Bankieren voor Rijk van Nijmegen

oktober 2016
Bankieren voor
Rijk van Nijmegen
Verdienvermogen | Levensloop | Leefomgeving
relatieve positie ten opzichte van Nederland
minimum / maximum vergelijking
Levensloop
nen-werken
wo
Gemid
de
Balan
s
Verdienvermogen
NL
109
Weinig
g
banen t.o.v. werkzame
beroepsbevolking (in %)
otentie
eip
ro
5,8
woonlasten
lde
Lage be
v
Nederland
Rijk van Nijmegen
5,3
NL
1,4 NL
NL
4,31
gemiddelde woningprijs t.o.v.
gemiddeld inkomen (factor)
NL
prognose bevolkingsgroei
2014-2020 (in %)
prognose economische
groei 2016-2021 (in %)
middelde w
Ge
31
Kenm
er
NL
aandeel hoger opgeleiden
in bevolking (in %)
Gemi
dd
marktdy
ing
n
on
zorg
7,1
NL
aandeel van 75-plussers
in bevolking (in %)
4,3 NL
horeca
e vergrijzing
eld
iek
am
Hoog o
pl
ingsniveau
eid
sec
nde toren
ke
gsgroei
kin
l
o
aantal transacties t.o.v.
woningvoorraad (in %)
Welv
aa
Leefomgeving
g
ebruik
ndg
ro
Intensief
85
NL
NL
83
arbeidsparticipatie vrouwen t.o.v.
arbeidsparticipatie mannen (in %)
wekelijks contact familie
of vrienden (in %)
66
NL
wekelijks contact buren (in %)
NL
er
rig w klozen
du
NL
41
26
bevolking en banen per ha
bebouwd areaal (aantal)
r
uu
Veel n
at
Sociaa
lc
NL
idd
gem eld
gemiddeld inkomen per huishouden
(x €1.000)
ncipatienive
ma
au
Gemiddeld e
aantal starters t.o.v. potentiële
beroepsbevolking (in %)
tact
on
rt
33,3
1,2 NL
1,1
Veel lan
g
Wein
ig
onderwijs
rters
sta
NL
aandeel langdurig werklozen in
niet werkende werkzoekenden (in %)
2,6
natuurlijkheid (factor)
Bankieren voor Rijk van Nijmegen
Arnhem/Nijmegen is een van de economische kernregio’s van het
onderwijsaanbod en de hogere economische dynamiek verhuizen
land. De dichtheid en het tempo van banen- en bevolkingsgroei
al decennia lang veel jongvolwassenen naar Nijmegen. Daardoor
zijn hoog. Rijk van Nijmegen vormt het zuidelijke deel van de regio
is Nijmegen een jonge stad met een hoog geboortecijfer en een
en kent grote interne verschillen. Nijmegen is het werk- en voor-
relatief hoge groei, ondanks het vertrek van veel afgestudeerden.
zieningencentrum van de regio. De omgeving van Nijmegen heeft
De rest van het gebied huisvest erg veel babyboomers, waardoor
vooral een woonfunctie en is bijzonder sterk op Nijmegen geori-
de bevolkingsgroei stagneert en in de laatste jaren zelfs krimpt.
ënteerd. Rijk van Nijmegen heeft daarmee de typische kenmerken
Deze ontwikkeling zet zich de komende jaren voort en het gebied
van een centrale stad met een werk- en voorzieningenfunctie voor
zal sterk vergrijzen. Het welzijnsniveau in Rijk van Nijmegen is
zijn ommeland. Ook een aanzienlijk deel van de inwoners verdient
wisselend. In Nijmegen voelt men zich minder gezond en is de
zijn brood in Arnhem.
deelname aan jeugdzorg relatief hoog. In de rest van het gebied
geldt het omgekeerde. Ook de welvaart is daar het hoogst en
Verdienvermogen: grote zorgsector,
hoger dan gemiddeld in Nederland. De lagere demografische
veel economische vernieuwing
dynamiek buiten Nijmegen betekent ook minder dynamiek op de
Bijna zeventig procent van de werkgelegenheid komt voor reke-
woningmarkt. Elk jaar verhuizen weinig mensen en wordt slechts
ning van Nijmegen. Door de Radboud Universiteit en het zieken-
een klein deel van de koopwoningen verkocht. In Nijmegen zien
huis is een fors deel van de banen in de stad gericht op onderwijs
we het omgekeerde.
en zorg. In het omliggende gebied vinden we relatief veel bouw,
detailhandel, horeca en eveneens zorg, wat duidt op de verzorgen-
Leefomgeving: stedelijke problematiek in Nijmegen,
de functie van dat deel van de regio. De zorg is een groeisector,
grote sociale cohesie daarbuiten
waardoor Rijk van Nijmegen een goede uitgangspositie heeft voor
De sociale cohesie in de omgeving van Nijmegen is groot, maar in
verdere werkgelegenheidsgroei. Vanwege de lage arbeidsproduc-
de stad zelf niet. De inwoners van de stad hebben weinig sociaal
tiviteit in die sector geldt dat niet voor de productiegroei. Er is over
contact, er zijn weinig mantelzorgers en veel misdrijven. Bovendien
het algemeen veel economische vernieuwing in Nijmegen. Voor
is het aandeel van langdurig werklozen groot en zijn veel mensen
een universiteitsstad zijn er weinig starters, maar het MKB inves-
daardoor afhankelijk van een uitkering. De inkomensongelijkheid is
teert veel en het aandeel van R&D- en technische banen is hoog.
