TRANSFUSIE IN BEELD Bloed goed? Geef het dan Auteur: B. Merkus1 Trefwoorden: bloed, bloedbank, donorwerving, sanquin, bloeddonor, Rode Kruis (Tijdschr Bloedtransfusie 2014:7;57) Figuur 1. 1933: Een verpleegster geeft bloed voor een patiënt. Figuur 2. Tweede Wereldoorlog: Reactie vanuit een bedrijf op een oproep van de Bloedbank. Figuur 3. Jaren ‘70: Afbeelding gemaakt door Dick Bruna. Figuur 4. 2014: Wervingsstand op evenementen zoals Libelle Zomerweek. Inleiding Zolang als er bloedtransfusie mogelijk is zijn er bloeddonoren. In het begin was dit de verpleegster die aan het werk was en dezelfde bloedgroep had. Tegenwoordig wordt bloed bewerkt en opgeslagen door de Bloedbank en is het niet meer nodig dat de donor aanwezig is bij de bloedtransfusie. Later ontstond het werven van bloeddonoren, iets wat in de loop der tijd mee is veranderd (zie Figuur 1). Werving door het Rode Kruis Na de oorlog regelde het Rode Kruis donoren voor tijdens de afnamesessies. Dit gebeurde met advertenties in regionale kranten. Als de bloedbank in het dorp kwam werden mensen via de krant en aanplakbiljetten opgeroepen om bloed te komen geven (zie Figuur 3). In de loop der tijd is er zo een trouw donorbestand ontstaan. Dienstplichtige militairen kregen vrijaf na het doneren van bloed. Bedrijvenwerving in de oorlog In de Tweede Wereldoorlog was het lastig om mensen te bereiken om bloed te komen geven. Om er voor te zorgen dat er voldoende bloed beschikbaar was werden bedrijven benaderd of hun personeel bloed kon geven. Op deze manier konden veel mensen in één keer worden bereikt (zie Figuur 2). Werving anno 2014 Tegenwoordig worden donoren voor de afnamesessie opgeroepen via een oproepkaart en sms. Het werven van donoren gebeurt dus niet meer per afnamesessie maar we werven donoren voor het trouwe donorbestand. Correspondentie graag richten aan: mw. B. Merkus, Senior Medewerker Werving en Behoud, Sanquin Bloedvoorziening, Postbus 1191, 9701 BD Groningen, tel.: 050-3610821, e-mailadres: [email protected]. Belangenconflict: geen gemeld. Financiële ondersteuning: geen gemeld. Ontvangen 1 juli 2014, geaccepteerd 22 september 2014. Alle gepubliceerde artikelen kunt u vinden op onze website: www.ariez.nl/search articles. 57 Het werven van donoren gebeurt op verschillende manieren, via mailings, landelijke evenementen en via leads op internet (zie Figuur 4). De wervingsmethode met het beste resultaat is wanneer een bestaande donor een nieuwe donor werft. Donorwerving vindt continu plaats. Het donorbestand bestaat uit ongeveer 400.000 donoren. Per jaar schrijven we 10% van onze donoren uit, bijvoorbeeld vanwege medische redenen, leeftijd of persoonlijke redenen. Het doel van onze wervingsacties is een robuust donorbestand om aan de vraag naar bloed te voldoen. Naast algemene werving worden ook specifieke doelgroepen benaderd zodat het donorbestand een goede afspiegeling is van de Nederlandse bevolking. nummer 4 - 2014 - tijdschrift voor bloedtransfusie