Senior technisch specialist technische dienst

Beroepscompetentieprofiel: senior technisch specialist technische dienst (STS-TD)
Algemene informatie
datum: 20 augustus 2004
versie: 0.3
Onder regie van
Kenteq
kenniscentrum
beroepsonderwijs bedrijfsleven
Ontwikkeld door:
Werkgroep bcp’s van Project Vernieuwingen Opleidingen/Opleidingen
Koninklijke Marine (PROVO/OKM) onder begeleiding van AO Consult
Bron document(en)




orderboek commandant deel 6 technische dienst
functieomschrijvingen technische dienst opgesteld door Hr. Ms.
Van Nes d.d. 19-11 1998; goedgekeurd door MARSTAF/ORG
platform handboeken technische dienst
WGOF-verslagen
Legitimering
beroepscompetentieprofiel
door:
Kenteq d.d. 11 december 2003

op format vereisten
Platform Techniek Defensie d.d. 10 september 2003

op de inhoud
Mogelijke functiebenamingen
De meest voorkomende functiebenamingen zijn:






senior technisch specialist voortstuwingsystemen
senior technisch specialist energiesystemen
senior technisch specialist platformsystemen
senior technisch specialist mobility
senior technisch specialist sewaco-support
senior technisch specialist hotel & survivability
In dit document is gekozen voor de mannelijke vorm, hier kan
uiteraard ook de vrouwelijke vorm voor gelezen worden
Beroepsbeschrijving
Beroepscontext/
werkzaamheden
De senior technisch specialist technische dienst (STS-TD) is als
militair werkzaam aan boord van een fregat van de Koninklijke Marine
(KM). De taken van de KM bestaan uit deelname aan oefeningen,
vredesmissies, counterdrugs operaties, kustwachttaken en
humanitaire operaties. De belangrijkste taak van het fregat is het
leveren van een bijdrage aan de gevechtskracht vanuit zee. Het fregat
is daartoe uitgerust met wapensystemen.
Afhankelijk van de missie van het schip zal de TS-TD regelmatig voor
korte of lange periodes van huis weg zijn. Dit kan variëren van enkele
dagen tot ongeveer 6 maanden. Er wordt gestreefd naar een
maximale duur van 4 maanden.
Om de materiele gereedheid van het fregat te garanderen zijn er twee
technische diensten aan boord. De wapentechnische dienst (WD) die
zorg draagt voor alle sensor-, wapen-, en commandosystemen en de
technische dienst (TD) die zorg draagt voor de voortstuwings-,
1
bcp senior technisch specialist technische dienst – versie 0.3
energie-, en platformsystemen.
Het hoofd technische dienst (HTD) heeft de leiding over de TD. Hij
wordt bijgestaan door het plaatsvervangend HTD en de chef
technische dienst. Binnen de technische dienst zijn er drie
systeemchefs die elk de verantwoording hebben over één van de drie
systeemgroepen; voortstuwing, energie of platform.
Een systeemgroep bestaat verder uit één of twee senior technisch
specialisten (STS-TD), twee tot drie technisch specialisten (TS-TD) en
een aantal medewerkers (M-TD).
De STS-TD is rechtstreeks geplaatst onder een van de drie
systeemchefs. Hij geeft binnen de systeemgroep leiding aan twee tot
drie technisch specialisten en een aantal medewerkers TD.
De STS-TD draagt zorg voor een optimale gereedheid en conditie van
de installaties binnen de systeemgroep waarin hij werkt. Hij verricht
hiervoor preventief en correctief onderhoud aan deze installaties
conform de geldende voorschriften, publicaties, werkinstructiekaarten
en de instructies van de systeemchef. Hij maakt hierbij gebruik van
specifieke gereedschappen, meetapparatuur en documentatie die tot
zijn beschikking worden gesteld door de werkgever. Hij zorgt ervoor
dat dit pakket hulpmiddelen in goede staat verkeerd. De STS-TD
levert ten aanzien van de installaties die onder zijn
verantwoordelijkheid vallen advies en ondersteuning. Hij dient goede
contacten te onderhouden met de gebruiker van zijn TD-installaties.
De gebruiker kan de officier van de wacht zijn als het gaat om de
voortstuwingsinstallatie maar ook de commandant of de bakker als het
gaat om de drinkwaterinstallatie of de deegmachine.
De STS-TD wordt, afhankelijk van de systeemgroep waarin hij
tewerkgesteld is, voor onderhoud geconfronteerd met o.a. de volgende
installaties:
Voortstuwingsgroep:
 gasturbines
 dieselmotoren
 tandwielkasten met schroefasleiding
 voortstuwingsregelautomatieken
Energiegroep:
 dieselgeneratoren
 elektrische omzetters
 energiedistributiesysteem
 bedienings- en bewakingsinstallatie
Platformgroep:
 koel- en vries installaties
 luchtbehandelinginstallatie
 drinkwatermaker
 hogedrukluchtcompressoren
 stuurmachines
 sewage-installatie
 brandblussysteem
 brandmeldinstallatie
 lenswaterreiniger.
De STS-TD draagt er in samenwerking met de systeemchef zorg voor
dat de systemen voor vertrek naar zee gebruiksgereed zijn. Indien
nodig levert hij ondersteuning bij het bijzetten van de systemen.
Varend worden de TD-installaties bewaakt en bedient vanuit de
2
bcp senior technisch specialist technische dienst – versie 0.3
technische centrale (TC). De TC wordt hiertoe bezet door een van de
4 zeewachtdivisies. Een zeewachtdivisie bestaat uit een STS-TD als
chef van de wacht, een TS-TD als toegevoegd chef van de wacht, een
M-TD en een leerling M-TD.
Voor de STS-TD die wordt ingedeeld als chef van de wacht geldt dat
dit varend zijn hoofdtaak is.
De chef van de wacht vervult zijn functie vanuit de TC, van waaruit alle
systemen van de TD kunnen worden bewaakt en bedient. Hij heeft als
chef van de wacht de leiding over de divisie. Hij draagt zorg voor een
juiste bedrijfsvoering en configuratie conform de voorschriften.
Uitzonderingen op de voorschriften of bijzonderheden vindt hij in de
nachtorders die dagelijks worden opgesteld door het management TD.
De chef van de wacht krijgt leiding van het plaatsvervangend HTD die
verantwoordelijk is voor de bedrijfsvoering in de TC.
Bij alarmmeldingen is de chef van de wacht eerste actienemer en
zorgt hij ervoor dat het bedrijf zo snel mogelijk wordt veiliggesteld.
Kleine storingen zal hij zelf proberen op te lossen. Bij meer complexe
storingen en bij storingen die aanzienlijke consequenties hebben voor
de inzetbaarheid van het schip waarschuwt hij de officier van de
wacht, het plaatsvervangend HTD en de betreffende systeemchef.
Bijzonderheden neemt hij op in een journaal. Hij werkt nauw samen
met de officier van de wacht op de brug en zal op zijn verzoek de
voortstuwingsconfiguratie aanpassen. Tevens zal hij de officier van de
wacht adviseren omtrent het gebruik van de installaties.
De STS-TD voert daarnaast algemene scheepstaken uit. Dit zijn taken
die in het scheepsbelang uitgevoerd moeten worden. Hieronder vallen
zaken als brandbestrijding, schoonmaken, laden van voedsel enz. De
STS-TD kan ook voor scheepstaken worden ingezet die niet binnen
het schip plaatsvinden maar die uitgevoerd moeten worden vanwege
de missie die het schip heeft zoals humanitaire operaties en het
boarden van schepen.
De werkzaamheden aan boord vinden zowel binnen (benedendeks)
als buiten het schip (aan dek) plaats en zijn sterk afhankelijk van de
weersomstandigheden. Als de werkzaamheden binnen plaats vinden
is dat over het algemeen in kleine ruimten en op moeilijk bereikbare
plaatsen. Hierbij moeten regelmatig zware objecten worden verplaatst.
De werkzaamheden buiten kunnen op hoogte plaatsvinden. Alle
werkzaamheden worden sterk beïnvloed door de beweging van het
schip, hetgeen extra voorzichtigheid met zich meebrengt.
De belangrijkste werkzaamheden van de STS-TD zijn:
 geeft leiding
 chef van de wacht in de TC
 geeft advies
 uitvoeren preventief/correctief onderhoud
 leermeester voor medewerker TD
 beheert goederen
 voert scheepstaken uit
Rol en verantwoordelijkheden
De TS-TD moet voor de uitoefening van deze werkzaamheden
voldoen aan de volgende vereisten:
 een goede fysieke conditie
 geen last van heimwee
 geen last van (chronische) zeeziekte
 geen hoogtevrees
De STS-TD heeft een leidinggevende, uitvoerende, adviserende en
faciliterende rol. Het geeft leiding aan twee tot drie technisch
3
bcp senior technisch specialist technische dienst – versie 0.3
specialisten TD en een aantal medewerkers TD. Hij ontvangt leiding
van en is verantwoording verschuldigd aan een systeemchef over de
door hem uit te voeren taken. Hij ziet erop toe dat de werkzaamheden
volgens de van toepassing zijnde technische voorschriften,
veiligheidsvoorschriften (Arbo en milieu), publicaties en werkafspraken
worden uitgevoerd. Hij is verantwoordelijk voor de juiste
gereedheidgraad van de installaties en bewaakt daarnaast ook de
prestaties. Hij is verantwoordelijk voor de werkverdeling onder zijn
personeel, de inhoud van zijn adviezen en het aanvragen van
goederen.
In de functie van chef van de wacht is hij verantwoordelijk voor een
goede bedrijfsvoering en de veiligheid van schip en bemanning. Hij
draagt er zorg voor dat het personeel op zijn divisie goed ingewerkt is
en hij is leermeester van een M-TD. Als chef van de wacht legt hij
direct verantwoording af aan het (plaatsvervangend) HTD.
Complexiteit
De STS-TD is verantwoordelijk voor de beschikbaarheid van de TDsystemen. Daarbij wordt hij geconfronteerd met het falen van
