plaats inneemt binnen onze vereniging mag worden verwacht dat er op de begroting een maximale inspanning wordt gedaan. -9- 3.3 Redactie 3.3.1 Doelstelling van de Redactie De doelstelling van de Redactie is het regelmatig uitbrengen van een clubblad. Met regelmatig zou men kunnen denken aan minimaal vier keer per jaar. - Het 1e clubblad, tevens info-boekje en bewaarnummer dient vóór de open dag uit te komen. Het 2e clubblad onmiddellijk ná de competitie zodat hierin de verslagen van de competitie kunnen worden opgenomen. Het 3e clubblad ná het jaarlijks terugkerend open toernooi, met een uitgebreid verslag van het toernooi en de uitslagen. Het 4e clubblad is het zogeheten Kerstnummer. 3.3.2 Rechten en plichten van de Redactie Van de Redactie wordt verwacht dat zij vier keer per jaar een clubblad uitbrengt. De inhoud moet zowel onderhoudend als ook informatief zijn. De Redactie probeert zoveel mogelijk objectief te zijn, met andere woorden zij verlaagt zich niet tot roddel en achterklap. Indien er geringe twijfel bestaat over het al dan niet plaatsen van ingezonden kopie zal de Redactie in contact treden met het Dagelijks Bestuur. De Redactie verleent ook medewerking aan de bezorging van overige verenigings-info. Het zogenaamde Info-nummer zal telkens een bewaar nummer worden waarin alle bijzonderheden voor het komende seizoen komen te staan. Van de diverse commissies en competitie teams mag worden verwacht dat zij met enige regelmaat kopie aanleveren. Zonder de kopie van de commissies en de leden is het voor een Redactie haast onmogelijk een kwalitatief goed clubblad uit te brengen. De Redactie is een self-supporting commissie. Zij zorgen dat zij ieder jaar voldoende adverteerders heeft om de kosten te kunnen betalen. Zij gaan dus ook regelmatig op zoek naar nieuwe adverteerders voor het clubblad. Bezorgerslijsten en de verjaardagskalender worden in samenspraak met de ledenadministratie regelmatig ge-update. De Redactie levert het clubblad inclusief alle op te nemen advertenties digitaal aan voor een proefdruk aan de drukker. Na controle wordt opdracht gegeven voor het drukken van het benodigde aantal clubbladen. 3.3.3 Rechten en plichten van het Bestuur Het Bestuur verplicht zich om aan elke uitgave redactionele medewerking te verlenen door middel van beknopte weergaves van belangrijke bestuursbesluiten en door een bijdrage van de Voorzitter. Zoals reeds eerder aangegeven wordt verwacht dat de redactie financieel onafhankelijk is. De penningmeester zal in ieder geval zorgdragen voor de uitvoering van de financiële verplichtingen, zoals het betalen van de drukkosten van het clubblad. Tevens zal de penningmeester jaarlijks een factuur zenden aan de adverteerders. - 10 - 3.4 Kantine Commissie 3.4.1 Doelstelling van de Kantine Commissie De Kantine Commissie heeft als doelstelling het op een zo commercieel mogelijke manier uitbaten van ons clubgebouw. 3.4.2 Rechten en plichten van de Kantine Commissie De Kantine Commissie heeft als doel het uitbaten van de kantine en het onderdak verschaffen aan het Bestuur en commissies tijdens vergaderingen enz. De Kantine Commissie zorgt voor de organisatie van het bar- en schoonmaakpersoneel, maakt hiervoor schema’s en ziet toe op de uitvoering hiervan. De kantine commissie zal in samenwerking met het bestuur het onderhoud van de kantine zowel binnen als buiten in de gaten houden en toezien op uitvoering van het onderhoud. Het streven moet zijn dat de kantine tijdens de zomermaanden iedere avond geopend is. De Kantine