Discriminatie op de arbeidsmarkt blijft torenhoog

PERSMEDEDELING VAN VICEMINISTER-PRESIDENT INGRID LIETEN
VLAAMS MINISTER VAN INNOVATIE, OVERHEIDSINVESTERINGEN, MEDIA EN
ARMOEDEBESTRIJDING
woensdag, 7 december 2011
Discriminatie op de arbeidsmarkt blijft torenhoog
Extra aandacht voor armoede bij mensen van buitenlandse herkomst, de zogenaamde gekleurde
armoede, is broodnodig. Een op drie Belgen van Turkse of Oost-Europese origine loopt een
armoederisico. Bij mensen van Marokkaanse origine is dat zelfs één op twee. ”We kunnen het ons
niet permitteren dat zoveel mensen in onze samenleving in de kou staan,” zegt minister van
Armoedebestrijding Ingrid Lieten. “Dat is niet alleen nefast voor alle mensen in armoede maar ook
voor onze hele samenleving.”
In België leeft 14,6% van de bevolking onder deze armoededrempel. Mensen van buitenlandse
herkomst hebben een veel grotere kans op armoede. Is je familie afkomstig uit Oost-Europa, dan
heb je 36% kans om in armoede terecht te komen. Komt je familie uit Marokko of Turkije, dan heb
je respectievelijk 54% en 33% kans om in armoede te leven. In tien jaar tijd is ons land er niet in
geslaagd vooruitgang te boeken. Daarom besliste de Vlaamse Regering op voorstel van minister
Ingrid Lieten om van gekleurde armoede een prioriteit te maken.
Inzetten op het onderwijs
Het gaat vooral bij de nieuwste generatie de slechte kant uit. Kind en Gezin stelt dat vrijwel de helft
van de kinderen die geboren worden in kansarme gezinnen van buitenlandse herkomst is. Cruciaal
is om vanaf de jongste levensjaren aan de slag te gaan. Er wordt ingezet op preventieve gezins- en
opvoedingsondersteuning van gezinnen met kinderen tussen 0 tot 3 jaar. Een intensieve begeleiding
van kansarme ouders met jonge kinderen via huisbezoeken en begeleiding in laagdrempelige
ontmoetingsplaatsen, moet ervoor zorgen dat ouders versterkt worden in hun opvoedingsrol en dat
de kinderen worden gestimuleerd in hun cognitieve , emotionele en sociale ontwikkeling. “Zo komen
deze kinderen goed voorbereid en tijdig in het kleuteronderwijs en kunnen ze met eenzelfde bagage
als hun leeftijdsgenoten aan hun prille schoolloopbaan beginnen,” zegt minister Ingrid Lieten.
De achterstelling in het onderwijssysteem begint immers al in de eerste kleuterklas. Er wordt
trouwens niet alleen gewerkt aan de ontwikkeling van het kind, maar ook aan de maatschappelijke
participatie, het toekomstperspectief en de tewerkstellingsmogelijkheden van de moeders. Hiervoor
wordt nu al een budget vrijgemaakt van 800.000 euro. In de toekomst zullen de inloopteams van
Kind en Gezin uitgebreid worden in heel Vlaanderen. “Bovendien zorgen we ervoor dat de scholen
met veel kansarme kinderen extra aandacht blijven krijgen via de GOK-uren, en dat er in de toekomst
in kleinere kleuterklassen kan worden gewerkt,” zegt Ingrid Lieten.
Inzetten op werk
Eén op de twee mensen van buitenlandse herkomst werkt beneden zijn of haar kwalificatie. Zelfs al
hebben ze een goede scholing, dan nog ligt de werkloosheid veel hoger of moeten ze genoegen
nemen met veel slechter betaalde banen. Volgens de OESO zijn de tewerkstellingskansen voor
mensen van buitenlandse herkomst in België slechter dan waar ook in Europa. Taalproblemen of niet
erkende diploma’s zijn hier medeoorzaak van. bovendien blijft het hardnekkige probleem van pure
discriminatie op de werkvloer bestaan.
Ingrid Lieten: “Ik roep daarom alle werkgevers op om meer diversiteit op de werkvloer te creëren en
om gebruik te maken van het diverse talent dat in onze samenleving aanwezig is. Diversiteit moet een
essentieel onderdeel van het personeelsbeleid van elke onderneming en organisatie zijn. Als overheid
moeten wij hen hiertoe sterker responsabiliseren, ondersteunen en stimuleren. Meer nog, we stellen
vast dat vooroordelen en discriminatie door werkgevers en uitzendkantoren nog steeds een dagelijkse
realiteit zijn. Dat is onaanvaardbaar en hiertegen moet streng worden opgetreden.”
Minstens even belangrijk zijn is dat werkzoekenden de kansen grijpen die hen aangeboden worden.
Hierbij is maatwerk van belang. Daarom investeert de Vlaamse Regering meer dan één miljoen euro
in werk-welzijnstrajecten. Deze trajecten richten zich op de begeleiding van werkzoekenden die het
verst verwijderd zijn van de arbeidsmarkt.
Een stem geven aan de doelgroep
De Vlaamse Regering maakt een extra budget vrij ter ondersteuning van het project ‘Armoede
Gekleurd’, waarbij het de bedoeling is de stem van mensen in armoede die behoren tot etnischculturele minderheden te versterken. Voorts wordt er ook gewerkt aan het Vlaams actieplan
Integratiebeleid dat begin volgend jaar op de tafel van de Vlaamse regering komt en waarin ook
aandacht wordt besteed aan Midden- en Oost-Europese migranten en aan woonwagenbewoners.
“Is dit alles voldoende? Nee zeker niet, er moet nog keihard worden gewerkt om de onaanvaardbare
kloof te dichten. Dat is de opdracht van ons allemaal. Werken aan een diverse en tolerante
samenleving moeten we elke dag opnieuw doen. Het is een opdracht voor alle ministers op alle
beleidsniveaus, maar ook een opdracht van werkgevers, leerkrachten, huiseigenaars, lokale besturen,
enz,” zegt minister Lieten.
Persinfo:
Lot Wildemeersch, woordvoerster viceminister-president Ingrid Lieten
0477 810 176 – [email protected] – www.ingridlieten.be