systemen / installaties. Afhankelijk van de missie van het schip vinden
de herstelwerkzaamheden soms onder grote tijdsdruk plaats omdat
niet beschikbaar zijn van systemen / installaties de veiligheid van de
bemanning en de inzetbaarheid van het schip in gevaar brengen.
Onder zijn leiding, en met inbreng van zijn materiedeskundigheid,
dient het systeem zo snel mogelijk weer inzetbaar te zijn. Hij moet
snel, alert en oplossingsgericht te werk gaan.
In zijn rol als chef van de wacht wordt van hem verwacht dat hij snel
en adequaat reageert bij storingen en alarmering om hiermee te
voorkomen dat installaties beschadigd raken en schip en / of
bemanning in gevaar komt. In dit soort situaties is het van belang dat
hij rustig blijft en de juiste prioriteiten stelt.
Typerende beroepshouding
De STS-TD krijgt regelmatig te maken met situaties waarin hij snel en
adequaat dient te handelen in verband met de veiligheid van schip
en/of bemanning. Dit vraagt naast de noodzakelijke systeemkennis
ook om inlevingsvermogen, flexibiliteit, stressbestendigheid en sociale
vaardigheid. Hij werkt zelfstandig en zorgvuldig. Hij beschikt over
leidinggevend vermogen en toont verantwoordelijkheidsgevoel en
veiligheidsbewustzijn.
Trends/innovaties
Marktontwikkelingen
Wetgeving/
overheidsregulering
Er vindt een verschuiving plaats van het werkgebied van de
Koninklijke Marine. De nadruk ligt in toenemende mate op missies in
gebieden dichter onder de kust (brown water) in plaats van op volle
zee (blue water). De missies van de KM bestaan uit deelname aan
oefeningen, vredesmissies, counterdrugs operaties, kustwachttaken
en humanitaire operaties.
Regelgeving op het gebied van ARBO en Milieu hebben directe
gevolgen voor de werkvoorschriften van de senior technisch specialist.
Voorbeelden hiervan zijn werkzaamheden aan koeltechnische
installaties, hoogspanningsinstallaties, enz.
Technologische ontwikkelingen Scheepsinstallaties zullen in de toekomst worden verbeterd en
aangepast. Op toekomstige marineschepen zullen deze nieuwe
installaties een toepassing gaan vinden. Een voorbeeld hiervan is de
elektrische voortstuwing. Verder zullen tevens steeds meer
scheepsinstallaties die nu nog hydraulisch of pneumatisch worden
aangedreven in de toekomst een elektrische aandrijving krijgen.
Hiervoor moet de STS-TD zich voor hem nieuwe technieken eigen
4
bcp senior technisch specialist technische dienst – versie 0.3
maken zoals bijvoorbeeld vermogenselektronica.
In de toekomst zullen TD-installaties waarschijnlijk worden bedient en
bewaakt vanaf de brug in plaats van de technische centrale. Dit
betekent dat het werk op zee voor de STS-TD een andere invulling
gaat krijgen. De officier van de wacht zal bij storingen zelf de eerste
actie nemen. De STS-TD kan dan bij een storing worden opgeroepen
door de officier van de wacht.
De installaties aan boord van schepen worden steeds verder
geautomatiseerd en hierdoor complexer. Er zal in de toekomst steeds
meer gebruik worden gemaakt van geavanceerde diagnostische
software die de technische specialist helpt bij het opsporen en
oplossen van een storing. Bovendien zal deze software steeds meer
mogelijkheden bevatten om de operationele gebruiker van real-time
adviezen te voorzien.
Repareren van defecte onderdelen is door hun complexiteit vaak niet
meer mogelijk. Bij een storing in een installatie zal er dus gezocht
moeten worden naar het defecte onderdeel om dit vervolgens te
vervangen. Het kleinste onderdeel wat nog afzonderlijk vervangen kan
worden is het Lowest Replaceable Units (LRU’s). Bij storing aan een
LRU wordt deze in zijn geheel vervangen, reparatie binnen een LRU
worden aan boord in principe niet uitgevoerd.
Bedrijfsorganisatorische
Ontwikkelingen
Er wordt onderzoek verricht naar een meer procesmatig gerichte
bedrijfsvoering hetgeen moet resulteren in kleinere bemanningen
waarbij de technische- en wapentechnische dienst samen gaan in een
materieelsdienst. Deze bedrijfsvoering zal tot gevolg hebben dat de
STS-TD op zee niet meer de taak van chef van de wacht gaat
vervullen. Deze taak wordt in de nieuwe structuur vervuld door de TSTD. De functie van de STS-TD zal in die nieuwe structuur vervolgens
meer taken krijgen die in de huidige situatie door de systeemchef
worden vervuld.
Internationale
Ontwikkelingen
De Koninklijke Marine wordt steeds vaker ingezet voor humanitaire- en
vredesoperaties.
Loopbaanmogelijkheden
Na een plaatsing als STS-TD volgt meestal een plaatsing bij een van
de walorganisaties van de Koninklijke Marine (job-rotation). Hij kan na
het vervullen van een aantal functies als STS-TD doorgroeien naar de
functie van systeemchef.
Kerntaken
1. Geeft leiding
2. Loopt wacht in de technische centrale
3. Geeft advies
4. Voert preventief onderhoud uit
5. Voert correctief onderhoud uit
6. Is leermeester
7. Beheert goederen
8. Voert scheepstaken uit
5
bcp senior technisch specialist technische dienst – versie 0.3
Kerntaak 1: Geeft leiding
Proces
De STS-TD geeft leiding aan de TS-TD en de medewerker TD. Hij
doet dit door werkopdrachten te geven voor het verrichten van
preventief en correctief onderhoud.
Hij instrueert en motiveert de medewerker TD. Hij bewaakt de
voortgang en kwaliteit van de werkzaamheden. Indien nodig neemt de
STS-TD de directe leiding bij de uitvoering van de werkzaamheden.
Hij rapporteert mondeling over de werkzaamheden aan zijn directe
leidinggevende.
In voorkomende gevallen signaleert hij technische, organisatorische
en/of procedurele tekortkomingen en doet voorstellen ter verbetering.
De STS-TD draagt bij aan het verhogen van het kennisniveau van het
personeel dat onder hem is geplaatst. Hij doet dit bijvoorbeeld door
bij complex onderhoud de TS-TD en de medewerker TD laten
meekijken of hen begeleiden en instrueren. Ook zal hij indien nodig
de TS-TD en de medewerker TD ondersteunen en adviseren bij
onderhoudstaken die zij zelfstandig uitvoeren.
Als chef van de wacht is hij verantwoordelijk voor de bedrijfsvoering in
de technische centrale. Hij heeft hierbij de leiding over een TS-TD en
twee medewerkers TD. Hij zal de TS-TD en de medewerkers
opdrachten en instructies geven voor het lopen van controlerondes,
het bijvullen van smeerolie- of brandstofverbruikstanken, het
afhandelen van alarmen in de TC, het schoonhouden van de
machinekamers, enz. Hij kan sommige van deze taken ook delegeren
aan de TS-TD. De chef van de wacht zal het kennisniveau van zijn
divisie vergroten door bijvoorbeeld instructies te geven.
Bij calamiteitenbestrijding kan de STS-TD ingezet worden als
sectiechef. In deze rol coördineert hij lokaal de inzet van ongeveer 12
personen. Hij leiding van de sectieofficier met wie hij het plan van
aanpak bespreekt. De Sectieofficier is eindverantwoordelijke. Bij
calamiteiten kan het gaan om bijvoorbeeld branden, lekkages, eerste
hulp van gewonden. Van de STS-TD wordt verwacht dat hij een
eerste plan van aanpak kan maken. De sectiechef en sectieofficier
worden aangestuurd en ondersteund door het plaatsvervangend HTD
vanuit de TC.
Rol/verantwoordelijkheden
De STS-TD is verantwoordelijk voor de verdeling van de
werkzaamheden. Hij geeft bij onderhoudswerkzaamheden leiding aan
twee tot vijf TS-TD en medewerkers TD en verricht, indien nodig,
specialistische werkzaamheden. Er wordt van hem verwacht dat hij
erop toeziet dat de werkzaamheden volgens de van toepassing zijnde
procedures, technische voorschriften, veiligheidsvoorschriften,
publicaties en werkafspraken worden uitgevoerd. Hij ziet toe op het
juist gebruik van de middelen. De STS-TD ontvangt leiding van en is
verantwoording verschuldigd aan de systeemchef over de door hem
uit te voeren taken.
In zijn functie als chef van de wacht krijgt hij rechtstreeks opdrachten
van de officier van de wacht op de brug. Bij het uitvoeren van zijn
functie houdt hij zich aan de bedrijfsvoering zoals opgelegd in de
nachtorders TD, platformhandboeken, orderboek commandant
machinekamer noodmaatregelen en overige technische voorschriften,
veiligheidsvoorschriften, publicaties en werkafspraken.
Complexiteit
Aan de hand van het programma van het schip zorgt de STS-TD dat
6
bcp senior technisch specialist technische dienst – versie 0.3
het preventief onderhoud zodanig gepland wordt dat oefeningen
doorgang kunnen vinden en/of de niet-beschikbaarheid van de
installaties zo laag mogelijk is.
De STS-TD moet regelmatig leiding geven onder grote tijdsdruk.
Voorbeelden van deze situaties zijn het uitvoeren van
machinekamernoodprocedures en calamiteitenbestrijding maar soms
ook het geven van correctief onderhoud wanneer een installatie
dringend benodigd is. Hij gaat hierbij snel, alert en oplossingsgericht
te werk. Hij moet in deze situaties korte en bondige opdrachten geven
aan de TS-TD en de medewerker TD
Betrokkenen
(Hulp)middelen
Kwaliteit van proces en
resultaat
Keuzes en dilemma’s
De STS-TD heeft bij de uitvoering van de kerntaak te maken met:





