het intakeformulier

advertisement
Intakeformulier VAPRO Examinator BGO | VAPRO Assessor EVC - Persoonscertificering
Doel intake
Vaststellen of u in aanmerking komt voor het traject persoonscertificering voor de VAPRO Examinator BGO of VAPRO Assessor EVC.
Invullen intakeformulier
Vul het intakeformulier zo volledig mogelijk in en stuur dit 5 weken voor aanvang van de certificeringsdag tegelijk met uw inschrijfformulier naar
[email protected]
Telefonische intake
Na ontvangst van het intakeformulier wordt 4 weken voor aanvang van de certificeringsdag een telefonische intake met u afgenomen.
De telefonische intake neemt maximaal 20 minuten in beslag. Tijdens de intake wordt u:
- bevraagd over uw werk- en leerervaringen in de betreffende branche;
- bevraagd over uw betrokkenheid bij Examens BGO / het EVC-traject;
- geïnformeerd over het certificeringstraject en in het bijzonder de voorbereiding.
Competenties kandidaat examinator / assessor
De kandidaat heeft als functieprofiel:
- HBO werk- en denkniveau;
- Recente werkervaring in de procesindustrie in een technische, aan het proces gerelateerde functie
(werkervaring maximaal drie jaar oud);
- Raadpleeg het complete competentieprofiel voor een volledig overzicht.
©VAPRO BV
EF00_ab Intake Persoonscertificering VAPRO Examinator BGO / VAPRO Assessor EVC
versie: december 2012
1/6
1. Algemene gegevens
Betreft: aanvraag voor certificering VAPRO Examinator BGO / VAPRO Assessor EVC (doorhalen wat niet van toepassing is)
Naam:
E-mailadres:
Telefoonnummer:
Functie:
Bedrijf:
Plaats:
Branche:
VAPRO BGO-model
Voldoet u aan het volgende functieprofiel?
U heeft een HBO werk- en denkniveau
U heeft recente werkervaring in de procesindustrie (max. 3 jaar), waarbij u een aan het proces gerelateerde functie (heeft) bekleed
0
Ja
0
Nee
Om deel te kunnen nemen aan de certificeringsdag, dient u zich aantoonbaar te hebben ingewerkt in het VAPRO BGO model.
Op welke manier heeft u ervaring opgedaan met het VAPRO BGO-model?
0
Ervaring in de praktijk: ….VAPRO examens BGO
0
3-daagse examinatorentraining
0
1-daagse examinatorentraining (voor examinatoren met ervaring in het eindtermgerichte systeem)
0
Anders, namelijk:
©VAPRO BV
EF00_ab Intake Persoonscertificering VAPRO Examinator BGO / VAPRO Assessor EVC
versie: december 2012
2/6
Heeft
0
0
0
u ervaring met het voorbereiden, afnemen en beoordelen van examens of assessments in de praktijk?
Ja, met het VAPRO BGO model
Ja, met een ander opleidingsmodel
Nee
Dit blijkt uit:
Aantal afgenomen examens / assessments:
Stuur de bewijzen voor de afgenomen assessments mee (bijvoorbeeld een kopie van een assessmentlijst of eindgesprek)
U wordt automatisch opgenomen in het VAPRO Examinatorenbestand
(alleen van toepassing als u werkt / gaat werken met het VAPRO BGO-model).
Heeft u hier bezwaar tegen? Zo ja, welke.
0
Ja
0
Nee
©VAPRO BV
EF00_ab Intake Persoonscertificering VAPRO Examinator BGO / VAPRO Assessor EVC
versie: december 2012
3/6
In te vullen door auditor
Datum intake:
(dd/mm/jjjj)
(minimaal 4 weken voorafgaand aan de certificeringsdag)
Advies
0
deelname aan het traject voor persoonscertificering
0
eerst deelname VAPRO training (gericht op werken met het VAPRO BGO-model)
0
eerst deelname aan VAPRO training (gericht op vaardigheden examineren)
Datum assessment:
Tijd:
Naam + handtekening auditor:
Overige opmerkingen:
©VAPRO BV
EF00_ab Intake Persoonscertificering VAPRO Examinator BGO / VAPRO Assessor EVC
versie: december 2012
4/6
Competentieprofiel Examinator / Assessor
1. Organiseren proeve
Creëren en innoveren
Op de behoeften en verwachtingen
van de deelnemer richten
X
2. Voorbereiden proeve
X
3. Afnemen proeve
X
4. Beoordelen proeve
X
5. Vaststellen totaalbeoordeling
X
X
X
6. Voeren eindgesprek
7. Delegeren beoordelingstaken
Plannen en organiseren
Vakdeskundigheid toepassen
Formuleren en rapporteren
Overtuigen en beïnvloeden
Ethisch en integer handelen
Samenwerken en overleggen
Aandacht en begrip tonen
Begeleiden
TAKEN
Beslissen en activiteiten initiëren
COMPETENTIES
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
Geef aan de hand van dit competentieprofiel op de volgende pagina aan in hoeverre u van mening bent dat u de competenties beheerst.
©VAPRO BV
EF00_ab Intake Persoonscertificering VAPRO Examinator BGO / VAPRO Assessor EVC
versie: december 2012
5/6
Zelfbeoordeling
Geef per competentie aan hoe u zichzelf op deze competentie beoordeelt:
Competentie
Beoordeling
1 = slecht, 2= matig, 3 =
voldoende, 4 = goed, 5 =
zeer goed
Ontwikkelpunten
Samenwerken en overleggen
Ethisch en integer handelen
Overtuigen en beïnvloeden
Formuleren en rapporteren
Vakdeskundigheid toepassen
Plannen en organiseren
Op de behoeften en
verwachtingen van de
deelnemer richten
Creëren en innoveren
©VAPRO BV
EF00_ab Intake Persoonscertificering VAPRO Examinator BGO / VAPRO Assessor EVC
versie: december 2012
6/6
Download