Zelfmanagement & communicatie Joanna Siccama GAR1-B Procedures: -100% aanwezigheid -2x afwezig -> zelf naar leraar gaan om te bespreken -Theorieën moeten verwerkt worden in portfolio -> aantekeningen op site zetten - Opdrachten uit de les ook op site zetten - Reflecties maken (van jezelf) en op site zetten -> zelf kiezen (privacy bewaak je zelf) -> over wat je beter kan doen 25-09-2014 - Jezelf profileren (belangrijk in/vóór communicatie) - Subjectief -> persoonlijk - Ipv communicatie -> interactie (= subject -> actie -> subject) - Filosoof Hegel -> "het hele leven, de wereld, is antagonistisch" - Antagonistisch: niet alles hetzelfde, tegenovergestelde dingen -> tegenslagen -> bijv: leven - dood - HRM -> Human Resource Management (= people management) _____________________________________________________________________________ Psychologie: letterlijk -> kunde van de psyche/geest -> zielkunde Psychologie als vak: leer van waarneembaar gedrag en niet waarneembaar gedrag - leer van uiterlijk gedrag - leer van innerlijk gedrag De mens: 3 gedragsdomeinen Psychomotoriek (Non-verbaal) lichaamstaal: Cognitie Gevoelens - instraling (ipv uitstraling) - durf je eigen lichaamstaal te hebben en uiten - emotie is mate van intensiteit bij een gevoel - oneindig veel soorten gevoelens Voorbeeld familie gevoelens: 1. Remmingen: is altijd negatief -> kan overgaan in angst -> kan overgaan in fobie 2. Drives (strevingen): wat je gevoelsmatig wil Denkprocessen 9-10-2014 - SMART-denken: (om je doelen te bereiken (maar kan in alle dingen van je leven) -> manier van jezelf man managen) S= specifiek M= meetbaar A= acceptatie (ben je in staat het te willen realiseren en een passie te hebben? genoeg zelfdiscipline) R= realistisch (is het realistisch voor jezelf?) T= tijd (hoelang duurt het? leg een periode vast waarin je het wilt bereiken) Belangrijk voor profilering: zelfkennis aantal manier om naar jezelf te kijken: - Johari-venster: Bekend bij een ander Onbekend bij een ander Bekend bij jezelf Vrije ruimte (wat je van jezelf deelt met anderen) Positie A Privé (wat je niet deelt met anderen) Positie B Onbekend bij jezelf Blinde vlek (bijv: roddels, ook positief) Positie C Het onbewuste (bijv: man/vrouwverhouding; macht; respect) Positie D Je moet durven privé informatie in de vrije ruimte te stoppen (positie B -> positie A) -> je kwetsbaar opstellen -> je maakt je vrije ruimte groter; dit maakt je in de meeste gevallen sterker -> kom je krachtiger over. Door te vragen over je blinde vlek kan je je vrije ruimte groter maken (zodat je weer sterken kan worden; doel van venster is om vrije ruimte te vergroten) Door te reflecteren op jezelf maak je het onbewuste kleiner en maak je de vrije ruimte weer groter -> kom je sterker over, positie wordt sterker opdracht 3: -maak een lijst van zeven (kern)kwaliteiten van jezelf -maak 4 kernkwadranten en vraag van 3 mensen uit je eigen omgeving naar een reflectie (=260 graden feedback)(feedback op de kernkwadranten)-> vóór 1 december: 1. behulpzaam 2. gemotiveerd 3. vriendelijk 4. creatief 5. kan goed luisteren 6. geduldig 7. veelzijdig 16-10-2014 -360 graden feedback: Vraag aan verschillende mensen uit directe omgeving (niet alleen aan bijvoorbeeld directe leiding) feedback/reflectie om breed beeld te krijgen. - Psychologische stroming 1: SR-psychologie (stimulus-response gedrag) stimulus (stimulans) geeft response Je kan de stimuli veranderen waardoor gedrag veranderen Je kan ook response veranderen In eerste 4 jaar kopieergedrag op basis van sr-gedrag Lichamelijke processen ->instinctmatig bepaald De hond van Pavlov Duitse psycholoog Wundt Hangt stroming onder: functie psychologie (hoe onze functies werken) Onderzoeker Doktor Swaab ("Wij zijn ons brein") -> Naturisme Nurture (opvoeding) = Empirisme Stern: ( je moet je niet laten leven, je hebt het zelf in de hand -> wees origineel) = Personalisme (belangrijk voor kunstenaars) (standpunt in het midden) = Convergentialisme Nature (bepaald door geboorte/erfelijkheid) = Naturisme - Psychologische stroming 2: Diepte psychologie (/psychoanalyse) Jezelf emotioneel leren kennen Freud Herbeleven van de emotie bij de gebeurtenis (bij psychologische sessie) -> emotionele herbelevenis -> bewees dat iemand zelf (onbewust) de emotionele reactie opwekt (daardoor leert de persoon de eigen emoties kennen -> wordt het bewust en kan je er iets mee doen) Super ego ik (door omgeving bepaald) Libido (onderbewuste) über ich Normen en Waarden: opvoeding etc. ego Je eigen keuzes, hoe je zelf met dingen omgaat es identiteit van je seksuele gedrag (man/vrouw verhouding) - Leerstijlen van Kolb Doener Beslisser Dromer Denker 6-11-2014 - Assessment: ipv van testen -> persoon in simulaties brengen -> echte live problemen in bedrijf nadoen -> om te kijken hoe iemand is, of iemand geschikt is voor bijv. een baan didactisch model van informatie overbrengen 4 componenten: - doel - beginsituatie - proces/informatie vertellen -evaluatie 20-11-2014 Teleos= doel -> de mens is een doeldenker (maar bijna altijd onbewust) -> doeldenken -> rationeel, logisch denken (botst vaak met het creatieve) -> als je SMART-denkt realiseer je jou doelen Psychologische stroming 3: Humanistische psychologie -> = De mens is sterk afhankelijk van de situatie -> doktor Spock -> doorgeslagen humanistisch -> mensen opvoeden op regelniveau -> theorie van Maslow: iedereen heeft dezelfde behoeftes behoeftenhiërarchie v. Maslow: 5. 1. in leven blijven (eten, drinken, slapen, voortplanting) 2. veiligheid (fysiek en sociaal) 3. Sociale (bij een team horen) 4. ego/ status/ erkenning 5. persoonlijke ontwikkeling/ creativiteit/ esthetica 0. instinktmatig 4. 3. 2. 1. 0. Alles wat je doet zit motivatie achter: -> Intrinsieke motivatie - vs - extrinsieke motivatie -> extrinsiek vaak zwakker; minder gemotiveerd (want niet vanuit jezelf, maar van buitenaf)