echter klein en de positie van vrouwen op de arbeidsmarkt is beter
In het hele gebied is het gemiddelde opleidingsniveau bovendien
dan gemiddeld. Tot slot is de aanwezigheid van natuurschoon een
veel hoger dan landelijk het geval is.
belangrijke troef van Rijk van Nijmegen.
Levensloop: dynamisch Nijmegen
Rijk van Nijmegen heeft de typische kenmerken van een centrale stad
in een vergrijsde omgeving
met een werk- en voorzieningenfunctie voor zijn meer op wonen
In de drie decennia voor de eeuwwisseling groeide Nijmegen niet,
gerichte omgeving. Nijmegen is dynamisch maar heeft ook te maken
terwijl de bevolking in het omliggende gebied fors toenam. Sinds
met stedelijke problematiek.
2000 groeit Nijmegen echter harder dan zijn ommeland. Door het
Het werkgebied van Rabobank Rijk van Nijmegen ligt in de gemeenten Berg en Dal, Beuningen, Heumen, Mook en Middelaar, Nijmegen, Overbetuwe en Wijchen.
Omdat slechts een klein deel van gemeente Overbetuwe in het werkgebied ligt, is die gemeente in deze analyse niet meegenomen.
De ene plek is de andere niet
De Rabobank wil een bijdrage leveren aan het welzijn en de wel-
Hierdoor stagneren de ontwikkeling van de werkgelegenheid en
vaart in Nederland. Dit doen we door de economische verdien-
die van de bevolking in deze regio’s. Tot slot heeft een aantal regio’s
kracht van bedrijven te stimuleren en te ondersteunen, door de
aan de rand een perifeer karakter. Zowel de bevolkingsdichtheid
inwoners van ons land gedurende hun levensloop bij te staan met
als het aantal banen is er lager dan gemiddeld.
advies en middelen op financieel gebied en door ons in te zetten
voor een aangename leefomgeving. Omdat de bestaansmogelijk-
Nederland in vieren
heden, de omvang en de samenstelling van de bevolking en het
Op basis van de kenmerken ‘dichtheid’ en ‘groei’ van bevolking en
woon- en leefklimaat van plaats tot plaats verschillen, kent ook de
banen kunnen we de veertig Nederlandse regio’s dus indelen in
inzet van de Rabobank in ieder werkgebied zijn eigen accenten.
vier categorieën:
•
Kernregio: hoge concentratie en hoge groei
Ons land kent grote regionale verschillen
•
Stagnatieregio: hoge concentratie en lage groei
Het dichtbevolkte westen en midden vormen de kern van het land.
•
Groeiregio: lage concentratie en hoge groei
Dit gebied kent een forse concentratie van de sterk groeiende
•
Perifere regio: lage concentratie en lage groei
professionele dienstverlening, is het meest welvarend en heeft een
groter dan gemiddeld aandeel van jongeren en allochtonen in de
bevolking. In de andere delen van het land spelen productie en
logistiek doorgaans een relatief grote rol en heeft de bevolking een
meer autochtoon en vergrijsd karakter. Deze regionale verschillen
zijn het gevolg van economisch-technologische ontwikkelingen in
kern
het verleden en zijn zeer bestendig. De concentratie van bevolking
stagnatie
en activiteiten in het westen en midden stoelt op eeuwenlange
groei
specialisatie in handel en diensten.
perifeer
De industrialisatie deed het aandeel van het oosten en zuiden van
het land in de afgelopen eeuw toenemen. Maar als gevolg van de
robotisering van de productie, internationalisering van de economie en groei van de dienstverlening is sinds de jaren tachtig sprake
van een hernieuwde concentratie in het dichtbevolkte westen en
midden. Dit deel van het land vormt de beste omgeving voor de
sterk groeiende werkgelegenheid in de professionele diensten. Het
gevolg hiervan zijn een sterke groei van de bevolking en een grote
druk op de leefomgeving in dit deel van het land.
Dankzij hun gunstige woon- en leefklimaat nemen de werkgelegenheid en de bevolking ook in een aantal aangrenzende regio’s
flink toe. In een aanzienlijk aantal andere regio’s is de groei van
de dienstverlening echter onvoldoende om de economische
bloei voort te zetten die zij tijdens het industriële tijdperk kenden.
De Regioscan is een kennisproduct van de Rabobank. Voor meer (achtergrond-)informatie met betrekking tot deze Regioscan en eventueel aanvullende kennisproducten,
verwijzen wij u naar RaboResearch (030-216 26 66 of [email protected]).