Afdelingsleider/teamleider havo (leerjaar 3, 4 en 5) 1fte

Het Dalton Lyceum Barendrecht zoekt met ingang van 1 augustus of zo spoedig mogelijk daarna een
betrokken, inspirerende en daadkrachtige
Afdelingsleider/teamleider havo (leerjaar 3, 4 en 5)
1fte
Het Dalton Lyceum Barendrecht is één van de openbare scholen binnen de Stichting OZHW.
De scholen van deze Stichting voeren binnen de kaders van een strategisch beleidsplan een
eigen beleid, gericht op de eigen doelgroep van leerlingen en ouders. Er is ruimte en vrijheid
voor eigen keuzes.
Het Dalton Lyceum is een school voor mavo, havo en vwo (gymnasium en atheneum).
Daarnaast heeft onze school een technasiumopleiding en een aanbod van keuzevakken als
versterkt talenonderwijs Engels en Frans en de zogenaamde kunstklassen.
Ons onderwijs en onze begeleiding zijn gebaseerd op het daltonconcept. Samenwerken, het
geleidelijk leren dragen van eigen verantwoordelijkheid en zelfstandigheid en een zekere
keuzevrijheid, vormen pijlers van dat concept. We bereiken resultaten vanuit vertrouwen in de
kwaliteit van mensen, ons personeel en onze leerlingen. Als lerende organisatie vinden we het
experiment waardevol.
Onze school met nu 1640 leerlingen is opgebouwd uit vijf teams die als thuisbasis dienen voor
de leerlingen die er deel van uitmaken. We vinden namelijk kennen en gekend worden van
groot belang. Mede daardoor horen we terug dat onze school als sfeervol en als veilige
omgeving wordt ervaren. Zie ook www.daltonbarendrecht.nl
Het team havo 3, 4 en 5 is binnen de school een betrokken en krachtige eenheid die kwaliteit heeft
geborgd en steeds op zoek is naar verdere verbetering en ontwikkeling van het daltononderwijs,
altijd met oog voor de leerling en gericht op resultaat en de eisen van het vervolgonderwijs.
Het samen zoeken naar het beste onderwijs en de beste begeleiding voor ‘hun’ leerlingen is de
zichtbare drijfveer van onze collega’s. Als u hen daarbij kunt ondersteunen, kunt inspireren en niet
bang bent met elkaar nieuwe wegen in te slaan, wordt u van harte uitgenodigd te solliciteren.
De functie
Als teamleider bent u primair verantwoordelijk voor de kwaliteit van het onderwijs, de innovatie van
het onderwijs en de uitvoering van het personeelsbeleid binnen uw afdeling. U wordt daarbij
ondersteund door twee leerjaarbegeleiders en een teamassistente. U bent verantwoordelijk voor de
implementatie van de beleidslijnen in uw team en komt pro-actief met voorstellen. U denkt daarbij
ook teamoverstijgend en hebt oog voor het breder belang van de gehele school. Naast deze taken en
verantwoordelijkheden geeft u uitvoering aan één of meer schoolbrede portefeuilles. U werkt onder
verantwoordelijkheid van de directeur van de school. Samen met de vijf teamleiders en de directeur
vormt u de schoolleiding.
De competenties
Onze ideale kandidaat:










Wil voor de school een boegbeeld zijn en weet bevlogen en betrokken te inspireren vanuit
kennis van en affiniteit met het daltononderwijs en de daltonwaarden
Staat open voor vernieuwingen
Kan sturen vanuit een duidelijke visie, weet daar doelen aan te verbinden, kan processen in
gang zetten, bewaken en resultaten borgen
Is daadkrachtig en besluitvaardig, maar weet ook professionele ruimte te geven en taken en
verantwoordelijkheden te delegeren
Heeft oog voor de mensen; is zichtbaar en benaderbaar
Vindt vanuit een professionele cultuur een evenwicht tussen teambelang en schoolbelang
Is communicatief sterk; naar personeel, leerlingen en ouders; gelooft in de kracht van het
gesprek, maar durft ook mensen aan te spreken.
Durft de eigen mening te toetsen aan die van anderen; weet te reflecteren
Weet tijdig te relativeren met humor en een glimlach
Geeft vertrouwen
Functie-eisen
De te benoemen afdelingsmanager voldoet aan de volgende functie-eisen:
Opleiding
 Minimaal een afgeronde relevante hbo opleiding
 Bij voorkeur een eerstegraads onderwijsbevoegdheid
 Adequate managementopleiding of bereid deze te volgen
Kennis en ervaring
 Actuele kennis van het voortgezet onderwijs, vervolgonderwijs en onderwijsontwikkeling
 Aantoonbare affiniteit met daltononderwijs
 Een goed beeld van ‘de havo-leerling’
Arbeidsvoorwaarden
Het betreft een tijdelijke benoeming voor de duur van één jaar met uitzicht op een aanstelling voor
onbepaalde tijd in deze functie en eventueel een kleine lesgevende taak, met arbeidsvoorwaarden
conform de cao vo.
De inschaling geschiedt volgens de FUWA VO in schaal 12 en is afhankelijk van de werkervaring en
leeftijd.
Procedure
Heeft u belangstelling? Graag ontvangen wij uw CV en motivatiebrief uiterlijk 23 juni a.s. via e-mail:
[email protected]
De eerste gespreksronde met de benoemingsadviescommissie zal plaatsvinden in de week van 26-30
juni.
Voor meer informatie kunt u contact opnemen met de directeur van het Dalton Lyceum Barendrecht,
drs. Peter Timmers via [email protected] of via school, 0180 – 642180.