28-11-2016 | 28-11-2016 | 1 De nieuwe professional ‘Wijkwerker informele zorg’ in de WIJ-teams Een evaluatie naar de inzet van de wijkwerker informele zorg Groningen, 3 november 2016 Zinzi Pardoel Interne begeleider: Dr. J. Tuinstra Referent: Dr. D.E.M.C Jansen Externe begeleiders: H. Mulder & J. Bruining 1 28-11-2016 | Probleemstelling “In hoeverre hebben de wijkwerkers informele zorg de beoogde doelen bereikt en welke factoren zijn hierop van invloed?” Beoogde doelen: › meer mantelzorgers eerder bereiken, › de positie van de mantelzorger versterken, › meer gebruik maken van informele zorg en vrijwillige inzet door buurtbewoners en professionals, › het bevorderen van de aansluiting en samenwerking tussen informele en formele zorg. 2 28-11-2016 | Onderzoeksmodel Realisatie van de beoogde doelen wijkwerker informele zorg (2) Samenwerking: (1) Acceptatie van de nieuwe functie - Gedeelde Visie - Mate van deprofessionalisering - Mate van overleg 3 28-11-2016 | Methode van onderzoek › Kwalitatief onderzoek › OMOP-model › Participanten N=19 en Interviews › Data-analyse Overheid Markt OMOP-model Organisaties Primaire sociale orde 4 28-11-2016 | Resultaten I › Over het algemeen geaccepteerd › Geen gedeelde visie › Bescheiden mate van deprofessionalisering › Voldoende mate van overleg › Sturing en invloed vanuit Overheid en Organisaties 5 28-11-2016 | Resultaten II Nieuwe factoren: - Context Kenmerken van de wijk Vertrouwen in en ervaring met vrijwilligers Visie op de functie Zichtbaarheid van de wijkwerker informele zorg 6 28-11-2016 | Conclusie Meer gebruik van informele zorg en vrijwillige inzet en bevorderen van samenwerking is in ontwikkeling en heeft tijd nodig WIZ lijkt meerwaarde voor mantelzorgers te bieden: versterkt de positie van mantelzorgers en biedt emotionele en praktische steun › Alle factoren een stimulerende of een belemmerende invloed › Nieuwe factoren uit de interviews 7 Aanbevelingen vervolgonderzoek 28-11-2016 | › Evaluatie op langere termijn › Informele zorg bij crisissituaties › Combinatie kwalitatieve en kwantitatieve data 8 28-11-2016 | Aanbevelingen voor de praktijk › Kennis van functie WIZ vergroten › Richten op gezamelijke visievorming › Organisatie van de WIJ-teams › Duidelijkheid over sturing en inbreng 9 28-11-2016 | 10 Hartelijk dank voor uw aandacht Zijn er vragen?