Cello zorg - Voorzitter platform Ethiek

Home
> Cello
werkgever > Vacatures > Voorzitter platform Ethiek
Aanmelden
enals
informatie
Voorzitter platform Ethiek
Kenmerken
Type werk (betaald):
Overig
Cello zoekt een
Voorzitter van het platform Ethiek
Voor gemiddeld 8 uur per maand.
Wat is het Platform Ethiek?
Het Platform Ethiek bestaat uit een representatie van de driehoek van familie, cliënt en medewerkers. Begin
2017 bestaat het Platform uit ruim 20 personen; familieleden, medewerkers en oud-medewerkers van Cello.
Waar het passend is wordt getracht cliënten aan te laten sluiten of op een andere manier een stem te laten
hebben.
Het Platform Ethiek van Cello valt direct onder de Raad van Bestuur. Met haar heeft de voorzitter een paar
keer per jaar informeel overleg. In de lijn van de organisatie wordt de verantwoordelijkheid gedeeld met de
manager van de DIO/E. Deze verbanden krijgen ook gezicht door regelmatig overleg over initiatieven en
lopende zaken in het MVO en MT.
Het Platform Ethiek omvat twee onderdelen:
De ‘Denktank’: Cello vindt het wenselijk om aandacht te besteden aan reflectie op ethische vragen die zich in de
praktijk van de zorg voordoen. Om die reflectie te stimuleren is het goed dat de aandacht voor deze thema’s
ergens in de organisatie is verankerd. Daarvoor is het platform ethiek ingesteld. Dit platform wil het gesprek
over ethiek ‘op de werkplek’ stimuleren, zodat medewerkers vertrouwd raken met het onderwerp en zich bewust
zijn dat ethiek iets is dat in het dagelijkse handelen voor komt. Daarnaast kan het platform (gevraagd) advies
geven bij ethische vragen vanuit de praktijk. Het platform ethiek wil laagdrempelig zijn met een brede
samenstelling uit verschillende geledingen van de organisatie. De denktank komt 7 keer per jaar bijeen.
Medewerkers van Cello en een aantal leden vanuit het platform zijn opgeleid tot gesprekleiders moreel beraad.
Het platform heeft o.a. tot taak de kwaliteit van het moreel beraad te bewaken, en de toepassing ervan te
stimuleren. De gespreksleiders komen 5 keer per jaar bijeen.
Wij zoeken:
Iemand die er samen met de leden van het Platform Ethiek voor zorgt dat het onderwerp ethiek hoog op de
agenda van Cello blijft staan.
Iemand die met, en namens het Platform Ethiek stimuleert dat er binnen Cello in de driehoek van cliënt, familie
en medewerker gewerkt wordt, en daarbij het mensbeeld van Cello als inspiratiebron gebruikt.
Iemand die, samen met de leden, zorg draagt voor het optimaal functioneren en het verder ontwikkelen van het
Platform Ethiek, het verdelen van activiteiten etc.
Iemand die zorg draagt om samen met het Platform Ethiek een jaarplan en een jaarverslag op te stellen en
activiteiten uit te voeren.
iemand die het Platform Ethiek kan vertegenwoordigen, bijvoorbeeld in contacten met het management en het
bestuur van Cello.
Jij bent iemand die:
Affiniteit met en sensitiviteit voor ethiek heeft
Globaal op de hoogte is van actuele ontwikkelingen en discussies in de ethiek, de samenleving en Cello als
organisatie
Samenwerken met vertegenwoordigers en verwanten van cliënten vanzelfsprekend vindt
creatief is en steeds op zoek gaat om samen met de andere leden te werken aan verbetering en ontwikkeling
Laagdrempelig en gemakkelijk benaderbaar is
Nieuwsgierig is
Wat bieden we jou?
Het voorzitterschap van het platform ethiek is voor medewerkers van Cello een taak naast de bestaande
functie. Voor niet-medewerkers kan een passende onkostenvergoeding worden geboden.
Geïnteresseerd?
Graag nodigen we je uit voor een volgende bijeenkomst van het platform om kennis te maken.
Je kunt ook, voor inhoudelijke informatie over het platform ethiek, contact opnemen met Theo Sikking,
geestelijk verzorger ([email protected] of 088-3451238).
Solliciteren
Als je concreet belangstelling hebt, kun je tot en met 30 juni 2017 een korte motivatiebrief (en een gericht CV)
sturen naar [email protected] t.a.v. Erica Keynemans o.v.v. vacaturenummer DIO/E17084.
Terug naar overzicht