Commissie houdt de voorraden op peil en zorgt dat het assortiment zodanig is dat een ieder hier gebruik van kan maken. Eventuele voorstellen tot uitbreiding cq wijziging van het assortiment worden serieus overwogen. De Kantine Commissie heeft altijd een sleuteladres of een vervangend sleuteladres zodat de kantine in principe te allen tijde toegankelijk is. Alleen de Kantine Commissie beschikt over sleutels van de kantine, zodat er niemand zonder medeweten van de Kantine Commissie in het gebouw kan. De diverse commissies laten tijdig weten wanneer zij gebruik wensen te maken van de kantine cq bestuurskamer. Hierop kunnen planning en inkoop worden aangepast. De Kantine beheerder legt met enige regelmaat verantwoording af aan de penningmeester. De omzetten worden dagelijks geteld en op lijsten verwerkt. Bijzondere uitgaven ( bijv. investeringen ), die niet binnen de normale inkopen vallen, worden eerst als voorstel aan het Bestuur voorgelegd. Tijdens de wintermaanden wordt aan seniorleden ( 25+ ) de mogelijkheid geboden gebruik te maken van de Kantine, voor verjaardagen, jubilea enz. van het lid cq. één van zijn gezinsleden. Prijsafspraken voor deze vorm van “verhuur” worden met de Kantine Commissie gemaakt. Tijdens de commissie vergadering voorafgaand aan het seizoen maakt de Kantine Commissie een kalender waarop alle activiteiten en vergaderingen van het komende seizoen gepland staan. 3.4.3 Rechten en plichten van het Bestuur De penningmeester biedt administratieve ondersteuning en verzorgt de boekhouding van de Kantine Commissie. De Kantine beheerder zal in samenwerking met het Bestuur het onderhoud van het gebouw in de gaten houden en uitvoeren. - 11 - 3.5 Reclame / Sponsor Commissie 3.5.1 Doelstelling van de Reclame / Sponsor Commissie De doelstelling van deze commissie is het binnenhalen van reclame cq sponsorgelden. Dit door middel van reclameborden en het organiseren van andere activiteiten. Ook het binnenhalen van sponsoren voor het jaarlijkse open toernooi behoren tot de taken van deze commissie. 3.5.2 Rechten en plichten van de Reclame / Sponsor Commissie De Reclame Commissie zorgt dat het aantal reclameborden op peil blijft. Zodra er een sponsor afvalt, probeert zij een nieuwe te vinden. Uitbreiding van het huidige aantal wordt uiteraard ook toegejuicht. Een streven kan zijn het zoeken van sponsoren voor de derde baan. In samenwerking met de penningmeester zorgt zij dat de sponsoren tijdig een rekening ontvangen. Jaarlijks zorgt zij dat de reclameborden aan het begin van het seizoen worden schoongemaakt. De Reclame / Sponsorcommissie kan naar eigen inzicht zorgen voor andere geldwervingsactiviteiten 3.5.3 Rechten en plichten van het Bestuur Ook in deze commissie zal het Bestuur, via de penningmeester, administratieve ondersteuning verlenen. Omdat de inkomsten uit reclameborden primair bestemd zijn voor de financieringskosten van de kantine verwacht het Bestuur een serieuze en actieve werkwijze in het op peil houden van het aantal reclameborden. - 12 - 3.6 Vereniging Competitie Leider ( VCL ) 3.6.1 Doelstelling van de Vereniging Competitie Leider De Vereniging Competitie Leider heeft als taak de organisatie rondom het gehele competitie gebeuren en de daarbij behorende contacten met andere verenigingen en de KNLTB. 