HRM Beleid optimaliseren met als doel excellerende medewerkers
advertisement
Ingrid Nijp HR Expert Social Innovator SOCIALE INNOVATIE Sociale Innovatie = • Slimmer werken • Slimmer organiseren = • Meer omzet • Meer productiviteit • Je concurrenten een stap voor zijn OF TOCH MAAR NIET…… • • • • Minder omzet Minder tevreden medewerker Minder productiviteit Je concurrenten zijn een stap op jou voor GEMETEN RESULTATEN TOT NU TOE? RETURN ON INVESTMENT SOCIALE INNOVATIE VOOR UW ORGANISATIE Meer omzet en productiviteit RETURN ON INVESTMENT SOCIALE INNOVATIE (2) Tevreden Medewerkers DURFT U SOCIAAL TE INNOVEREN? JA U DURFT? • • • • • Perspectief Bereid te Luisteren Tijd Subsidie InnovatieVoucher