systeemchef
TS-TD
medewerker TD
officier van de wacht
plaatsvervangend HTD





platformhandboeken
nachtorders technische dienst
orderboek commandant “machinekamer noodmaatregelen”
werkinstructiekaarten t.b.v. onderhoud.
technische voorschriften, veiligheidsvoorschriften, publicaties
en werkafspraken.
Er wordt prettig, efficiënt en volgens de juiste procedures (samen)
gewerkt. De STS-TD kan er in stresssituaties voor zorgen dat de
medewerkers beter presteren door ze op een rustige en duidelijke
manier aan te sturen. De STS-TD draagt zorg voor het veilig en goed
gebruik van het technisch bedrijf.



wachten versus ingrijpen
delegeren versus zelf uitvoeren.
zelfstandigheid versus bevoegdheid
Kerntaak 2: Loopt wacht in de technische centrale
Proces
De STS-TD loopt wacht in de Technische Centrale (TC). Hij vervult
hierbij de taak van chef van de wacht. Hij heeft hier de leiding over de
divisie die bestaat uit één TS-TD en twee medewerkers TD. Aan
boord zijn er drie of vier divisies die varend de TC continu bezetten.
Varend is dit de hoofdtaak van de STS-TD.
Vanuit de TC kunnen alle TD-systemen worden bewaakt en bedient.
Afwijkend gedrag of storingen in een installatie zijn in de TC waar te
nemen als een alarmtoon en visueel op de monitoren. Van de STSTD wordt verwacht dat hij elke storing met de juiste maatregelen
afhandelt.
De chef van de wacht is tijdens zijn wacht verantwoordelijk voor de
bedrijfsvoering in de TC zoals die is vastgelegd in de nachtorders TD,
platformhandboeken, orderboek commandant “machinekamer
noodmaatregelen” en overige technische voorschriften,
veiligheidsvoorschriften, publicaties en werkafspraken.
Hij draagt er zorg voor dat bij vertrek naar zee alle installaties bijgezet
worden of gebruiksgereed zijn. Hij doet dit samen met zijn eigen
7
bcp senior technisch specialist technische dienst – versie 0.3
divisie en een schaduwdivisie. Het bijzetten wordt uitgevoerd met
behulp van zogeheten bijzetkaarten. Omdat er meerdere personen in
de machinekamers bezig zijn is het van groot belang dat de chef van
de wacht het overzicht houdt zodat er geen fouten optreden waardoor
schade aan installaties of het schip kunnen ontstaan. Bij binnenkomst
in een haven zorgt hij ervoor dat de installaties worden afgezet
conform afzetkaarten.
Als afwijkend gedrag of een storing wordt geconstateerd dan zal de
chef van de wacht tot eerste actie overgaan om bemanning en/of
installaties veilig te stellen. Indien noodzakelijk roept hij de hulp in van
de betreffende systeemchef en/of STS-TD.
Wanneer er een storing is in een voortstuwingsinstallatie of een
andere installatie die de bewegingsvrijheid van het schip beïnvloedt,
zal hij dit volgens vaste noodprocedures in samenspraak met de
officier van de wacht op de brug afhandelen. Deze noodprocedures
zijn opgelegd in een orderboek commandant en worden regelmatig
met de divisie geoefend.
Na het afhandelen van een machinekamer noodprocedure zal hij de
desbetreffende systeemchef en het plaatsvervangend HTD hiervan
op de hoogte brengen.
Het bedienen van voortstuwings- en stuurmachineinstallaties wordt in
normaal bedrijf gedaan door de automatieken. Wanneer deze
automatieken niet meer functioneren moet toegevoegd chef van de
wacht in staat zijn om vanuit de TC of vanuit de machinekamers deze
installaties te bedienen.
Van de officier van wacht of de commandocentrale officier kan hij de
opdracht krijgen om installaties bij – of af te zetten. Hierbij zal het
meestal gaan om een wijziging in de voortstuwingsconfiguratie. Hij
draagt er zorg voor dat de betreffende installaties bij- en afgezet
worden conform de standaard bedrijfsprocedures. De chef van de
wacht zal ook uit eigen beweging installaties bij- en afzetten als dit
benodigd is voor de bedrijfsvoering. Hij is in staat alle installaties van
de TD bij- en af te zetten.
De gebeurtenissen en bijzonderheden tijdens de wacht worden
geregistreerd in een journaal. In het journaal wordt ook bijgehouden
hoeveel brandstof en drinkwater er tijdens de wacht is verbruikt.
Rol/verantwoordelijkheden
Hij is verantwoordelijk voor een opgeruimde en schone TC.
De STS-TD is als chef van de wacht verantwoordelijk voor een goede
bedrijfsvoering in de TC. Hij zal bij storingen de eerste actie nemen
om personeel en/of installaties veilig te stellen. Gedurende de wacht
is hij het eerste aanspreekpunt voor gebruikers van de TD-systemen.
Hij krijgt opdrachten van de officier van de wacht of de commando
centrale officier. Hij ontvangt technische instructies van het TDmanagement via de nachtorders.
Hij is verantwoordelijk voor het nemen van initiële acties bij storingen
en/of alarmen. Hij heeft hierbij een hoge mate van zelfstandigheid.
Eenvoudige problemen lost hij zelfstandig op in samenwerking met
zijn divisie. Bij meer complexe problemen moet hij na het nemen van
de eerste actie de verantwoordelijke systeemchef en het
plaatsvervangend HTD waarschuwen.
De chef van de wacht is verantwoordelijk voor een opgeruimde en
schone TC.
8
bcp senior technisch specialist technische dienst – versie 0.3
Complexiteit
De chef van de wacht wordt geconfronteerd met allerlei vragen en
problemen die niet alleen gerelateerd zijn aan zijn eigen vakgebied
van de systeemgroep waarbinnen hij werkt. Hij zal ook te maken
krijgen met storingen die hij niet eerder heeft meegemaakt. Dit
betekent dat hij moet afwegen wanneer hij een storing niet zelf kan
oplossen en daarvoor anderen moet inschakelen.
Het is van belang dat de chef van de wacht altijd het overzicht houdt.
Dit kan worden bemoeilijkt in drukke of stressvolle situaties.
Voorbeelden hiervan zijn: het bijzetten van het bedrijf voor vertrek
naar zee, het optreden van een grote storing of het ontstaan van een
calamiteit zoals een brand.
Betrokkenen
(Hulp)middelen
De STS-TD heeft bij de uitvoering van de kerntaak te maken met:







officier van de wacht
plaatsvervangend hoofd technische dienst
systeemchefs
senior technische specialisten
technisch specialisten
hoofd technische dienst
operationele gebruikers






geïntegreerde bedienings- en bewakingsinstallatie
platformhandboeken
nachtorders technisch dienst
orderboek commandant “machinekamer noodmaatregelen”
TD-journaal
Technische- en veiligheidsvoorschriften, publicaties en
werkinstructies
Systeemsoftware t.b.v. diagnostiek

Kwaliteit van proces en
resultaat
Keuzes en dilemma’s
Kerntaak 3: Geeft advies
Proces
Bedrijfsprocedures worden correct uitgevoerd. Storingen en
alarmeringen worden snel en effectief aangepakt conform de juiste
procedures. Problemen worden op tijd gesignaleerd.