3.6.2 Rechten en plichten van de Vereniging Competitie Leider De Vereniging Competitie Leider woont twee maal per jaar de bijeenkomsten voor competitie leiders bij van de KNLTB. De Vereniging Competitie Leider is in het bezit van het diploma VCL en volgt één maal per vijf jaar de herhalingscursus. De Vereniging Competitie Leider is tevens belast met het digitaal verwerken van de competitie uitslagen en het tijdig versturen van uitnodigingen aan de tegenstanders. Ieder jaar worden de leden in de gelegenheid gesteld zich voor de competitie aan te melden. De Vereniging Competitie Leider houdt de voorraad aan competitieballen bij en zorgt dat deze voldoende is. ( Het aantal in te kopen competitieballen wordt in overleg met het jeugdbestuur, Technische Commissie en de Toernooicommissie bepaald ). 3.6.3 Rechten en plichten van het Bestuur Omdat bij de Vereniging Competitie Leider enkele belangrijke taken zijn ondergebracht mag van het Dagelijks Bestuur worden verwacht dat zij de Vereniging Competitie Leider daar waar nodig bij zal staan in de diverse gesprekken en beslissingen. De penningmeester betaalt de ballen en zorgt voor de verrekening met de competitie teams. 3.7 Parkzaken Het bestuurslid Parkzaken is aanspreekpunt voor alles wat aan de Zwembadlaan gebeurt. Hij organiseert en coördineert alle zaken betreffende onderhoud, vervanging en reparatie ( met uitzondering van het clubgebouw ). Hiervoor zal door het Bestuur een checklist cq draaiboek worden opgesteld welke als leidraad kan worden gebruikt. Het rooster met betrekking tot zelfwerkzaamheid en de naleving van deze werkzaamheden zal door het bestuurslid Parkzaken worden gecontroleerd. Contacten met de Gemeente zullen door het bestuurslid Parkzaken in overleg met de voorzitter worden onderhouden. - 13 - 3.8 Toernooi Commissie + VTL 3.8.1 Doelstelling Toernooi Commissie + VTL De doelstelling van deze commissie is het organiseren van het jaarlijkse open toernooi en alle zaken die daarbij komen kijken. In de Toernooicommissie hebben bestuursleden en enkele leden zitting. 3.8.2 Rechten en plichten Toernooi Commissie + VTL De Toernooicommissie, onderverdeeld in kleine werkgroepjes, komt regelmatig bijeen en zal alles in het werk stellen om het jaarlijkse open toernooi tot een goed einde te brengen. Ze schept dus alle voorwaarden voor succes. De Toernooicommissie is een self-supporting commissie. Door middel van inschrijfgelden, toernooisponsoren en kantine opbrengsten komen er voldoende gelden binnen om het toernooi te houden. Doelstelling is om ieder jaar een bedrag over te houden aan het toernooi om de clubkas te spekken. Het Bestuur heeft besloten om opbrengsten van de komende toernooien te besteden aan de inrichting en meubilair van de kantine. Om een open KNLTB toernooi te mogen organiseren dient de vereniging te beschikken over minimaal één opgeleide Vereniging Toernooi Leider ( VTL ). De Toernooileider onderhoud de contacten met de bondsgedelegeerde en meld het toernooi jaarlijks aan bij de KNLTB voor vermelding op de toernooikalender. Tevens is de Toernooileider hoofd van de wedstrijdleiding gedurende de toernooiweek. 3.8.3 Rechten en plichten Bestuur Zoals al eerder vermeld hebben bestuursleden zitting in de Toernooicommissie. Ook in deze commissie zal het bestuur, via de penningmeester en de secretaris administratieve ondersteuning verlenen. De Penningmeester stelt na ieder toernooi een financieel eindoverzicht op. - 14 - 3.9 Ledenadministratie De ledenadministratie wordt bijgehouden door één persoon. Dit betekent dat er alleen via deze persoon mutaties kunnen worden doorgegeven. De administrateur zorgt dat de mutaties ( aanmeldingen, afmeldingen en wijzigingen ) met grote regelmaat digitaal aan de KNLTB worden