intern aanbod bundel

advertisement
Vormingsbudget 2017
VOORBLAD PER ORGANISATIE
Gezondheidsinstellingen en -diensten
1. Identificatiegegevens:
Naam en adres inrichtende macht/hoofdzetel: (indien van toepassing)
Naam en adres organisatie/deelwerking:
122 -  - 
KBO-nummer (ondernemingsnr): 0.  
RSZ-nummer:
IBAN-Rekeningnummer: (verplicht van de inrichtende macht indien van toepassing)
BE   
Contactpersoon:
Telefoon:
E-mail:
Goedgekeurd in onderling overleg op datum van:
Handtekening Directie,
Handtekening Syndicale delegatie/werknemersvertegenwoordiging
 indien niet van toepassing, gelieve dit vakje aan te
kruisen
Terugsturen naar: VIVO vzw, Eolisgebouw, Sainctelettesquare 13-15, 1000 Brussel
2. Bij te voegen documenten:
Mogelijkheid 1: een opleiding georganiseerd door de organisatie voor zijn
werknemer(s), gegeven door een externe opleidingsverstrekker
O Aanvraagformulier per opleiding
Kruis het juiste activiteitsdomein van de opleiding aan.
Opgelet!! Als het gaat om het thema agressiebeheersing, vragen we om volgende
documenten mee te sturen:
 programma van de opleider . Zo kunnen we nagaan of de opleiding voldoet
aan volgende criteria:
o De vorming heeft het ‘beheersen van agressie’ als centraal thema en
doelstelling
o De vorming bevordert de veiligheid van de medewerker als mogelijk
slachtoffer van agressie.
o De vorming werkt rechtstreeks in op de kennis, vaardigheden en attituden
van de medewerker, het team of de organisatie op het vlak van
agressiebeheersing
 beleidsdocumenten/-verslagen waaruit blijkt dat de activiteit ingebed is in het
agressiebeleid van de organisatie of hier minstens een aanzet tot geeft.
.
O Kopie van de factuur van de opleidingsverstrekker met eventuele vervoersonkosten en/of
kosten didactisch materiaal)(+ factuur opleidingslokaal, indien van toepassing)
O Deelnemersprofiel per opleiding, enkel voor de eigen werknemers
Mogelijkheid 2: deelname van eigen werknemer(s) aan een externe opleiding of
studiedag
O Aanvraagformulier per opleiding
Kruis het juiste activiteitsdomein van de opleiding aan.
Opgelet!! Als het gaat om het thema agressiebeheersing, vragen we om volgende
documenten mee te sturen:
 programma van de opleider . Zo kunnen we nagaan of de opleiding voldoet
aan volgende criteria:
o De vorming heeft het ‘beheersen van agressie’ als centraal thema en
doelstelling
o De vorming bevordert de veiligheid van de medewerker als mogelijk
slachtoffer van agressie.
o De vorming werkt rechtstreeks in op de kennis, vaardigheden en attituden
van de medewerker, het team of de organisatie op het vlak van
agressiebeheersing
 beleidsdocumenten/-verslagen waaruit blijkt dat de activiteit ingebed is in het
agressiebeleid van de organisatie of hier minstens een aanzet tot geeft.
O Kopie van factuur of inschrijvingsformulier/folder waaruit inschrijvingskost blijkt
(+ betalingsbewijs handboek, cursus, … indien van toepassing)
O Deelnemersprofiel per opleiding, enkel voor de eigen werknemers
Terugsturen naar: VIVO vzw, Eolisgebouw, Sainctelettesquare 13-15, 1000 Brussel
Vormingsbudget 2017
AANVRAAGFORMULIER
PER OPLEIDING
Gezondheidsinstellingen – en diensten
Dossiernr.
Budget op 
Voorbehouden aan VIVO
Naam inrichtende macht/hoofdzetel:
Naam eigen organisatie/deelwerking:
Naam opleiding:
Activiteitsdomein van de opleiding: (verplicht aan te kruisen)
 Administratieve vaardigheden
 Agressiebeheersing
 Bureautica & Informatica
 Communicatie
 Divers
 Juridisch/financieel
 Logistiek
Opleidingsverstrekker:
 Management
 Persoonlijke vaardigheden
 Psycho-pedagogische vaardigheden
 Taalopleiding
 Technische vaardigheden
 Veiligheid en preventie
Opleidingsdagen (ook voor opleidingen die een schooljaar beslaan):
Aantal dagen 2016
aantal dagen 2017
aantal dagen 2018
Totaal aantal uren van de opleiding:
Teruggevraagde kosten (Kies mogelijkheid 1 óf mogelijkheid 2):
 Mogelijkheid 1: een opleiding georganiseerd door de organisatie voor zijn werknemer(s),
gegeven door een externe opleidingsverstrekker
Lesgeverskost:
=€
Vervoersonkosten lesgever (richtprijs 0,35 €/km):
=€
Didactisch materiaal:
=€
Huurprijs lokalen:
=€
 Mogelijkheid 2: deelname van eigen werknemer(s) aan een externe opleiding of studiedag
Inschrijvingsgeld deelnemer(s):
=€
Documentatie: (indien van toepassing):
=€
Totaal teruggevraagde kosten:
=€
Bij te voegen: kopie van de facturen of inschrijvingsformulieren of folder
Is uw organisatie bereid om opgenomen te worden in een referentielijst? Dan kunnen andere organisaties, die
deze opleiding/procesbegeleiding willen volgen, informatie bij u opvragen.
 Ja  Nee
Voor echt verklaard,
Handtekening Directie
Datum
Terugsturen naar: VIVO vzw, Eolisgebouw, Sainctelettesquare 13-15, 1000 Brussel
Deelnemersprofiel
Instructies registratie deelnemers
1. Vul prioritair tabel 1 - risicogroep in: elke deelnemer kan je slechts in 1 kolom registreren.
2. Enkel indien de deelnemer in geen enkele profiel van tabel 1 past, registreer je deze deelnemer in tabel 2. Deelnemers die je in tabel 1 opneemt mag je niet opnieuw in
tabel 2 vermelden.
Functie
Tabel 1 : Risicogroep (RGR)
jonger dan 26 jaar én …
< 1 jaar in Diploma is WNer met
dienst en < of = aan
een
voordien
HSO
arbeidswerkloos
handicap
Directie en leidinggevenden
Middenkader
Verzorgend personeel
(verpleegkundige, arts…)
Begeleidend personeel
(kine, ergo, psy, soc ass…)
Educatief personeel
(opvoeders, begeleiders, ...)
ouder dan 26 jaar én jonger dan 50 jaar én …
in dienst ikv
duaal leren,
IBO of
instapstage
< 1 jaar in
dienst en
werkloos
voordien
Diploma is
< of = aan
HSO
50+
Tabel 2: Niet-risicogroep (nietRGR)
41-49
< 26 jaar
26-40 jaar
jaar
WNer met in dienst
een
ikv IBO
arbeidshandicap
mannen
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
vrouwen
mannen
vrouwen
mannen
vrouwen
mannen
vrouwen
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
mannen
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
vrouwen
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
mannen
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
vrouwen
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
mannen
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
vrouwen
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
______
Administratief personeel
Logistiek personeel
TOTAAL
totaal
mannen +
vrouwen
Terugsturen naar: VIVO vzw, Eolisgebouw, Sainctelettesquare 13-15, 1000 Brussel
Download