Zelfstandigheid versus bevoegdheid
Wachten versus ingrijpen
Delegeren versus zelf uitvoeren
Snelheid versus zorgvuldigheid
De STS-TD informeert bij storingen het management over de
consequenties hiervan, resterende functionaliteit van het systeem en
alternatieve mogelijkheden. Hij zal dit doen in samenwerking met de
systeemchef. Indien van toepassing geeft hij het tijdstip waarop het
apparaat weer beschikbaar is.
De STS-TD is tijdens zijn functie als chef van de wacht direct
betrokken bij de gebruiker van de systemen. De STS-TD kan vanuit
de TC de installaties monitoren en zien wat de gebruiker doet. Hij
geeft de gebruiker gevraagd en ongevraagd advies over de bediening
en (on)mogelijkheden van het systeem. Hierbij houdt hij er rekening
mee dat als hij ongevraagd advies geeft, hij daarmee de
werkzaamheden van de gebruiker onderbreekt en daarmee dus de
missie kan verstoren.Deze samenwerking met de gebruiker moet
resulteren in een optimaal benutten van de mogelijkheden van de
installaties en het reduceren van onderhoud of onnodige schade door
9
bcp senior technisch specialist technische dienst – versie 0.3
Rol/verantwoordelijkheden
verkeerd gebruik.
De STS-TD is verantwoordelijk voor de inhoud van zijn adviezen. De
STS-TD onderhoudt veelal zelfstandig contacten met de gebruiker.
Voor bepaalde zaken lopen de contacten via de systeemchef of het
plaatsvervangend HTD.
Complexiteit
De STS-TD communiceert met de gebruikers die in een andere
werkomgeving werken en moet zich enigszins in hun positie kunnen
verplaatsen. De STS-TD heeft inzicht in de wensen van de gebruiker.
Daarnaast draagt hij zijn kennis over aan de gebruiker zonder te veel
in technische details te treden. Als de STS-TD onvolkomenheden in
het gebruik van de installaties constateert, beslist hij zelf of hij ingrijpt
door middel van ongevraagd advies. De STS-TD let er op dat als hij
ongevraagd advies geeft, hij daarmee de werkzaamheden van de
gebruiker onderbreekt en daarmee de missie kan verstoren.
Betrokkenen
De STS-TD heeft bij de uitvoering van de kerntaak te maken met:
(Hulp)middelen
Kwaliteit van proces en
resultaat
Keuzes en dilemma’s




officier van de wacht (brug)
plaatsvervangend HTD
TS-TD
gebruikers TD-installaties





platformhandboeken
nachtorders technisch dienst
orderboek commandant “machinekamer noodmaatregelen”
TD-journaal
technische- en veiligheidsvoorschriften, publicaties en
werkinstructies
De gebruiker ontvangt deskundige adviezen waardoor de TDsystemen optimaal ingezet worden.


Wachten versus ingrijpen
snel advies versus kwaliteit advies
Kerntaak 4: Voert preventief onderhoud uit
Proces
De STS-TD overlegt met de systeemchef welk preventief onderhoud
er uitgevoerd moet worden naar aanleiding van draaiuren,
waargenomen prestatievermindering bij gebruik of bij
performancemeting van de installaties
De STS-TD delegeert het preventief onderhoud naar de TS-TD en
medewerkers TD. Bij meer complexe taken (omvangrijk, gevoelige
systemen) van het onderhoud neemt hij de directe leiding of voert
deze zelf uit. De STS-TD wordt ook ingezet voor eenvoudig preventief
onderhoud bij capaciteitsproblemen.
De STS-TD vraagt vooraf toestemming aan de operationele gebruiker
om preventief onderhoud uit te mogen voeren aan een installatie. De
STS-TD zorgt ervoor dat het preventief onderhoud wordt uitgevoerd
conform de werkinstructiekaarten en binnen de daarvoor gestelde tijd.
Hij maakt hierbij gebruik van de daartoe aangewezen meetmiddelen.
Tijdens de uitvoering van het preventief onderhoud herkent hij
problemen en afwijkingen aan de installatie. Hij rapporteert
bijzonderheden aan de systeemchef.
Nadat het preventief onderhoud is uitgevoerd wordt de installatie,
afhankelijk van de aard van het onderhoud, getest door middel van
een performance meting.
10
bcp senior technisch specialist technische dienst – versie 0.3
Uitgevoerd preventief onderhoud wordt geregistreerd in de daartoe
bestemde registratiesoftware. Na vervanging van de onderdelen
registreert de STS-TD de gegevens van het nieuwe geplaatste
onderdeel ten behoeve van configuratiebeheer
Rol/verantwoordelijkheden
Complexiteit
Betrokkenen
De verantwoordelijkheid voor het preventief onderhoud ligt bij de
systeemchef. De STS-TD levert een bijdrage aan de planning door
hierover overleg te voeren met de systeemchef. De STS-TD bezit een
grote mate van zelfstandigheid ten aanzien van de uitvoering van het
preventief onderhoud. Hij dient bijzonderheden te rapporteren aan de
systeemchef.
De STS-TD zorgt ervoor dat de uit te voeren onderhoudstaken
worden uitgezet bij de TS-TD en de medewerker TD. Hij houdt hierbij
rekening met hun ervaring en ondersteunt ze indien nodig.
De STS-TD vraagt indien nodig vooraf toestemming aan de
operationele gebruiker om preventief onderhoud uit te mogen voeren
aan het systeem. Dit loopt meestal via de systeemchef en vervolgens
via het plaatsvervangend HTD .
De STS-TD is verantwoordelijk voor de kwaliteit van het geleverde
werk. De STS-TD zorgt ervoor dat de werkzaamheden worden
uitgevoerd conform de technische- en veiligheidsvoorschriften,
publicaties en werkinstructiekaarten. De STS-TD is verantwoordelijk
voor de tijdige aanvraag van benodigde onderdelen via de logistieke
dienst. Na afloop van de werkzaamheden meldt de STS-TD de
uitgevoerde werkzaamheden aan de systeemchef.
De STS-TD draagt er zorg voor dat de installaties bij vertrek naar zee
gebruiksgereed zijn.
Preventief onderhoud wordt uitgevoerd conform standaard
werkinstructiekaarten. Bij complex preventief onderhoud kan de STSTD advies vragen van de systeemchef.
De STS-TD heeft bij de uitvoering van de kerntaak te maken met:






systeemchef TD
plaatsvervangend HTD
technisch specialist TD
medewerkers TD
operationele gebruiker
chef bureau bevoorrading (aanvraag onderdelen)

standaard werktuigbouwkundig gereedschap
(schroevendraaiers, tangen, hamer, boormachines,
meetgereedschap, etc)
standaard elektrotechnisch gereedschap (spanningszoeker,
striptang, schroevendraaier, etc)
aansluitschema’s en technische tekeningen
reserve onderdelen (printplaten, rubber slangen, accu’s,
condensators etc)
storingenboek
persoonlijke beschermingsmiddelen (veiligheidsbril,
klimgordels, oordoppen, oorkappen etc)
technische- en veiligheidsvoorschriften, publicaties en
werkinstructies (voorschriften voor de Koninklijke Marine,
mededelingen technische dienst, mededelingen groep escorte
schepen, berichten)
speciaal gereedschap behorende bij een bepaalde installatie
(gasturbine, energiediesels, etc)
lekzoeker koeltechniek
oscilloscoop
(Hulp)middelen









11
bcp senior technisch specialist technische dienst – versie 0.3




Kwaliteit van proces en
resultaat
Keuzes en dilemma’s
trillingsmeter (conditiebewaking)
Huskey Hunter (diagnostische apparatuur t.b.v. automatiek
storingen)
Prosa (diagnostische apparatuur t.b.v. automatiek storingen)
Rapid (registratiesoftware)
De STS-TD zorgt ervoor dat de werkzaamheden worden uitgevoerd
conform de werkinstructiekaarten. Hij is hierbij ook verantwoordelijk
voor de werkzaamheden die hij heeft uitgezet bij de TS-TD en de
medewerker TD. De installatie functioneert goed en de kans op
correctief onderhoud wordt sterk verkleind.