aangeboden. De pasjes van de nieuwe bondsleden worden zo snel mogelijk afgegeven. Er worden ook regelmatig gegevens uitgewisseld met de penningmeester zodat hij weet van wie hij wel of geen contributie moet incasseren. Met name het Jeugdbestuur en de Redactie commissie zullen telkens op de hoogte worden gehouden van de aan- en afmeldingen van leden. Een actuele ledenlijst is te allen tijde door commissies of bestuur vrij op te vragen bij de penningmeester. Leden dienen zelf adreswijzigingen ed. door te geven aan de ledenadministratie. Ieder jaar, onmiddellijk na 31 oktober, wordt er door de Ledenadministratie een jaaroverzicht gemaakt en aangeboden aan de penningmeester. - 15 - HOOFDSTUK 4: BELEIDSPLAN 4.1 Algemeen Om een vereniging goed te kunnen besturen zul je enigszins een beeld moeten hebben van hetgeen je als bestuur voor ogen staat. Je zult zowel voor de korte- als ook voor de lange termijn beleid moeten maken. Afspraken maken over zaken die je graag voor elkaar wilt krijgen. Zodat je een aandachtspunt hebt waarop je je kan richten. In het vervolg van dit hoofdstuk wordt een overzicht gegeven van de wensen cq richtlijnen welke het bestuur de komende jaren wil proberen te verwezenlijken. Er zullen raakvlakken zijn tussen onderdelen voor de korte en voor de lange termijn. Het beleidsplan welke jullie nu voor je hebben is het tweede beleidsplan van onze vereniging. De zaken welke staan genoemd in het 1e beleidsplan zijn allen verwezenlijkt met natuurlijk als absoluut hoogtepunt de aanleg van de derde baan. Dit is iets waar we als bestuur en als vereniging enorm trots op mogen zijn. Indien we als bestuur en commissies de komende jaren de hieronder genoemde beleidsregels voor de korte- en lange termijn gaan verwezenlijken zijn we als bestuur van mening dat we kunnen stellen dat we “vertrouwd naar de toekomst” kunnen kijken 4.2 Beleid voor de korte termijn In eerste instantie bestaat het beleid op korte termijn uit de dagelijkse gang van zaken. Hierbij kun je denken aan de controle op de uitvoering van de taken die de diverse commissies verrichten. Ook de dagelijkse financiële handel en wandel van de vereniging en het voeren van diverse vormen van correspondentie. Bovenstaande is eigenlijk alles wat in de vorige hoofdstukken is besproken. Bijzondere aandachtspunten voor de korte termijn zijn onder andere; 4.2.1 Boiler vervangen De oude boiler op zolder zal binnenkort moeten worden vernieuwd. Het bestuur wenst de mogelijkheden te bekijken voor een gas- of elektrische boiler of eventueel een cv-ketel. Hiervan worden offertes aangevraagd en er wordt een bedrag opgenomen op de begroting 2008 / 2009. Bedoeling is niet om de boiler op voorhand te gaan vervangen echter wanneer deze stuk zou gaan onmiddellijk actie te kunnen ondernemen. 4.2.2 Nieuw meubilair in de kantine In het bestuur is besloten dat de opbrengsten van het jaarlijkse open toernooi zullen worden besteed aan nieuw meubilair in de kantine. De Kantine commissie dient met een voorstel te komen richting het bestuur. ( incl. offertes ). - 16 - 4.2.3 Kindvriendelijkheid park Het jeugdbestuur zal worden gevraagd hierin te komen met voorstellen en deze te onderbouwen met een begroting. Zo is de tafeltennistafel aan vernieuwing toe en zou een zandbak of schommel niet misstaan. 4.2.4 Buitenmeubilair Uit een recent gehouden ledenvergadering is door de leden verzocht de mogelijkheid te bekijken voor het aanschaffen van nieuw duurzaam buitenmeubilair. De kantine commissie zal in overleg met de penningmeester de mogelijkheden gaan bekijken. 