BP102 - Goede voornemens voor 2016

Ook de meeste vakbondsbestuurders denken vast al weer na over hun goede voornemens voor het
nieuwe jaar. Ik tenminste wel. De persoonlijke voornemens zijn niet zo boeiend voor een opiniestuk.
Het boeit werkend Nederland waarschijnlijk niet of ik nog 15 kilo afval of stop met roken. Net zoals
het mij niet boeit wat Jantje of Pietje nog wil doen voor zichzelf.
Natuurlijk heb ik ook een lijst met professionele voornemens:






Meer vaste banen en minder flex.
Jeugdlonen afschaffen.
Overwinningen boeken en nooit en te nimmer op je knietjes de kruimels accepteren.
Dwangarbeid voor de uitkering uitbannen.
Discriminatie tegengaan en het leven van de kapitalisten zo moeilijk mogelijk maken in de
strijd.
Oh ja, en in 2016 wil ik nog eens rondgeleid worden op mijn oude werkplek in Beilen door de
FNV-kaderleden die daar nu vechten voor het belang van het personeel.
Maar ik heb ook nog drie specifieke collectieve goede voornemens. En die wil ik toch wel even delen.
1. In juni 2015 begonnen de stakingen in de klein- en grootmetaal. Voor de vaklieden in de
kleinmetaal is de overwinning ondertussen binnen. Die in de grootmetaal echter nog niet. Al
zes maanden wordt de sector geteisterd door stakingen en acties. En de groepen met boze
mensen die in verweer komen worden groter en groter. En de stakingen massaler en de
acties harder en harder. De bazenclub FME houdt ondertussen vast aan de afbraak die zij
koste wat het kost willen doorvoeren. Vooruitkijkend op 2016 zou je de vraag kunnen stellen:
“Hoe loopt dit af?“. Maar als je eenmaal tussen die tienduizenden stakers hebt gestaan in
2015, dan weet je dat 2016 alleen de overwinning kan brengen. Dat is het voornemen. WIJ
GAAN WINNEN!
2. Een ander goed voornemen is doorgaan met uitleggen. Uitleggen dat je tegenwoordig zelf
moet nadenken. Want alleen omdat de IS elke dag 20 keer in het nieuws is hoef je nog geen
moslims en hun religie te vrezen en/of te beledigen. En alleen omdat de staat Israël
afhankelijk is geworden van de kapitalistische oorlogsindustrie gaan we niet weer eens de
Jodenhaat van stal halen. En een discussie over Zwarte Piet kan je ook op een fatsoenlijke
manier voeren. Ik wil er aan bijdragen dat iedereen nou eens gaat begrijpen dat we als leden
van de werkende klasse naast elkaar moeten staan om dingen te verbeteren door keer op
keer overwinningen te boeken op de tegengestelde klasse.
3. Mijn derde en laatste collectieve voornemen gaat over angst. In 2016 laat ik mij niet bang
maken. Overal om me heen zie ik hoe mensen bang worden. Niet trillend en huilend bang.
Nee, chagrijnig, opgefokt, gestrest en vooral ook liefdeloos en respectloos.
En ergens is het nog begrijpelijk ook.
STRAKS VERVANGEN ZE JE DOOR EEN ROBOT! Grote onzin, want mensen maken robots en
bedienen robots. Maar als je de tijd niet hebt en neemt om na te denken kan het er bewust
of onbewust wel inhakken.
DE VLUCHTELINGEN PIKKEN STRAKS ONZE BANEN IN. Nou jongens, doe rustig. Er zitten heel
wat getalenteerde en ondernemende types tussen. En die gaan juist voor werkgelegenheid
zorgen! Laat je die onzin niet aansmeren.
ER KAN IN NEDERLAND OOK EEN AANSLAG PLAATS VINDEN. Laat je niet bang maken, maar
organiseer je tegen politici en multinationals die iedere oorlog steunen waarmee ze de
terroristen alleen maar groter maken. Ik eis vrede en welvaart voor de gehele werkende
klasse in 2016 en vrees niet!
Groningen, 29 december 2015
BP102/fm