Snelheid versus zorgvuldigheid
Verdeling werkzaamheden
Kerntaak 5: Voert correctief onderhoud uit
Proces
De STS-TD krijgt van de systeemchef of de op post zittende chef van
de wacht een melding van een storing. Bij storingen die invloed
hebben op de missie doet hij zo snel mogelijk melding aan de
systeemchef.
De STS-TD stelt zich op de hoogte van de aard van de storing. De
STS-TD maakt een inschatting van de consequenties van de storing.
Bij complexe storingen of bij storingen waarbij de veiligheid van de
bemanning en inzetbaarheid van het schip gevaar lopen neemt de
STS-TD de directe leiding bij het storing zoeken. Hij wordt daarbij
geassisteerd door de TS-TD en de medewerker TD. Eenvoudig
correctief onderhoud kan door de STS-TD ook volledig uitbesteden
aan de TS-TD en/of de medewerker TD.
De STS-TD gaat na toestemming van de gebruiker de oorzaak van de
storing achterhalen. Hij verzamelt alle benodigde informatie. Hij maakt
hierbij bijvoorbeeld gebruik van de meetmiddelen die hij tot zijn
beschikking heeft.
De STS-TD analyseert de storing en stelt de oorzaak vast. Dit kan
indien de storing complex is soms in samenwerking met de
systeemchef en het plaatsvervangend HTD gebeuren. De STS-TD
bepaalt de wijze waarop het probleem verholpen kan worden. Indien
nodig vervangt of repareert hij defecte onderdelen. Hij rapporteert
bijzonderheden aan de systeemchef.
Na het herstel van de storing draagt de STS-TD zorg voor het testen
en controleren op juiste werking van de installatie. Dit gaat vaak in
samenspraak met de op post zittende chef van de wacht.
Nadat de storing is verholpen worden de bevindingen geregistreerd in
het storingenboek, de storing wordt bovendien verwerkt in daartoe
bestemde registratiesoftware. Na vervanging van de onderdelen
registreert de STS-TD de gegevens van het nieuwe geplaatste
onderdeel (ten behoeve van configuratiebeheer).
Rol/verantwoordelijkheden
De STS-TD ontvangt leiding van en legt verantwoording af aan de
systeemchef over de door hem uitgevoerde werkzaamheden.
Hij geeft bij het onderhoud leiding aan de TS-TD de medewerker TD
en draagt zijn kennis en ervaring over aan hen over. De STS-TD kan
ook besluiten eenvoudig correctief onderhoud volledig uit te besteden
aan de TS-TD.
De STS-TD zorgt ervoor dat de werkzaamheden worden uitgevoerd
conform de technische voorschriften, veiligheidsvoorschriften,
publicaties en werkafspraken.
Complexiteit
Het onderhoud wordt over het algemeen uitgevoerd conform
12
bcp senior technisch specialist technische dienst – versie 0.3
standaard procedures. Vanwege de complexiteit van de systemen
kan hij worden geconfronteerd met storingen die hij nog niet eerder
heeft meegemaakt. Hij zal dan de beschikbare meetmiddelen goed
moet kunnen inzetten ten behoeve van analyse van het probleem.
Hierbij is vooral de inbreng van zijn materiedeskundigheid en
vaardigheid van belang om de installatie snel weer beschikbaar te
krijgen.
Betrokkenen
(Hulp)middelen
De STS-TD heeft bij de uitvoering van de kerntaak te maken met:






Systeemchef TD
Plaatsvervangend HTD
Technisch specialist TD
Medewerkers TD
Operationele gebruiker
chef bureau bevoorrading (aanvraag onderdelen)

standaard werktuigbouwkundig gereedschap
(schroevendraaiers, tangen, hamer, boormachines,
meetgereedschap, etc)
standaard elektrotechnisch gereedschap (spanningszoeker,
striptang, schroevendraaier, etc)
aansluitschema’s en technische tekeningen
reserve onderdelen (printplaten, rubber slangen, accu’s,
condensators etc)
storingenboek
persoonlijke beschermingsmiddelen (veiligheidsbril,
klimgordels, oordoppen, oorkappen etc)
technische- en veiligheidsvoorschriften, publicaties en
werkinstructies (voorschriften voor de Koninklijke Marine,
mededelingen technische dienst, mededelingen groep escorte
schepen, berichten)
speciaal gereedschap behorende bij een bepaalde installatie
(gasturbine, energiediesels, etc)
lekzoeker koeltechniek
oscilloscoop
trillingsmeter (conditiebewaking)
Huskey Hunter (diagnostische apparatuur t.b.v. automatiek
storingen)
Prosa (diagnostische apparatuur t.b.v. automatiek storingen)
Rapid (registratiesoftware)













Kwaliteit van proces en
resultaat
Keuzes en dilemma’s
De STS-TD zorgt ervoor dat de werkzaamheden zijn uitgevoerd
conform de werkafspraken die zijn gemaakt met de systeemchef. De
werkzaamheden zijn uitgevoerd conform voorschriften en publicaties.
Het systeem functioneert optimaal.





Snelheid vs. zorgvuldigheid:
Rapporteren versus doorwerken
Doorzoeken of assistentie vragen.
Repareren of vervangen van defect component
Zelfstandigheid vs. Bevoegdheid.
13
bcp senior technisch specialist technische dienst – versie 0.3
Kerntaak 6: Is leermeester
Proces
Medewerkers TD in opleiding worden aan boord geplaatst voor een
praktische bedrijfsintroductie (PBI). Deze PBI-periode duurt nominaal
8 maanden. De leerling medewerker TD krijgt in die periode de tijd om
een takenboek of ook wel PBI-boek te maken. Na afronden van het
takenboek en de PBI-periode is de medewerker zelfstandig inzetbaar.
Als coördinator voor de medewerker TD in een PBI-periode fungeert
de chef technische dienst (CTD). PBI-ers zijn ingedeeld een
zeewacht. Dit betekent dat ze tijdens het varen in een divisie zijn
geplaatst die de bediening en bewaking van de TD-installaties vanuit
de technische centrale verzorgt. De STS-TD die de taak vervult van
chef van de wacht op de divisie waar de medewerker TD is ingedeeld
is tevens zijn leermeester zeewacht. De leermeester kan de
begeleiding bij taken delegeren. Zo kan het de leerling voor een
koeltechnische taak laten meelopen met de TS-koeltechniek. De
leermeester blijft echter verantwoordelijk voor de inhoudelijke kanten
en de kwaliteit van de kennisopbouw bij de leerling medewerker TD.
Dientengevolge tekent de leermeester taken in het PBI-boek af.
De inzet van de leerling voor algemene scheepstaken en andere, niet
aan het PBI-boek gerelateerde, werkzaamheden mogen niet leiden tot
vertraging bij het doorwerken aan het PBI-boek . De leermeester dient
er zorg voor te dragen dat de leerling voldoende tijd krijgt om aan zijn
takenboek te werken.
Een examencommissie, bestaande uit de eerste officier, het hoofd
technische dienst en de chef technische dienst stelt elke drie
maanden en aan het eind van de PBI-periode een observatierapport
op, waarbij de leermeester wordt geconsulteerd.
Rol/verantwoordelijkheden
De STS-TD is als leermeester verantwoordelijk voor de kwaliteit van
de kennisopbouw bij de leerling medewerker TD. Hij draagt er zorg
voor dat de leerling voldoende tijd krijgt om aan zijn PBI-boek te
werken. Hij heeft regelmatig overleg over de voortgang met zowel de
CTD als de leerling medewerker TD. De STS-TD kan de leerling voor
zijn taken laten meelopen met de (senior) technisch specialist van die
betreffende TD-installatie. De STS-TD tekent echter altijd zelf de
taken af. Wanneer er een observatierapport wordt opgemaakt door de
examencommissie wordt de leermeester hiervoor geconsulteerd.
Complexiteit
Door externe invloeden komt een leerling matroos TD soms niet aan
zijn takenboek toe. Dit kan zich bijvoorbeeld voordoen wanneer een
schip een druk oefenprogramma heeft. De STS-TD moet er juist in
deze drukke periodes voor waken dat de leerling goede voortgang
houdt. Omdat de STS-TD in deze periodes zelf vaak ook veel tijd
nodig heeft voor andere taken, wordt dit extra bemoeilijkt.
Betrokkenen
De STS-TD heeft bij de uitvoering van de kerntaak te maken met:
(Hulp)middelen





