De rest van het boek waaruit mijn artikel komt

Een sociaal psychologische analyse van het ontstaan en van de
bestrijding van ‘alledaags’ racisme
Bibliografie
Vanbeselaere, Norbert. 1997. Een sociaal- psychologische analyse van het ontstaan en van de
bestrijding van 'alledaags' racisme. [boekaut.] Hans De Witte. Bestrijding van racisme en
rechtsextremisme. Leuven : Acco, 1997.
a) Het is een tekst uit een boek waarin verschillende deel thema’s van het hoofdthema aan bod
komen. Elke thema wordt door een verschillende auteur besproken. Na de tekst is er telkens
een uitgebreide bibliografie te vinden met de verschillende referenties die de auteur
gemaakt heeft in zijn tekst.
b) Het artikel is geschreven door Norbert Vanbeselaere. In de tekst wordt niet echt iets verteld
over de auteur zelf maar hij laat wel soms zijn mening doorschijnen in de tekst.
Op het internet is er een foto van de auteur te vinden met zijn bijpassend Curriculum Vitae.
Hij werkt op de KU Leuven als hoofddocent FWO en werkt in het centrum Sociale en
Culturele psychologie. Daarin werkt rond relaties binnen en tussen sociale groepen: sociaal –
psychologische analyse. Hij doet empirisch onderzoek i.v.m. deze groepsfenomenen die
wordt uitgevoerd in organisaties en i.v.m. de multiculturele samenleving.
c) Deze auteur heeft ook nog meegeschreven aan het boek “ Het recept voor een succesvolle
fusie. De cruciale rol van organisatiebinding.”.
Dit boek is verschenen in maart 2009. Hij heeft ook meegeschreven aan het boek “ Een
wereld van verschil: psychologen en pedagogen in een multiculturele samenleving”. Dit boek
is verschenen in 2003.
d)
De tussentitels:
1.Alledaags racisme: een contradictorisch samengaan van een ideologie van
gelijkwaardigheid met gevoelens van onwennigheid
2.Hoe komt alledaags racisme tot stand?
2.1 Socio- culturele factoren
2.2 Affectieve en cognitieve gevolgen van groepsindelingen
3. Bestrijding van alledaags racisme via beïnvloeding van de aard van de intergroepssituatie
3.1 Effecten van diverse strategieën ter beïnvloeding van de intergroepssituatie
3.2 Factoren die het optreden van een hercategorisatie bevorderen.
De tekst ken een duidelijk en logische structuur door de duidelijk tussentitels. De tussentitels worden
goed verklaard in de volgende tekst. Er wordt geen gebruik gemaakt van voetnoten maar in de tekst
refereert men wel naar de mensen op wie de tekst gebaseerd is. Achteraan de tekst worden alle
referenties alfabetisch opgenomen. Ik vind dit persoonlijk heel handig.
e) Interessante bronnen:
De site van Vluchtelingenwerk Vlaanderen
De site van Fedasil
De rest van het boek waaruit mijn artikel komt
f)
Betrokken organisaties bij het thema:
Het OCMW
LOI’s
Het Rode Kruis
Vluchtelingenwerk Vlaanderen
Fedasil
g) Specialisten:
Gaertner en Dovidio
Tjafel en Turner
De Witte
h) Definities en moeilijke woorden:
Klassiek racisme: Mensen die de mening delen dat bepaalde raciale groepen inferieur zijn en
daarom ook niet dezelfde rechten als andere groepen kunnen krijgen.
Alledaags racisme: het samen voorkomen van een gelijkwaardigheidsideologie met een eerder
negatief gekleurde houding en gevoelens ten opzicht van vreemdelingen.
Pro- ingroepshouding: een houding waarbij men het voorkomen van positieve kenmerken veel
sterker met de eigen dan met de andere groep associeërd.
Anti- outgroepshouding: een houding dat beweert dat negatieve kenmerken meer voorkomen bij de
andere groep dan bij de eigen groep.
Hercategorisatieprocedure: men gaat de situatie aanpassen zodat er niet enkel eigen/andere groep
indeling is maar ook een groepsindeling dat ervoor zorgt dat de twee groepen een
gemeenschappelijke groepsidentiteit delen.
Synthese van de tekst:
In onze samenleving is er duidelijk sprake van een dualiteit wat betreft de houding ten opzichte van
racisme en discriminatie. Eerst en vooral binnen de overheid die een wet heeft gestemd dat het
benadelen van anderen omwillen van bijvoorbeeld hun ras strafbaar is. Langs de andere kans zegt de
overheid dat er streng moet worden opgetreden om de toevloed van vreemdelingen in ons land te
beperken. Diezelfde dualiteit is ook bij de bevolking aanwezig. Zo is de ene groep tegen racisme en
de andere voor. Maar bij diegene die zichzelf als niet- racistisch beschouwen kampen vaak met een
onveiligheidsgevoel als ze in de nabijheid zijn van een vreemdeling. Dit samengaan van gevoelens
noemt men alledaags racisme. Dit komt tot stand door sociaal culturele en sociaal psychologische
factoren. Bij de bestrijding van alledaags racisme probeert men de intergroepssituatie te
beïnvloeden. Men probeert de samenleving te decategoriseren maar dit lijkt niet de oplossing. De
oplossing om de intergroepssituatie te beïnvloeden is de situatie te hercategoriseren. Men gaat de
situatie aanpassen zodat er niet enkel eigen/andere groep indeling is maar ook een groepsindeling
dat ervoor zorgt dat de twee groepen een gemeenschappelijke groepsidentiteit delen. Daarbij treden
verschillende factoren die de hercategorisatie beïnvloeden.