4.2.5 Opstellen draaiboek commissies Tevens kwam uit de ledenvergadering naar voren dat het wenselijk zou zijn dat alle commissies binnen de tvwv over een draaiboek beschikken. Het bestuur vindt dit een erg goed idee en zal dit voorstel dan ook bespreken in de eerst volgende commissie vergadering 4.3 Beleid voor de lange termijn Het bestuur vindt het belangrijk om ook beleid voor de wat langere termijn te formuleren. Ten eerste is dit belangrijk voor de toekomst van onze vereniging, ook dwing je jezelf als bestuur om alert en scherp te blijven en de toekomst niet uit het oog te verliezen. Bijzondere aandachtspunten, in willekeurige volgorde zijn; 4.3.1 Geautomatiseerd systeem voor baanverlichting, digitaal afhangen en computer in de bestuurskamer. Met betrekking tot automatisering zijn er grenzeloze mogelijkheden. Het bestuur wil gaan kijken welke zaken er wellicht voor onze vereniging zijn te verbeteren. Zo zal de mogelijkheid worden onderzocht voor het ontsteken van de baanverlichting met de knltb pas. Voordeel hiervan is dat alle leden te allen tijde het licht kunnen bedienen en niet meer in de meterkast hoeven. Ook voor digitaal afhangen zijn er diverse systemen te verkrijgen. De mogelijkheden en de hiermee gepaard gaande kosten worden bekeken. Eventueel is het zelfs mogelijk vanuit huis via internet te kijken of er banen beschikbaar zijn en deze af te hangen. Indien nodig zal er een computer worden aangeschaft voor in de bestuurskamer om bovenstaande geautomatiseerde systemen te beheren. - 17 - 4.3.2 Digitale toegangscontrole tennispark De omheining is geen eigendom van de tvwv, dus willen we de toegang tot ons park gaan automatiseren, dan moeten daar eerst afspraken met de Gemeente over worden gemaakt. Het bestuur wenst de mogelijkheden te gaan onderzoeken. 4.3.3 Overkapping terras Als bestuur moeten we duidelijkheid krijgen in de vraag wat we precies willen gaan realiseren en welk budget we hieraan willen geven. We zullen de mogelijkheden en de financiële haalbaarheid onderzoeken. 4.3.4 Berging voor buitenmeubilair Om het buitenmeubilair goed te houden en te beschermen tegen diefstal zou een buitenberging erg handig zijn. Wellicht kan dit samen met een terrasoverkapping worden gerealiseerd. 4.3.5 Privatisering TVWV Ondanks dat de raad in 2001 voor de herverdeling de uitspraak heeft gedaan dat privatiseren voor de tvwv financieel niet haalbaar was heeft de Gemeente aangegeven opnieuw met ons te willen praten over het privatiseren. Omdat het bestuur onderkent dat privatiseren voor onze vereniging verstrekkende gevolgen kan hebben, zullen we ons hierop goed moeten voorbereiden. - 18 - HOOFDSTUK 5: SLOTWOORD Met dit beleidsplan hebben wij jullie laten zien wat onze ambities en onze richtlijnen zijn. De ambities zijn vertaald naar doelstellingen voor zowel de korte als de lange termijn. De richtlijnen dienen als leidraad waaraan kan worden gerefereerd bij meningsverschillen of onduidelijkheden. Dit plan moet er tevens voor zorgen dat de kwaliteit gewaarborgd blijft. Jaarlijks zal het plan dan ook moeten worden getoetst aan de werkelijke situatie, dit om eventuele wijzigingen en aanvullingen aan te brengen. Wij als bestuur hopen, dat wij op jullie mogen rekenen om onze ambities te verwezenlijken. Vele handen maken licht werk en graag maken wij gebruik van deze vele handen. Wij kunnen het niet alleen en wij doen het voor ons allemaal, zodat onze vereniging nog jaren vooruit kan. Het bestuur November 2007 - 19 -