chef technische dienst
(leerling) medewerker TD
systeemchef
senior technisch specialist
technisch specialist



platformhandboeken
procedures en voorschriften
technische beschrijvingen installaties
14
bcp senior technisch specialist technische dienst – versie 0.3



technische tekeningen
takenboek medewerker TD
regelgeving voor medewerkers in een PBI- periode of een
stageperiode (OBAZN 75)
Kwaliteit van proces en
resultaat
Goed opgeleide en gemotiveerde vakvolwassen medewerkers TD.
Keuzes en dilemma’s
prioriteiten stellen
Kerntaak 7: Beheert goederen
Proces
De STS-TD krijgt van de logistieke dienst de volgende goederen in
beheer: systeemgerichte boekwerken, speciaal gereedschap,
specifieke meetapparatuur, specifieke reserveonderdelen en
persoonlijke beschermmiddelen De STS-TD brengt het grootste deel
van deze goederen onder in de ruimtes van de technische dienst. Hij
houdt een nauwgezette registratie bij van die goederen de hij in
bruikleen heeft en zorgt dat ze op de juiste wijze worden opgeslagen.
De STS-TD zorgt ervoor dat de goederen die in bruikleen aan hem
zijn gesteld te allen tijde in goede staat verkeren en dat voorraad op
peil is.
De STS-TD verricht periodieke controles van de goederen en
rapporteert de resultaten aan de officier belast met het toezicht hierop.
Ook wordt het detail van de STS-TD periodiek door het HTD en de
logistieke dienst gecontroleerd. Om ervoor te zorgen dat de
meetapparatuur aan de normen voldoen moet de STS-TD toezien dat
de meetapparatuur tijdig wordt aangeboden voor de Periodieke
Controle.
Rol/verantwoordelijkheden
Complexiteit
Betrokkenen
(Hulp)middelen
De STS-TD is persoonlijk aansprakelijk voor de goederen die hij in
bruikleen heeft gekregen van zijn werkgever. Hij is verantwoordelijk
voor een zorgvuldige registratie, aanwezigheid en de goede staat van
de artikelen. De STS-TD zorgt voor een veilige en deugdelijke opslag
van de goederen. De STS-TD is er voor verantwoordelijk dat het
administratief beheer wordt uitgevoerd conform de voorschriften.
Periodiek controleert hij de aanwezigheid van alle artikelen en
rapporteert de bevindingen aan de officier belast met het toezicht. De
STS-TD is verantwoordelijk voor het tijdig aanbieden van
meetmiddelen voor de periodieke controle van meetmiddelen (PCM).
Goederenbeheer vindt plaats volgens standaard procedures. Het
bijhouden van een nauwgezette registratie wordt bemoeilijkt doordat
sommige details erg groot zijn de artikelen verspreid over het schip
liggen opslagen.
De STS-TD heeft bij de uitvoering van de kerntaak te maken met:




officier belast met toezicht beheer goederen (HTD)
systeemchef
TS-TD
medewerkers van logistieke dienst goederen beheer





regelgeving goederen beheer
regelgeving callibratie detaillijst
overzichtslijst goederen
lijst aangevraagde goederen
lijst in te leveren goederen
15
bcp senior technisch specialist technische dienst – versie 0.3
Kwaliteit van proces en
resultaat
Keuzes en dilemma’s
De goederen zijn aanwezig en opgeslagen conform de voorschriften.
De goederen verkeren in optimale staat
aanbieden of aanhouden
Sommige meetinstrumenten vormen een essentieel onderdeel van
een installatie. Als dit onderdeel wordt aangeboden ter controle
(omdat er twijfels zijn over de kwaliteit of ten behoeve van PCM) dan
is de installatie daardoor niet meer bruikbaar. De STS-TD maakt een
goede inschatting van beide consequenties in overleg met de
systeemchef.
Kerntaak 8: Voert scheepstaken uit
Proces
Afhankelijk van de bezettingsgraad, missie en onderlinge
werkverdeling zal de STS-TD diverse scheepstaken moeten
uitvoeren. Een aantal van deze taken zullen aan een STS-TD van de
technische dienst worden toegewezen vanwege zijn specifieke
kennis. De STS-TD vervult deze taken op afroep. Taken waarvoor de
STS-TD kan worden ingedeeld zijn: NBCD-taken, ceremoniële taken,
sectiechef, voortstuwingsbedienaar TC tijdens gevechtswacht,
meerrol, boarding- of guardteam, scherpschutter, voedsel laden,
schoonmaken, beveiliging etc.
Rol/verantwoordelijkheden
In de diverse rollen zal de STS-TD leiding geven aan de aan hem
toegevoegde personen. Hij stuurt hen aan en ziet erop toe dat de
werkzaamheden volgens de van toepassing zijnde procedures,
veiligheidsvoorschriften en publicaties worden uitgevoerd. Hierbij zal
hij veelal als contactpersoon naar het management van de
betreffende rol optreden. Hij ontvangt leiding van en legt
verantwoording af aan de voor hem op dat moment functionele
leidinggevende.
Complexiteit
Scheepstaken worden uitgevoerd conform standaard procedures.
Afhankelijk van de missie kunnen de taken onder grote tijdsdruk
plaatsvinden. Afwijken van standaard procedures is niet toegestaan
omdat hierdoor de voorspelbaarheid van het handelen niet meer
gegarandeerd is. Over het algemeen zijn de procedures eenvoudig
van karakter
Betrokkenen
De STS-TD heeft bij de uitvoering van de kerntaak te maken met:


(Hulp)middelen





Kwaliteit van proces en
resultaat
het aan de STS-TD toegevoegd personeel voor uitvoering van
de betreffende neventaak
de voor de STS-TD functioneel leidinggevende voor uitvoering
van de betreffende neventaak
rollenkaart
procedures en voorschriften
specifieke hulpmiddelen (gereedschappen t.b.v.
herstelwerkzaamheden)
scheepscommunicatiemiddelen (telefonie, portofoon,
headsets, etc).
persoonlijke beschermingsmiddelen. (zoals brandwerende
pakken, oordoppen, oorkappen, gasmasker)
Scheepstaken worden tijdig en conform procedures uitgevoerd.
Potentiële gevaren worden tijdig gesignaleerd en afdoende
maatregelen worden genomen.
16
bcp senior technisch specialist technische dienst – versie 0.3
Keuzes en dilemma’s
snelheid versus zorgvuldigheid
Uitvoering scheepstaken versus uitvoering eigen werkzaamheden.
Kernopgaven van het beroep
Kernopgave 1: onderhoud versus beschikbaarheid van een installatie
De STS-TD staat voor de opgave tijdens preventief en correctief onderhoud rekening te houden met de
wensen van de gebruiker. Indien een installatie nodig is kan preventief onderhoud niet worden
uitgevoerd. Zo zal er op zee zeer weinig preventief onderhoud gegeven kunnen worden aan
bijvoorbeeld een drinkwaterinstallatie of de voortstuwingsinstallatie. Dit betekent dat hij een goede
planning moet maken om het benodigde onderhoud aan installaties op tijd te kunnen uitvoeren.
Kernopgave 2: prioriteiten stellen
De STS-TD staat voor de opgave zijn installaties goed te onderhouden en daarnaast ook nog allerlei
taken te verrichten zoals chef van de wacht, leermeester, goederenbeheer en algemene scheepstaken.
Hij wordt daarbij geconfronteerd met een aantal complicerende factoren: ziekmeldingen, onvoldoende
geschikt personeel, piek in het werkaanbod, gebrek aan documentatie, gebrek aan goederen, optreden
van storingen, onvoldoende beschikbare systeemkennis, ceremoniële verplichtingen en calamiteiten.
Van de STS-TD wordt verwacht dat hij zijn werkzaamheden goed organiseert en de juiste prioriteiten
stelt. De STS-TD staat voor de opgave om ook overzicht te houden op de werkzaamheden van de
technisch specialisten, medewerker TD en leerling medewerker TD. Van hem wordt verwacht dat hij
creatieve oplossingen bedenkt wanneer verschillende werkzaamheden van hem of van zijn
werknemers met elkaar gaan conflicteren.
Kernopgave 3: systeemverantwoordelijkheid vs. chef van de wacht
De STS-TD heeft wanneer hij is ingedeeld om wacht te lopen in de TC, weinig tijd om tijdens het varen
onderhoudswerkzaamheden uit te voeren aan de installatie waar hij verantwoordelijk voor is. Wanneer
er tijdens het varen een storing is in een installatie waarbij zijn technische kennis is benodigd zal hij tijd
moeten vrijmaken om de storing op te lossen.
Kernopgave 4: snelheid versus zorgvuldigheid
De STS-TD is in staat om in te schatten in hoeverre de snelheid van zijn handelen invloed heeft op de
zorgvuldigheid van zijn werkzaamheden. De afweging speelt bijvoorbeeld een belangrijke rol bij het
uitvoeren van MK-noodmaatregelen en calamiteitenbestrijding maar ook bij het repareren van
storingen onder tijdsdruk.
Als de STS-TD te snel en hierdoor onzorgvuldig handelt kunnen er onveilige situaties ontstaan.
Kernopgave 5: zelfstandigheid versus bevoegdheid
De STS-TD moet bij storingen afwegen in hoeverre hij bevoegd is deze zelfstandig aan te pakken of dat
hij direct de systeemchef moet inlichten in afwachting van verdere instructies. Als hij de verkeerde
keuze maakt en storingen niet meldt dan kan dit betekenen dat het scheepsmanagement beslissingen
maakt over de inzet van het schip op basis van onjuiste of onvolledige informatie.
Deze afweging kan worden bemoeilijkt als er onder tijdsdruk wordt gewerkt.
17
bcp senior technisch specialist technische dienst – versie 0.3
Overzichtsschema beroepscompetenties STS-TD
X
3. Bewaken toestand installaties
X
X
4. Uitvoeren preventief onderhoud
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
8. Rapporteren
X
X
X
9. Werken volgens voorschriften
X
X
X
X
10. Beheren goederen
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
12. Functioneren in scheepsorganisatie
13. Overdragen kennis
X
X
6. Opheffen storingen
11. Samenwerken
X
X
X
5. Lokaliseren en analyseren storing
7. Adviseren
5. Zelfstandigheid vs. bevoegdheid
X
4. Snelheid vs. zorgvuldigheid
2. Bedienen en bewaken installaties
3. Systeemverantwoordelijk vs. chef van de wacht
X
2. Prioriteiten stellen
X
1. Onderhouden vs. gebruiken
6. Is leermeester
X
8. Voert scheepstaken uit
5. Voert correctief onderhoud uit
X
1. Leiding geven
7. Beheert goederen
4. Voert preventief onderhoud uit
X
Beroepscompetentie
3. Geeft advies
2. Loopt wacht in de TC
Kernopgave
1. Geeft leiding
Kerntaak
X
X
X
X
18
bcp senior technisch specialist technische dienst – versie 0.3
Beroepscompetenties Senior Technisch Specialist Technische Dienst
1. Leiding geven
Beroepscompetentie
(BOS)
Succescriteria
Proces
Resultaat
De STS-TD is in staat om op adequate wijze leiding te geven aan technische
specialisten en medewerkers TD zodat de werkzaamheden efficiënt en goed
worden uitgevoerd en er prettig wordt samengewerkt.
Bepaalt de prioriteit van door hem uit te voeren werkzaamheden. Voor
onderhoudswerkzaamheden overlegt hij hierover met de systeemchef.
Maak een inschatting van de competenties van het personeel en verdeeld op basis
van die informatie de taken.
Maakt een tijdsplanning voor de werkzaamheden.
Controleert en corrigeert de technisch specialisten op het geleverde werk
Geeft kaders en duidelijke instructies over de uit te voeren werkzaamheden en het
gewenste resultaat
Signaleert problemen in de werkuitvoering, bepaalt de beste oplossing
Motiveert en coacht de technisch specialisten en (leerling) medewerkers TD
Draagt zorg voor het uitbreiden van de competenties van de technisch specialisten
en medewerkers TD.
Levert ondersteuning aan de TS-TD en de medewerker TD indien zij problemen
tegenkomen bij de uitvoer van hun werkzaamheden.
Demonstreert stressbestendigheid door bij werkzaamheden onder hoge druk en bij
calamiteiten rustig te blijven en het overzicht te behouden.
Optimale inzet van het personeel onder hem is geplaatst.
2. Bedienen en bewaken installaties
Beroepscompetentie De STS-TD is in staat om op adequate wijze TD-installaties te bedienen en
bewaken vanuit de technische centrale conform de bedrijfsprocedures en
(VM)
voorschriften.
Succescriteria
Neemt bij het aflossen van de wacht bijzonderheden over van zijn voorganger.
Proces
Controleert de status van het TD-bedrijf voor aanvang van zijn wacht
Neemt afwijkend gedrag aan installaties waar.
Bepaald de urgentie van storingen en alarmmeldingen.
Handelt storingen en alarmmeldingen af conform de juiste procedures.
Zet installaties bij- en af conform juiste procedures
Resultaat
TD-installaties worden optimaal ingezet en kans op onherstelbare schade bij
storingen wordt beperkt.
3. Bewaakt toestand installaties
Beroepscompetentie De STS-TD is in staat om op adequate wijze de toestand van de installaties te
bewaken.
(VM)
Succescriteria
Bewaakt vanuit de technische centrale de toestand van de TD-installaties.
Proces
Neemt juiste actie wanneer er een storing optreedt in een TD-installatie
Voert t.b.v. preventief onderhoud controles, testen en conditiemetingen uit op de
onder zijn verantwoording vallende installaties.
Legt gegevens over de toestand van de installaties vast in analyse- en
registratiesysteem
Praat met de gebruikers en informeert eventuele bijzonderheden of afwijkend
gedrag.
Informeert de systeemchef over afwijkende gevallen
Toestand systemen is bekend
Resultaat
19
bcp senior technisch specialist technische dienst – versie 0.3
4. Uitvoeren preventief onderhoud
Beroepscompetentie De STS-TD is in staat om op adequate wijze preventief onderhoud uit te (laten)
voeren aan de installaties conform de technische- en veiligheidsvoorschriften,
(VM)
publicaties en werkinstructiekaarten.
Succescriteria
Bepaalt, in overleg met de systeemchef, wanneer welk preventief onderhoud
Proces
verricht moet worden. Hij houdt hierbij rekening met het voorgeschreven
onderhoudsschema, draaiuren van de installatie en de noodzakelijke
beschikbaarheid voor de gebruikers.
Verdeelt de werkzaamheden over de TS-TD en medewerkers TD en voert de
meer complexe taken zelf uit.
Controleert de TS-TD en de medewerker-TD op het verrichtte werk
Geeft tips en aanwijzingen waardoor het preventief onderhoud beter en efficiënter
uitgevoerd kan worden.
Registreert het periodieke onderhoud in het hiervoor bedoelde
computerprogramma.
Informeert de systeemchef over de status en afwijkingen in de voortgang van het
onderhoud.
Tijdig en correct uitgevoerd preventief onderhoud.
Resultaat
Installaties werken naar behoren met optimale betrouwbaarheid
5. Lokaliseren en analyseren storing
Beroepscompetentie De STS-TD is in staat om op adequate wijze de oorzaak van een complexe
storing/afwijkend gedrag vast te stellen zodat het installatie gerepareerd kan
(VM)
worden.
Succescriteria
Ontvangt de storingsmelding van de op post zittende chef van de wacht of een van
Proces
de collega’s indien de STS-TD de storing niet zelf heeft geconstateerd
Geeft opdracht aan de TS-TD om de storing nader te onderzoeken, in geval van
een complexe storing onderzoekt hij de storing zelf.
Vraagt bij een storingsmelding goed door naar de aard van de storing en/of de
foutmelding, luistert goed.
Stelt zich op de hoogte van de actuele status van de installatie.
Analyseert de storing/afwijking op gestructureerde wijze en voert diagnostische
testen uit.
Maakt gebruik van de juiste meetmiddelen
Neemt duidelijke en weloverwogen besluiten op basis van waarnemingen.
Voert de werkzaamheden veilig uit conform de voorschriften.
Stelt vast wat de oorzaak van de storing is.
Noteert de storing en rapporteert aan de systeemchef.
Toont stressbestendigheid, blijft onder alle omstandigheden rustig.
Vraagt indien nodig tijdig hulp of advies van collega’s of leidinggevende.
Juiste oorzaak van de storing wordt vastgesteld.
Resultaat
Storingsrapportage aan de systeemchef
6. Opheffen storing
Beroepscompetentie
(VM)
Succescriteria
Proces
De STS-TD is in staat om op adequate wijze complexe storingen aan de
installaties op te heffen.
Verzamelt alle relevante informatie en hulpmiddelen
Leest en interpreteert de relevante technische documentatie, waaronder schema’s
en tekeningen op de juiste wijze
Overlegt met de gebruiker, de leidinggevenden en indien nodig met collega’s over
de mogelijkheden om de storing op te lossen.
Achterhaalt het referentienummer en bijbehorend NATO-stocknummer van
20
bcp senior technisch specialist technische dienst – versie 0.3
Resultaat
7. Adviseren
Beroepscompetentie
(SC)
Succescriteria
Proces
Resultaat
8. Rapporteren
Beroepscompetentie
(SC)
Succescriteria
Proces
Resultaat
eventueel defecte onderdelen en controleert m.b.v. computer of deze onderdelen
voorradig zijn
Informeert tijdig de magazijnbeheerder wanneer onderdelen bestelt moeten
worden, geeft duidelijk aan wanneer het een spoedbestelling betreft.
Vervangt of repareert defecte componenten conform werkinstructies en
veiligheidsvoorschriften.
Regelt de installaties af conform werkinstructies en veiligheidsvoorschriften.
Draagt de verantwoordelijkheid voor werkzaamheden waarvoor hij niet bevoegd is
over aan collega’s of leidinggevenden die dat wel zijn.
Schakelt tijdig de leidinggevende of collega’s in wanneer hij de storing niet
zelfstandig kan verhelpen.
Controleert indien van toepassing samenwerking met de gebruiker de juiste
werking van de installatie na reparatie.
Vult zorgvuldig het storingsformulier in en voert de gegevens in in de computer.
Een goed werkende installatie
De STS-TD is in staat om op adequate wijze de gebruiker te adviseren over het
gebruik/inzet van systemen zodat deze systemen op de juiste wijze en doelmatig
worden ingezet.
Stelt zich op de hoogte van de status en missie van respectievelijk de installatie en
het schip
Fungeert als aanspreekpunt voor de gebruiker.
Signaleert bedieningsfouten.
Geeft gevraagd en ongevraagd de mogelijkheden en/of mogelijke problemen over
de technische aspecten betreffende de installaties.
Geeft de gebruiker weloverwogen alternatieven indien (delen van) systemen niet
beschikbaar zijn.
Ondersteunt de gebruiker, draagt kennis over zonder te veel in technische details
te treden.
Gebruiker is doelmatig geïnformeerd
Optimaal gebruik van de systemen onder de gegeven omstandigheden.
De STS-TD is in staat om op adequate wijze mondeling en/of schriftelijk te
rapporteren over bijzonderheden of de uitgevoerde werkzaamheden.
Signaleert tijdig wanneer gerapporteerd moet worden.
Verzamelt informatie die belangrijk is voor de rapportage.
Makt bij registratie gebruik van de voorgeschreven rapportagesystemen.
Informeert de systeemchef en andere belanghebbende gevraagd en ongevraagd.
over de status van de systemen
Maakt gebruik van diverse communicatiemiddelen, waaronder computers en
software, e-mail, etc.
Formuleert kort en bondig.
Beheerst de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk. Spreekt en schrijft
correct Nederlands.
Doelmatig geïnformeerde leidinggevende en overige belanghebbenden.
9. Werken volgens voorschrift m.b.t. veiligheid, Arbo en milieu
Beroepscompetentie De STS-TD is in staat op adequate wijze zijn werk uit te voeren volgens de Arbo-,
veiligheid- en milieuvoorschriften zodat ongelukken en schade worden voorkomen.
(VM)
Succescriteria
Stelt zich op de hoogte van de van kracht zijnde technische voorschriften,
Proces
21
bcp senior technisch specialist technische dienst – versie 0.3
Resultaat
veiligheidsvoorschriften, publicaties en werkafspraken.
Controleert onder zijn leiding gesteld personeel op de naleving van de
voorschriften m.b.t. veiligheid Arbo en milieu.
Voorkomt onveilige situaties op de werkplek, brengt zichzelf en anderen niet in
gevaar.
Toont alertheid, signaleert tijdig onveilige situaties voor zichzelf en voor anderen.
Stelt zich op de hoogte van de benodigde veiligheidsmaatregelen.
Houdt de eigen werkplek net en overzichtelijk.
Gaat zorgvuldig om met gereedschappen, installaties, vloeistoffen,
onderdelen en dergelijke.
Gebruikt de voorgeschreven persoonlijke beschermingsmiddelen en het juiste
klimmateriaal.
Hanteert de juiste tiltechnieken.
Reageert adequaat op onverwachte situaties.
Zorgt voor de juiste opslag en registratie van koelmiddelen en gasflessen.
Voert juiste procedures uit tijdens brandstof laden.
Voert afvalstoffen op de juiste wijze af.
Blust verschillende soorten branden op de juiste wijze.
Past eerste hulp toe bij ongelukken.
Meldt onveilige situaties op de voorgeschreven wijze.
Een veilige werkomgeving waar gewerkt wordt volgens de geldende voorschriften
op het gebied van Arbo, milieu en veiligheid.
10. Beheren goederen (detail)
Beroepscompetentie De STS-TD is in staat om op adequate wijze de aan hem toegewezen goederen,
zoals boekwerken, gereedschappen en meetinstrumenten te beheren.
(BOS)
Succescriteria
Controleert de goederen regelmatig op aanwezigheid en toestand.
Proces
Registreert de door hem uitgeleende goederen.
Zorgt voor tijdige vervanging van defecte of vermiste goederen.
Zorgt ervoor dat meetinstrumenten tijdig worden gekalibreerd.
Meldt bijzonderheden aan de logistiek beheerder en andere belanghebbenden.
Goederen zijn aanwezig.
Resultaat
Goederen zijn in goede toestand.
11. Samenwerken
Beroepscompetentie
(SC)
Succescriteria
Proces
Resultaat
De STS-TD is in staat om op adequate wijze samen te werken met gebruikers,
ondergeschikten, collega’s en leidinggevenden zodat in een prettige sfeer efficiënt
kan worden gewerkt.
Overlegt met collega’s en leidinggevenden over de aanpak, afstemming en
verdeling van de werkzaamheden
Staat open voor kritiek en levert op positieve wijze kritiek.
Neemt actief deel aan het werkoverleg.
Leeft zich in de situatie van anderen.
Coach en instrueert ondergeschikten.
Stelt zich assertief op.
Staat open voor ideeën en meningen van anderen.
Draagt argumenten aan voor eigen visie.
Sluit compromissen waarin alle betrokken partijen zich kunnen vinden.
Stelt zich collegiaal op naar anderen, helpt collega’s .
Samenwerking verloopt efficiënt en prettig.
Een positieve arbeidssfeer.
22
bcp senior technisch specialist technische dienst – versie 0.3
12. Functioneren in de scheepsorganisatie
Beroepscompetentie De STS-TD is in staat om op adequate wijze te functioneren binnen de
scheepsorganisatie met als doel de organisatie optimaal te laten functioneren.
(SC)
Succescriteria
Volgt instructies van de leidinggevende op, vraagt aanvullende informatie bij
Proces
onduidelijkheden.
Voert werkzaamheden waartoe hij bevoegd is zelfstandig uit.
Draagt de verantwoordelijkheid voor werkzaamheden waarvoor hij niet bevoegd is
over aan collega’s of leidinggevenden die dat wel zijn.
Draagt kennis en ervaring over.
Houdt zich aan het beroepsgeheim. Verstrekt geen geheime gegevens over de
missie of bedrijf aan derden.
Stelt zich op als het visitekaartje van het bedrijf, gaat correct om met andere
mensen zowel binnen als buiten het schip.
Houdt zich aan de regels en gedragscodes, kan functioneren binnen de kleine
gemeenschap op het schip.
Kleedt zich op correcte wijze en draagt zorg voor zijn uiterlijke verzorging.
Stelt zich flexibel op, schakelt gemakkelijk tussen verschillende werkzaamheden.
Stelt zich loyaal op, voert ook werkzaamheden uit buiten normale werktijden
wanneer de situatie dit verlangt.
Voert volgens protocol ceremoniële verplichtingen uit.
Levert bijdrage aan een schoon en veilig schip.
Verstrekt heldere informatie tijdens (incidentele) rondleidingen op het schip.
Een optimaal functionerende organisatie met een positieve, professionele
Resultaat
uitstraling.
13. Overdragen kennis
Beroepscompetentie De STS-TD is in staat om op adequate wijze kennis over te dragen.
(VM)
Succescriteria
Betrekt technisch specialisten en medewerkersTD bij weinig voorkomende
Proces
storingen door deze mee te laten kijken
Laat werkzaamheden onder zijn directe begeleiding uitvoeren door de technisch
specialist of de takenboeker indien deze daar nog geen of onvoldoende ervaring
mee heeft
Bespreekt voorkomende situatie waarbij zijn kennis en ervaring als surplus gelden
boven de officiële cursus informatie.
Begeleidt en coacht de leerling medewerker TD bij het maken van zijn takenboek.
Legt werking en bediening van TD-installaties uit.
Toenemend competentieniveau van personeel dat onder hem functioneert.
Resultaat
23